Auxiliaire de Puériculture (h/f)
Offre n° O078250728000978
Publiée le 28/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Élancourt est située dans la Communauté d'Agglomération de Saint-Quentin-en-Yvelines, composée de 12 communes.
Commune de 980 hectares comptant 25 828 habitants (2016).
La Municipalité a conduit une évolution en recherchant à assurer un développement harmonieux de la commune porteur d'une très grande qualité de vie à ses habitants.
Elancourt reçoit une épreuve des JO en 2024.
Commune de 980 hectares comptant 25 828 habitants (2016).
La Municipalité a conduit une évolution en recherchant à assurer un développement harmonieux de la commune porteur d'une très grande qualité de vie à ses habitants.
Elancourt reçoit une épreuve des JO en 2024.
Lieu de travail
Place du Général de Gaulle, Élancourt (Yvelines)
Poste à pourvoir le
29/09/2025
Date limite de candidature
26/09/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Positionnement
Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Puériculture motivé(e) et bienveillant(e) pour rejoindre notre équipe au sein d’un Établissement d'Accueil du Jeune Enfant. Vous serez en charge d'accueillir les enfants et leurs familles au quotidien, tout en respectant leur individualité et en participant activement au travail en équipe pluridisciplinaire.
Rémunération statutaire
CNAS (après 6 mois d’ancienneté)
Poste sur 37 h 00 hebdomadaire
Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Puériculture motivé(e) et bienveillant(e) pour rejoindre notre équipe au sein d’un Établissement d'Accueil du Jeune Enfant. Vous serez en charge d'accueillir les enfants et leurs familles au quotidien, tout en respectant leur individualité et en participant activement au travail en équipe pluridisciplinaire.
Rémunération statutaire
CNAS (après 6 mois d’ancienneté)
Poste sur 37 h 00 hebdomadaire
Missions / conditions d'exercice
• Accueillir l’enfant et sa famille, en instaurant une relation privilégiée tout en maintenant une juste distance.
• Organiser le temps d’adaptation et assurer l’accompagnement quotidien de l’enfant.
• Proposer un espace adapté et sécurisant, veiller au confort et à la sécurité des enfants, et participer à l’aménagement de l’espace de vie.
• Respecter les besoins et rythmes de l’enfant en assurant les soins d’hygiène, en donnant les repas, en administrant les médicaments selon ordonnance, en proposant des temps de sommeil et en mettant en place des situations de jeux.
• Accompagner l’enfant vers l’autonomie et la vie au sein du groupe, gérer le groupe d’enfants et verbaliser les règles et limites.
• Observer et repérer les compétences ou difficultés de l’enfant, et transmettre vos observations aux parents et à l’équipe.
• Participer à l’élaboration des projets éducatifs et pédagogiques, ainsi qu’à l’organisation du travail quotidien.
• Respecter la juste distance avec les collègues et verbaliser les dysfonctionnements éventuels.
• Participer à l’entretien des jeux, du matériel et des locaux, et former et encadrer les stagiaires.
• Assister aux réunions d’équipe et participer au Groupe d’Analyse des Pratiques.
• Organiser le temps d’adaptation et assurer l’accompagnement quotidien de l’enfant.
• Proposer un espace adapté et sécurisant, veiller au confort et à la sécurité des enfants, et participer à l’aménagement de l’espace de vie.
• Respecter les besoins et rythmes de l’enfant en assurant les soins d’hygiène, en donnant les repas, en administrant les médicaments selon ordonnance, en proposant des temps de sommeil et en mettant en place des situations de jeux.
• Accompagner l’enfant vers l’autonomie et la vie au sein du groupe, gérer le groupe d’enfants et verbaliser les règles et limites.
• Observer et repérer les compétences ou difficultés de l’enfant, et transmettre vos observations aux parents et à l’équipe.
• Participer à l’élaboration des projets éducatifs et pédagogiques, ainsi qu’à l’organisation du travail quotidien.
• Respecter la juste distance avec les collègues et verbaliser les dysfonctionnements éventuels.
• Participer à l’entretien des jeux, du matériel et des locaux, et former et encadrer les stagiaires.
• Assister aux réunions d’équipe et participer au Groupe d’Analyse des Pratiques.
Profils recherchés
• Connaissances des principales étapes du développement psychomoteur et psycho-affectif de l’enfant.
• Connaissances en diététique infantile et maladies infantiles.
• Compréhension des droits et devoirs du fonctionnaire et des valeurs éducatives et pédagogiques de la structure.
• Capacité à repérer les besoins de l’enfant et à adapter ses actions.
• Compétences en observation et transmission d’informations.
• Aptitude à travailler en équipe, à communiquer avec un langage professionnel et à respecter la discrétion professionnelle.
• Savoir faire face à une situation d’urgence et être à l’écoute.
• Prendre des initiatives et être force de proposition.
• Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité.
• Sens du service public, capacité à se remettre en question et maîtrise des émotions.
Diplômé(e) d’état d’auxiliaire de puériculture
• Connaissances en diététique infantile et maladies infantiles.
• Compréhension des droits et devoirs du fonctionnaire et des valeurs éducatives et pédagogiques de la structure.
• Capacité à repérer les besoins de l’enfant et à adapter ses actions.
• Compétences en observation et transmission d’informations.
• Aptitude à travailler en équipe, à communiquer avec un langage professionnel et à respecter la discrétion professionnelle.
• Savoir faire face à une situation d’urgence et être à l’écoute.
• Prendre des initiatives et être force de proposition.
• Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité.
• Sens du service public, capacité à se remettre en question et maîtrise des émotions.
Diplômé(e) d’état d’auxiliaire de puériculture
Contact et modalités de candidature
Contact
0130664435
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à l'attention de :
Monsieur le Maire
Place du Général de Gaulle
78990 ELANCOURT
Monsieur le Maire
Place du Général de Gaulle
78990 ELANCOURT
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.