Animateur enfance - jeunesse (h/f)
Offre n° O078251006001485
Publiée le 06/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
941 habitants
membre de la Communauté d'Agglomération Rambouillet Territoires
à 4 kms de Dourdan
membre de la Communauté d'Agglomération Rambouillet Territoires
à 4 kms de Dourdan
Site web de l'employeur
Lieu de travail
2ter Route de Denisy, Sainte-Mesme (Yvelines)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
29h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
900€
Descriptif de l'emploi
Suite à une vacance de poste, la mairie de Sainte Mesme (Yvelines) recrute pour la garderie périscolaire un agent d'animation à temps non complet (29h30). débutant (e) accepté (e).
L’agent d’animation effectue et organise l’accueil et les activités qui contribuent au développement de l’enfant dans le cadre du projet éducatif du service ou de la structure des très jeunes enfants, prépare et met en état de propreté les locaux et le matériel servant directement aux enfants.
En tant que membre de la communauté éducative, il est chargé de la surveillance des jeunes enfants pendant les activités périscolaires. En outre, il peut assister les enseignants dans les classes ou les établissements accueillant des enfants handicapés.
L’agent d’animation effectue et organise l’accueil et les activités qui contribuent au développement de l’enfant dans le cadre du projet éducatif du service ou de la structure des très jeunes enfants, prépare et met en état de propreté les locaux et le matériel servant directement aux enfants.
En tant que membre de la communauté éducative, il est chargé de la surveillance des jeunes enfants pendant les activités périscolaires. En outre, il peut assister les enseignants dans les classes ou les établissements accueillant des enfants handicapés.
Missions / conditions d'exercice
- a• Activités principales Accueil périscolaire :
- Organisation d'activités diverses en rapport avec l'âge des enfants accueillis.
- Accueil des enfants de 3 à 10 ans avant et après la classe.
- Transfert des enfants le matin et le soir, du centre d'accueil de loisirs aux locaux scolaires (prise en charge des enfants directement dans les classes le soir).
- Service et surveillance pendant les repas le Mercredi.
- Service de boissons et de gâteaux le matin et du goûter le soir, le cas échéant.
- Transmission de tout problème concernant l'enfant à ses parents (maladie) ou au responsable de la structure pour avis des élus (comportement).
- Remise en état des locaux en fin d'activité : rangement des jeux et entretien des locaux après les activités.
• Missions ponctuelles et/ou spécifiques :
- Préparation des activités.
- Participation aux réunions de travail.
- Pointage et Mise à jour des plannings de fréquentation en vue de la facturation.
- Participation à toute autre action de la structure enfance jeunesse dans la limite des compétences et du niveau de qualification nécessaires.
• Exigences du poste :
- Travail avec le public (parents, enfants)
- Organisation atypique : temps de travail annualisé : horaires scolaires, congés en périodes de vacances scolaires
- Organisation d'activités diverses en rapport avec l'âge des enfants accueillis.
- Accueil des enfants de 3 à 10 ans avant et après la classe.
- Transfert des enfants le matin et le soir, du centre d'accueil de loisirs aux locaux scolaires (prise en charge des enfants directement dans les classes le soir).
- Service et surveillance pendant les repas le Mercredi.
- Service de boissons et de gâteaux le matin et du goûter le soir, le cas échéant.
- Transmission de tout problème concernant l'enfant à ses parents (maladie) ou au responsable de la structure pour avis des élus (comportement).
- Remise en état des locaux en fin d'activité : rangement des jeux et entretien des locaux après les activités.
• Missions ponctuelles et/ou spécifiques :
- Préparation des activités.
- Participation aux réunions de travail.
- Pointage et Mise à jour des plannings de fréquentation en vue de la facturation.
- Participation à toute autre action de la structure enfance jeunesse dans la limite des compétences et du niveau de qualification nécessaires.
• Exigences du poste :
- Travail avec le public (parents, enfants)
- Organisation atypique : temps de travail annualisé : horaires scolaires, congés en périodes de vacances scolaires
Profils recherchés
- Débutant (e) accepté (e)
- Brevet d'Aptitude à la Fonction d'Animateur (B.A.F.A.) ou expériences appréciés.
- Sens de l’accueil, tenue et expression correctes, réactivité, adaptabilité, amabilité, diplomatie, patience, vigilance, capacité d’écoute et de régulation, devoir de confidentialité, capacité à communiquer, capacité à gérer les conflits entre enfants, sang-froid, sens de l’organisation.
- Brevet d'Aptitude à la Fonction d'Animateur (B.A.F.A.) ou expériences appréciés.
- Sens de l’accueil, tenue et expression correctes, réactivité, adaptabilité, amabilité, diplomatie, patience, vigilance, capacité d’écoute et de régulation, devoir de confidentialité, capacité à communiquer, capacité à gérer les conflits entre enfants, sang-froid, sens de l’organisation.
Contact et modalités de candidature
Contact
0130594127
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Madame le Maire
4 Rue Charles Legaigneur
78730 STE MESME
Madame le Maire
4 Rue Charles Legaigneur
78730 STE MESME
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.