Chargé de l'urbanisme (h/f)
Offre n° O078251021001269
Publiée le 21/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Plus grande communauté urbaine de France, Grand Paris Seine & Oise est idéalement positionnée aux portes de la capitale sur l’Axe stratégique Paris-Rouen et offre à ses 437 430 habitants un cadre de vie envié. Forte de ses atouts et de la diversité des 73 communes qui la compose, la Communauté urbaine poursuit une double vocation :
- Préparer l’avenir en aménageant et développant le territoire
- Garantir la qualité des services de proximité à destination des élus et des habitants
Dans sa dynamique de développement, nous recrutons des talents ayant à cœur d'agir collectivement pour mettre en œuvre nos projets : mobilité urbaine, programmation immobilière, développement économique, maîtrise des déchets, ingénierie culturelle… De multiples opportunités sont à saisir.
Vous êtes motivé, ambitieux, avez l'esprit d'initiative et voulez agir pour l'intérêt général ? Vous êtes à la recherche d'une expérience professionnelle riche de sens ? Rejoignez-nous !
- Préparer l’avenir en aménageant et développant le territoire
- Garantir la qualité des services de proximité à destination des élus et des habitants
Dans sa dynamique de développement, nous recrutons des talents ayant à cœur d'agir collectivement pour mettre en œuvre nos projets : mobilité urbaine, programmation immobilière, développement économique, maîtrise des déchets, ingénierie culturelle… De multiples opportunités sont à saisir.
Vous êtes motivé, ambitieux, avez l'esprit d'initiative et voulez agir pour l'intérêt général ? Vous êtes à la recherche d'une expérience professionnelle riche de sens ? Rejoignez-nous !
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Immeuble Autoneum ZAC des chevries, Mantes-la-Jolie (Yvelines)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
20/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Le service foncier a notamment en charge le droit de préemption urbain en lien étroit avec les communes du territoire et l’établissement public foncier régional qui est un partenaire important de la C.U.
Vous avez en charge, pour un secteur, le traitement des DIA. Vous réalisez leur saisie conforme dans le logiciel métier et vous garantissez la pré instruction au regard de la localisation du bien et des intérêts de préemptions pour la C.U, en utilisant notamment le SIG et en sollicitant les directions métiers concernées. Vous êtes l’interlocuteur en matière de renonciation et de délégation du droit de préemption.
Vous accompagnez les chefs de projet foncier dans le cadre des préemptions portées par la GPSEO (demande de pièces complémentaires, de visite, suivi des délais, etc..)
Vous pouvez également être amené à renseigner les communes sur la procédure juridique d’exercice du droit de préemption.
Vous prenez en charge aussi la purge du droit de priorité et le droit de délaissement.
Vous avez en charge, pour un secteur, le traitement des DIA. Vous réalisez leur saisie conforme dans le logiciel métier et vous garantissez la pré instruction au regard de la localisation du bien et des intérêts de préemptions pour la C.U, en utilisant notamment le SIG et en sollicitant les directions métiers concernées. Vous êtes l’interlocuteur en matière de renonciation et de délégation du droit de préemption.
Vous accompagnez les chefs de projet foncier dans le cadre des préemptions portées par la GPSEO (demande de pièces complémentaires, de visite, suivi des délais, etc..)
Vous pouvez également être amené à renseigner les communes sur la procédure juridique d’exercice du droit de préemption.
Vous prenez en charge aussi la purge du droit de priorité et le droit de délaissement.
Missions / conditions d'exercice
Instruction des dossiers de préemption :
Enregistrer les DIA dans le logiciel métier,
Assurer la pré instruction dans le cadre des compétences et des intérêts communautaires,
Assurer les saisines internes et externes,
Participer à la gestion administrative des dossiers confiés.
Renseigner les outils de suivi des activités :
Renonciation,
Délégation du Droit de Préemption Urbain (D.P.U),
Préemption du D.P.U,
Assemblées.
Actualiser les bases contacts et métiers :
Périmètre de ZAD, SAFER, ENS,
Vérifier cohérence dans les logiciels métier.
Enregistrer les DIA dans le logiciel métier,
Assurer la pré instruction dans le cadre des compétences et des intérêts communautaires,
Assurer les saisines internes et externes,
Participer à la gestion administrative des dossiers confiés.
Renseigner les outils de suivi des activités :
Renonciation,
Délégation du Droit de Préemption Urbain (D.P.U),
Préemption du D.P.U,
Assemblées.
Actualiser les bases contacts et métiers :
Périmètre de ZAD, SAFER, ENS,
Vérifier cohérence dans les logiciels métier.
Profils recherchés
🎯 Votre profil nous intéresse si vous avez :
Vous possédez une expérience similaire réussie au sein d'une administration publique,
Vous avez le sens du service public et vous connaissez bien l’environnement institutionnel des collectivités territoriales,
Vous avez de bonnes connaissances en droit de l’urbanisme, de l’aménagement ou de l’immobilier et une expérience dans l’un de ces domaines,
Vous maîtrisez les différentes procédures d’acquisitions foncières d'une collectivité territoriale,
Doté d'une excellente communication,
Vous détenez des capacités rédactionnelles, capable de synthétiser et d'analyser des documents juridiques,
Vous êtes rigoureux, organisé, et savez vous rendre disponible.
Vous possédez une expérience similaire réussie au sein d'une administration publique,
Vous avez le sens du service public et vous connaissez bien l’environnement institutionnel des collectivités territoriales,
Vous avez de bonnes connaissances en droit de l’urbanisme, de l’aménagement ou de l’immobilier et une expérience dans l’un de ces domaines,
Vous maîtrisez les différentes procédures d’acquisitions foncières d'une collectivité territoriale,
Doté d'une excellente communication,
Vous détenez des capacités rédactionnelles, capable de synthétiser et d'analyser des documents juridiques,
Vous êtes rigoureux, organisé, et savez vous rendre disponible.
Contact et modalités de candidature
Contact
0182860019
Informations complémentaires
Postulez en ligne en déposant votre cv + lettre de motivation sur le site www.gpseo.fr (rubrique GPSEO recrute) ou via le lien figurant dans l'annonce.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.