Vacataire - Animateur accompagnement à la scolarité des Espaces Jeunes
Offre n° O078251101409456
Publiée le 04/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Ville de 33 000 habitants (surclassée 40-80 000 habitants) au coeur de la Communauté d'agglomération de Saint-Quentin-en-Yvelines, Trappes connaît une forte croissance résidentielle, économique et démographique, portée par des programmes de rénovation urbaine ambitieux
Lieu de travail
1 place de la R?publique, Trappes (Yvelines)
Poste à pourvoir le
02/01/2026
Date limite de candidature
03/12/2025
Type d'emploi
Vacation
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Vacataire
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Vacation)
Un vacataire effectue une tâche précise et ponctuelle au sein d'une collectivité ou établissement territorial. Il n'est pas recruté sur un emploi, et ne dispose pas de droits à congés statutaires ou de droit à formation.
Un vacataire effectue une tâche précise et ponctuelle au sein d'une collectivité ou établissement territorial. Il n'est pas recruté sur un emploi, et ne dispose pas de droits à congés statutaires ou de droit à formation.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
LA VILLE DE TRAPPES RECRUTE
un Animateur accompagnement à la scolarité des Espaces Jeunes - Vacataire
1 000 talents engagés pour l'avenir de 34 000 Trappistes !
Ce poste est accessible en contrat vacataire
Si vous partagez des valeurs comme l'exemplarité, l'engagement, la générosité, révélez vos talents et rejoignez nous !
MISSIONS PRINCIPALES
* Assurer et garantir le bon fonctionnement de l'aide aux devoir des collégiens et des lycéens tout en consolidant les apprentissages des jeunes
* Transmettre une méthodologie de travail et renforcer les savoir-faire
* Travailler en lien avec le directeur de l'Espace Jeunes et le service jeunesse
* Gestion administrative des présences et rédaction d'un bilan pédagogique annuel et ponctuel notamment pour les stages de révision des vacances scolaires
ACTIVITES SPECIFIQUES
* Mener une veille sur l'actualité des enseignements dans les collèges et les lycées
* Suivre l'actualité de la programmation du service jeunesse
CONDITIONS D'EXERCICE DU POSTE
* Emploi vacataire
AVANTAGES COLLECTIFS AU TRAVAIL
* Ambiance agréable
* Accès au restaurant municipal
* Possibilité de bénéficier du congé menstruel pour les agentes concernées
PROFIL RECHERCHE
Diplômes :
* Bac +2
Expérience :
* Expériences en collectivité sur les secteurs concernés, dans un ou plusieurs postes similaires
Connaissances :
* Connaissances spécifiques des matières principales à encadrer telles que le mathématiques, le français, l'anglais, la physique, la chimie ainsi que les sciences et vie de la terre
* Connaissance du fonctionnement des collectivités
* Connaissance des principes généraux du fonctionnement d'un espace jeunes et d'un service jeunesse
Compétences et aptitudes requises :
* Sens du Service Public et devoir de réserve
* Sens du dialogue, de l'écoute et de la communication
* Organisation, méthode et sens de l'initiative
* Capacité à encadrer un groupe de jeune dans le cadre de l'accompagnement à la scolarité
* Elaborer un plan de travail pour aider les jeunes à réaliser leurs devoirs
* Capacité rédactionnelle (projets, bilans, compte-rendu, notes d'information)
un Animateur accompagnement à la scolarité des Espaces Jeunes - Vacataire
1 000 talents engagés pour l'avenir de 34 000 Trappistes !
Ce poste est accessible en contrat vacataire
Si vous partagez des valeurs comme l'exemplarité, l'engagement, la générosité, révélez vos talents et rejoignez nous !
MISSIONS PRINCIPALES
* Assurer et garantir le bon fonctionnement de l'aide aux devoir des collégiens et des lycéens tout en consolidant les apprentissages des jeunes
* Transmettre une méthodologie de travail et renforcer les savoir-faire
* Travailler en lien avec le directeur de l'Espace Jeunes et le service jeunesse
* Gestion administrative des présences et rédaction d'un bilan pédagogique annuel et ponctuel notamment pour les stages de révision des vacances scolaires
ACTIVITES SPECIFIQUES
* Mener une veille sur l'actualité des enseignements dans les collèges et les lycées
* Suivre l'actualité de la programmation du service jeunesse
CONDITIONS D'EXERCICE DU POSTE
* Emploi vacataire
AVANTAGES COLLECTIFS AU TRAVAIL
* Ambiance agréable
* Accès au restaurant municipal
* Possibilité de bénéficier du congé menstruel pour les agentes concernées
PROFIL RECHERCHE
Diplômes :
* Bac +2
Expérience :
* Expériences en collectivité sur les secteurs concernés, dans un ou plusieurs postes similaires
Connaissances :
* Connaissances spécifiques des matières principales à encadrer telles que le mathématiques, le français, l'anglais, la physique, la chimie ainsi que les sciences et vie de la terre
* Connaissance du fonctionnement des collectivités
* Connaissance des principes généraux du fonctionnement d'un espace jeunes et d'un service jeunesse
Compétences et aptitudes requises :
* Sens du Service Public et devoir de réserve
* Sens du dialogue, de l'écoute et de la communication
* Organisation, méthode et sens de l'initiative
* Capacité à encadrer un groupe de jeune dans le cadre de l'accompagnement à la scolarité
* Elaborer un plan de travail pour aider les jeunes à réaliser leurs devoirs
* Capacité rédactionnelle (projets, bilans, compte-rendu, notes d'information)
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES
* Assurer et garantir le bon fonctionnement de l'aide aux devoir des collégiens et des lycéens tout en consolidant les apprentissages des jeunes
* Transmettre une méthodologie de travail et renforcer les savoir-faire
* Travailler en lien avec le directeur de l'Espace Jeunes et le service jeunesse
* Gestion administrative des présences et rédaction d'un bilan pédagogique annuel et ponctuel notamment pour les stages de révision des vacances scolaires
ACTIVITES SPECIFIQUES
* Mener une veille sur l'actualité des enseignements dans les collèges et les lycées
* Suivre l'actualité de la programmation du service jeunesse
CONDITIONS D'EXERCICE DU POSTE
* Emploi vacataire
AVANTAGES COLLECTIFS AU TRAVAIL
* Ambiance agréable
* Accès au restaurant municipal
* Possibilité de bénéficier du congé menstruel pour les agentes concernées
* Assurer et garantir le bon fonctionnement de l'aide aux devoir des collégiens et des lycéens tout en consolidant les apprentissages des jeunes
* Transmettre une méthodologie de travail et renforcer les savoir-faire
* Travailler en lien avec le directeur de l'Espace Jeunes et le service jeunesse
* Gestion administrative des présences et rédaction d'un bilan pédagogique annuel et ponctuel notamment pour les stages de révision des vacances scolaires
ACTIVITES SPECIFIQUES
* Mener une veille sur l'actualité des enseignements dans les collèges et les lycées
* Suivre l'actualité de la programmation du service jeunesse
CONDITIONS D'EXERCICE DU POSTE
* Emploi vacataire
AVANTAGES COLLECTIFS AU TRAVAIL
* Ambiance agréable
* Accès au restaurant municipal
* Possibilité de bénéficier du congé menstruel pour les agentes concernées
Profils recherchés
PROFIL RECHERCHE
Diplômes :
* Bac +2
Expérience :
* Expériences en collectivité sur les secteurs concernés, dans un ou plusieurs postes similaires
Connaissances :
* Connaissances spécifiques des matières principales à encadrer telles que le mathématiques, le français, l'anglais, la physique, la chimie ainsi que les sciences et vie de la terre
* Connaissance du fonctionnement des collectivités
* Connaissance des principes généraux du fonctionnement d'un espace jeunes et d'un service jeunesse
Compétences et aptitudes requises :
* Sens du Service Public et devoir de réserve
* Sens du dialogue, de l'écoute et de la communication
* Organisation, méthode et sens de l'initiative
* Capacité à encadrer un groupe de jeune dans le cadre de l'accompagnement à la scolarité
* Elaborer un plan de travail pour aider les jeunes à réaliser leurs devoirs
* Capacité rédactionnelle (projets, bilans, compte-rendu, notes d'information)
Diplômes :
* Bac +2
Expérience :
* Expériences en collectivité sur les secteurs concernés, dans un ou plusieurs postes similaires
Connaissances :
* Connaissances spécifiques des matières principales à encadrer telles que le mathématiques, le français, l'anglais, la physique, la chimie ainsi que les sciences et vie de la terre
* Connaissance du fonctionnement des collectivités
* Connaissance des principes généraux du fonctionnement d'un espace jeunes et d'un service jeunesse
Compétences et aptitudes requises :
* Sens du Service Public et devoir de réserve
* Sens du dialogue, de l'écoute et de la communication
* Organisation, méthode et sens de l'initiative
* Capacité à encadrer un groupe de jeune dans le cadre de l'accompagnement à la scolarité
* Elaborer un plan de travail pour aider les jeunes à réaliser leurs devoirs
* Capacité rédactionnelle (projets, bilans, compte-rendu, notes d'information)
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.