Chargé de secteur (H/F)
Offre n° O078251106000561
Publiée le 06/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
6 Avenue de la Paix, Vanves (Hauts-de-Seine)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Rattaché à l’Unité Entretien Exploitation Sud, l’agent assure la surveillance, l’exploitation et l’entretien du réseau routier départemental, ainsi que la gestion du domaine public sur un périmètre couvrant plusieurs communes.
Missions / conditions d'exercice
- Assurer la surveillance régulière du réseau routier départemental sur plusieurs communes.
- Organiser et suivre les opérations d’entretien courant et d’exploitation de la voirie.
- Gérer les occupations et interventions sur le domaine public routier.
- Veiller à la sécurité des usagers et à la bonne signalisation des chantiers.
- Participer à l’organisation des astreintes et aux interventions en situation d’urgence.
- Organiser et suivre les opérations d’entretien courant et d’exploitation de la voirie.
- Gérer les occupations et interventions sur le domaine public routier.
- Veiller à la sécurité des usagers et à la bonne signalisation des chantiers.
- Participer à l’organisation des astreintes et aux interventions en situation d’urgence.
Profils recherchés
- Poste ouvert aux techniciens territoriaux titulaires de la fonction publique ou, à défaut, aux contractuels.
- Ce poste requiert de solides connaissances en techniques routières, en gestion du patrimoine voirie, en pathologies des chaussées et en ouvrages d’art. Une bonne maîtrise des principes d’exploitation de la voirie, de sécurité routière, du Code de la route et de la Voirie routière est attendue, ainsi que des notions en météorologie.
- Une première expérience dans le domaine routier est souhaitée. À défaut, une formation orientée vers l’entretien de la route sera valorisée.
- Rigueur, sens de l’organisation, esprit d’initiative et aptitudes au contact et à la négociation sont essentiels pour réussir dans cette fonction.
- Ce poste requiert de solides connaissances en techniques routières, en gestion du patrimoine voirie, en pathologies des chaussées et en ouvrages d’art. Une bonne maîtrise des principes d’exploitation de la voirie, de sécurité routière, du Code de la route et de la Voirie routière est attendue, ainsi que des notions en météorologie.
- Une première expérience dans le domaine routier est souhaitée. À défaut, une formation orientée vers l’entretien de la route sera valorisée.
- Rigueur, sens de l’organisation, esprit d’initiative et aptitudes au contact et à la négociation sont essentiels pour réussir dans cette fonction.
Contact et modalités de candidature
Contact
rh@sy-voirie.fr
Informations complémentaires
- Nécessité d’avoir un permis B pour l’exercice des missions (déplacement en astreinte, travaux de nuit)
- Poste pouvant générer des heures supplémentaires
- Poste pouvant générer des heures supplémentaires
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.