AGENT DE MOBILITÉ SOLIDAIRE (h/f)
Offre n° O078260325000306
Publiée le 25/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
30 rue Général Leclerc, Louveciennes (Yvelines (78))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Mobilité, déplacements et transports >
Gestion des transports
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Détaché(e) au sein du CCAS, sous l’autorité hiérarchique de du Directeur du CCAS, l’accompagnateur.trice du CCAS assure la sécurité, le confort et le bien-être des personnes âgées lors de leurs déplacements tout en veillant à ce que les trajets se déroulent dans de bonnes conditions. Son rôle est de permettre d’offrir un accompagnement et une assistance lors des déplacements, tout en respectant les horaires et les exigences liées à la prise en charge de ce public fragile.
Missions / conditions d'exercice
1. Assister et accompagner les bénéficiaires et assurer une bonne communication :
• Établir une relation courtoise et respectueuse avec les personnes bénéficiaires du service.
• Maintenir une relation de confiance avec les personnes accompagnées, en faisant preuve de bienveillance, d’écoute et de discrétion.
• Informer régulièrement les bénéficiaires sur les services disponibles et leur proposer des solutions adaptées si besoin.
• Signaler toute situation particulière ou besoin d’accompagnement supplémentaire aux services compétents du CCAS.
2. Transporter les personnes âgées
• Assurer les trajets pour les courses, rendez-vous médicaux, administrations, etc., en toute sécurité et dans le respect des horaires.
• Organiser les déplacements des bénéficiaires en fonction de leurs besoins (réservation des créneaux, préparation des trajets).
• Veiller à la sécurité et au confort des personnes âgées durant le transport, en prenant en compte leurs particularités (mobilité réduite, etc.).
3. Accompagner les personnes âgées
• Aider les bénéficiaires lors de leurs sorties, que ce soit pour la prise en charge dans le véhicule, la marche, ou l'installation sur place (chez le médecin, dans les commerces, etc.).
• Accompagner les personnes âgées dans les magasins ou dans les lieux de rendez-vous (cabinet médical, administrations), en veillant à ce qu’elles soient bien orientées et en sécurité.
• Assister dans le port de courses ou la gestion des documents médicaux.
4. Assurer l’entretien du véhicule
• Vérifier l'état de fonctionnement du véhicule utilisé pour le transport (niveau de carburant, propreté, sécurité).
• Participer, si nécessaire, à l’entretien quotidien du véhicule en respectant les consignes de sécurité et d'hygiène.
• Établir une relation courtoise et respectueuse avec les personnes bénéficiaires du service.
• Maintenir une relation de confiance avec les personnes accompagnées, en faisant preuve de bienveillance, d’écoute et de discrétion.
• Informer régulièrement les bénéficiaires sur les services disponibles et leur proposer des solutions adaptées si besoin.
• Signaler toute situation particulière ou besoin d’accompagnement supplémentaire aux services compétents du CCAS.
2. Transporter les personnes âgées
• Assurer les trajets pour les courses, rendez-vous médicaux, administrations, etc., en toute sécurité et dans le respect des horaires.
• Organiser les déplacements des bénéficiaires en fonction de leurs besoins (réservation des créneaux, préparation des trajets).
• Veiller à la sécurité et au confort des personnes âgées durant le transport, en prenant en compte leurs particularités (mobilité réduite, etc.).
3. Accompagner les personnes âgées
• Aider les bénéficiaires lors de leurs sorties, que ce soit pour la prise en charge dans le véhicule, la marche, ou l'installation sur place (chez le médecin, dans les commerces, etc.).
• Accompagner les personnes âgées dans les magasins ou dans les lieux de rendez-vous (cabinet médical, administrations), en veillant à ce qu’elles soient bien orientées et en sécurité.
• Assister dans le port de courses ou la gestion des documents médicaux.
4. Assurer l’entretien du véhicule
• Vérifier l'état de fonctionnement du véhicule utilisé pour le transport (niveau de carburant, propreté, sécurité).
• Participer, si nécessaire, à l’entretien quotidien du véhicule en respectant les consignes de sécurité et d'hygiène.
Profils recherchés
• Permis B obligatoire,
• Connaitre le rôle et les missions du CCAS
• Connaitre et respecter les règles d’hygiène et de sécurité
• Connaitre les logiciels bureautiques de base
• Être rigoureux et méthodique
• Discrétion professionnelle
• Connaitre le rôle et les missions du CCAS
• Connaitre et respecter les règles d’hygiène et de sécurité
• Connaitre les logiciels bureautiques de base
• Être rigoureux et méthodique
• Discrétion professionnelle
Contact et modalités de candidature
Contact
0130821328
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Président
30 rue Général Leclerc
78430 LOUVECIENNES
rh@mairie-louveciennes.fr
Monsieur le Président
30 rue Général Leclerc
78430 LOUVECIENNES
rh@mairie-louveciennes.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.