Agent chargé du secrétariat général et du Centre communal d'action sociale (h/f)
Offre n° O078260520000399
Publiée le 20/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
2 Grande Rue, Les Loges-en-Josas (Yvelines (78))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Rejoignez notre commune, Les Loges-en-Josas, un village dynamique, accueillant et préservé ! Premier au classement des villages franciliens où il fait bon vivre, membre de la Communauté d’agglomération de Versailles Grand Parc, nous sommes situés à 5 km de Versailles et accueillons plus de 1700 habitants. Placé sous l’autorité directe de la directrice générale des services, vous êtes le collaborateur/collaboratrice du Maire, des élus.
Missions / conditions d'exercice
- Assurer l’organisation et la bonne marche des assemblées
- Secrétariat général :
* Rédaction et mise en forme de courriers du Maire, des Adjoints et du DGS
*Tenue de l’agenda du Maire et prise de rendez-vous
* Gestion du courrier /mails de la boîte accueil (récupération, enregistrement, tri et diffusion du courrier), suivre les parapheurs et assurer une veille quant à la suite donnée aux courriers relevant des services et des élus, relances en cas d’absence de traitement, classement et archivage des courriers et dossiers
- Centre communal d’action sociale
* Enregistrement, gestion et attribution des aides sociales et des logements sociaux en partenariat avec la vice-présidente du CCAS
* Supervision et encadrement du service d’aide à domicile dans son fonctionnement
* Rédaction des courriers en lien avec le CCAS
- Secrétariat général :
* Rédaction et mise en forme de courriers du Maire, des Adjoints et du DGS
*Tenue de l’agenda du Maire et prise de rendez-vous
* Gestion du courrier /mails de la boîte accueil (récupération, enregistrement, tri et diffusion du courrier), suivre les parapheurs et assurer une veille quant à la suite donnée aux courriers relevant des services et des élus, relances en cas d’absence de traitement, classement et archivage des courriers et dossiers
- Centre communal d’action sociale
* Enregistrement, gestion et attribution des aides sociales et des logements sociaux en partenariat avec la vice-présidente du CCAS
* Supervision et encadrement du service d’aide à domicile dans son fonctionnement
* Rédaction des courriers en lien avec le CCAS
Profils recherchés
-Maîtrise des outils informatiques : Word, Excel, PowerPoint, Outlook
-Qualités rédactionnelles confirmées
-Autonomie dans l’organisation et le contrôle du travail
-Connaissance du fonctionnement d’une collectivité et des règles juridiques relatives aux instances
-Capacité d’adaptation aux situations d’urgence, délais courts
- Rémunération : Traitement indiciaire / Prime de fin d’année / RIFSEEP (IFSE + CIA sous conditions) Avantages : CNAS / remboursement transport (50%) / forfait mobilité /participation mutuelle et prévoyance
- Temps de travail : 35h sur 4 jours et demi – permanence le samedi matin (1 sur 3)
-Qualités rédactionnelles confirmées
-Autonomie dans l’organisation et le contrôle du travail
-Connaissance du fonctionnement d’une collectivité et des règles juridiques relatives aux instances
-Capacité d’adaptation aux situations d’urgence, délais courts
- Rémunération : Traitement indiciaire / Prime de fin d’année / RIFSEEP (IFSE + CIA sous conditions) Avantages : CNAS / remboursement transport (50%) / forfait mobilité /participation mutuelle et prévoyance
- Temps de travail : 35h sur 4 jours et demi – permanence le samedi matin (1 sur 3)
Contact et modalités de candidature
Contact
0139071672
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Madame le Maire
2 Grande Rue
78350 LES LOGES EN JOSAS
ou vjouin@mairieleslogesenjosas.fr
Madame le Maire
2 Grande Rue
78350 LES LOGES EN JOSAS
ou vjouin@mairieleslogesenjosas.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.