Directeur général adjoint des services (h/f)
Offre n° O078260717000803
Publiée le 17/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
12 000 habitants
membre de la Communauté Urbaine Grand Paris Seine et Oise (400 000 habitants)
A 35 kilomètres à l'ouest de Paris, unique lieu de traversée du fleuve entre Les Mureaux et Poissy,
Gare SNCF TRIEL s/ SEINE
membre de la Communauté Urbaine Grand Paris Seine et Oise (400 000 habitants)
A 35 kilomètres à l'ouest de Paris, unique lieu de traversée du fleuve entre Les Mureaux et Poissy,
Gare SNCF TRIEL s/ SEINE
Lieu de travail
Place Charles de Gaulle, Triel-sur-Seine (Yvelines (78))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
18/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Recrutement sur un emploi fonctionnel
Directeur général adjoint des services
Famille de métiers
Pilotage >
Direction générale
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Directeur Général Adjoint des Services (supervision du pôle services techniques) et Directeur de l’aménagement, de l’urbanisme et du développement durable
Missions / conditions d'exercice
Il seconde directement le DGS dans le pilotage global de la collectivité
• Il pilote et coordonne sa Direction Générale Adjointe dans ses différentes composantes (Services techniques, aménagement, urbanisme, développement durable…)
• Il décline opérationnellement les orientations fixées par le DGS et les élus sur son périmètre
• Il est responsable de la performance, de la qualité de service et de la sécurisation des politiques publiques relevant ses directions
Le DGA agit dans un cadre de délégation et de confiance, avec une autonomie importante, tout en garantissant une remontée d’information fiable et régulière vers le DGS.
- Participer aux instances de direction
- Participer à la définition des projets et assurer leur mise en œuvre
- Assurer la mise en œuvre du projet de territoire (cœur de ville, cœur vert, ext…)
- Représenter la collectivité auprès des acteurs et partenaires
- Être garant de la bonne communication interne et externe, participer aux différentes concertations
- Participer à l’élaboration budgétaire et superviser l’exécution des budgets
- Manager des ressources humaines, animer et piloter les services rattachés
- Superviser et/ou rédiger les actes administratifs dans le domaine de compétence
- Assurer une veille prospective sectorielle
• Il pilote et coordonne sa Direction Générale Adjointe dans ses différentes composantes (Services techniques, aménagement, urbanisme, développement durable…)
• Il décline opérationnellement les orientations fixées par le DGS et les élus sur son périmètre
• Il est responsable de la performance, de la qualité de service et de la sécurisation des politiques publiques relevant ses directions
Le DGA agit dans un cadre de délégation et de confiance, avec une autonomie importante, tout en garantissant une remontée d’information fiable et régulière vers le DGS.
- Participer aux instances de direction
- Participer à la définition des projets et assurer leur mise en œuvre
- Assurer la mise en œuvre du projet de territoire (cœur de ville, cœur vert, ext…)
- Représenter la collectivité auprès des acteurs et partenaires
- Être garant de la bonne communication interne et externe, participer aux différentes concertations
- Participer à l’élaboration budgétaire et superviser l’exécution des budgets
- Manager des ressources humaines, animer et piloter les services rattachés
- Superviser et/ou rédiger les actes administratifs dans le domaine de compétence
- Assurer une veille prospective sectorielle
Profils recherchés
Savoir (connaissance et/ou diplômes)
- Formation supérieure de niveau BAC+5
- Bonne culture territoriale et maîtrise des domaines tels que le droit public, les procédures administratives et juridiques, les affaires générales, les finances publiques et la commande publique…
- Accompagner et structurer les processus décisionnels
- Conduire, sous l’autorité politique, une stratégie visant à l’efficacité des actions et à l’efficience des services au bénéfice de la collectivité
Savoir Etre (qualités personnelles)
- Forte capacité d’analyse et de synthèse, sens de l’organisation
- Capacité à fédérer, à mobiliser et à piloter des équipes afin d’impulser des projets transversaux
- Sens du service public
- Méthode et rigueur
- Autonomie, Initiative.
- Discrétion.
- Très forte disponibilité
- Formation supérieure de niveau BAC+5
- Bonne culture territoriale et maîtrise des domaines tels que le droit public, les procédures administratives et juridiques, les affaires générales, les finances publiques et la commande publique…
- Accompagner et structurer les processus décisionnels
- Conduire, sous l’autorité politique, une stratégie visant à l’efficacité des actions et à l’efficience des services au bénéfice de la collectivité
Savoir Etre (qualités personnelles)
- Forte capacité d’analyse et de synthèse, sens de l’organisation
- Capacité à fédérer, à mobiliser et à piloter des équipes afin d’impulser des projets transversaux
- Sens du service public
- Méthode et rigueur
- Autonomie, Initiative.
- Discrétion.
- Très forte disponibilité
Contact et modalités de candidature
Contact
0139702200
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation par email : recrutement@triel.fr
à l'attention de :
Monsieur le Maire
Place Charles de Gaulle
78510 TRIEL SUR SEINE
à l'attention de :
Monsieur le Maire
Place Charles de Gaulle
78510 TRIEL SUR SEINE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.