Appariteur (H/F)
Offre n° O078260722000831
Publiée le 22/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Ville de 7 470 habitants, membre de la Communauté Urbaine Grand Paris Seine & Oise (GPS&O), Orgeval connait une évolution démographique régulière.
Située dans les Yvelines aux portes de Paris (15 minutes de la Défense), la ville offre les atouts d’une ville dynamique dans un cadre de vie naturel et préservé.
Grâce à ses équipements publics (écoles, bibliothèque, centres de loisirs, gymnases, salle culturelle, salle intergénérationnelle), à la richesse de son tissu associatif, ainsi qu’à son patrimoine, Orgeval propose à ses habitants un cadre de vie particulièrement agréable.
Située dans les Yvelines aux portes de Paris (15 minutes de la Défense), la ville offre les atouts d’une ville dynamique dans un cadre de vie naturel et préservé.
Grâce à ses équipements publics (écoles, bibliothèque, centres de loisirs, gymnases, salle culturelle, salle intergénérationnelle), à la richesse de son tissu associatif, ainsi qu’à son patrimoine, Orgeval propose à ses habitants un cadre de vie particulièrement agréable.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
123 rue du Dr Maurer, Orgeval (Yvelines (78))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Ville d'Orgeval recherche un(e) Appariteur(trice) rattaché(e) à la responsable service public et petite enfance. Véritable acteur de proximité, vous participez au bon fonctionnement des services municipaux et contribuez quotidiennement à la qualité du service rendu aux habitants, notamment auprès des seniors bénéficiaires du portage de repas.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions principales:
Portage de repas auprès des personnes âgées:
- Assurer la livraison quotidienne des repas dans le respect des horaires établis ;
- Garantir une relation de qualité avec les bénéficiaires (courtoisie, ponctualité, écoute) ;
- Signaler toute information utile concernant les usagers ;
- Enregistrer et mettre à jour les commandes de repas ;
- Assurer le suivi administratif des bénéficiaires ;
- Participer au contrôle et au suivi des éléments de facturation.
Gestion du courrier
- Collecter et distribuer le courriers et parapheurs dans les différents services ;
- Affranchir et déposer le courrier à La Poste.
- Effectuer le transport de plis et documents auprès des administrations partenaires (Sous-préfecture, Trésorerie, etc.).
Entretien de la flotte automobile:
- Effectuer l'entretien courant des véhicules municipaux ;
- Veiller à leur bon état général et signaler toute anomalie.
Affichage municipal:
- Mettre en place les affichages réglementaires et informatifs ;
- Assurer leur mise à jour et leur visibilité ;
- Entretenir les panneaux administratifs.
Soutien logistique:
- Participer à l'aménagement de la salle des mariages ;
- Contribuer à l'organisation logistique lors des scrutins ;
- Réaliser diverses courses pour les services municipaux selon les besoins.
Conditions:
Poste basé en mairie avec une activité principalement en extérieur ;
Travail en autonomie avec de nombreux contacts internes et externes ;
Mise à disposition d'un véhicule de service, d'un téléphone portable et des équipements nécessaires à l'exercice des missions.
Portage de repas auprès des personnes âgées:
- Assurer la livraison quotidienne des repas dans le respect des horaires établis ;
- Garantir une relation de qualité avec les bénéficiaires (courtoisie, ponctualité, écoute) ;
- Signaler toute information utile concernant les usagers ;
- Enregistrer et mettre à jour les commandes de repas ;
- Assurer le suivi administratif des bénéficiaires ;
- Participer au contrôle et au suivi des éléments de facturation.
Gestion du courrier
- Collecter et distribuer le courriers et parapheurs dans les différents services ;
- Affranchir et déposer le courrier à La Poste.
- Effectuer le transport de plis et documents auprès des administrations partenaires (Sous-préfecture, Trésorerie, etc.).
Entretien de la flotte automobile:
- Effectuer l'entretien courant des véhicules municipaux ;
- Veiller à leur bon état général et signaler toute anomalie.
Affichage municipal:
- Mettre en place les affichages réglementaires et informatifs ;
- Assurer leur mise à jour et leur visibilité ;
- Entretenir les panneaux administratifs.
Soutien logistique:
- Participer à l'aménagement de la salle des mariages ;
- Contribuer à l'organisation logistique lors des scrutins ;
- Réaliser diverses courses pour les services municipaux selon les besoins.
Conditions:
Poste basé en mairie avec une activité principalement en extérieur ;
Travail en autonomie avec de nombreux contacts internes et externes ;
Mise à disposition d'un véhicule de service, d'un téléphone portable et des équipements nécessaires à l'exercice des missions.
Profils recherchés
• Permis B obligatoire, obtenu depuis au moins 3 ans et en cours de validité ;
• Bonne connaissance du territoire communal ;
• Bonne expression orale et écrite ;
• Capacité à organiser son travail et à gérer les priorités ;
• Maîtrise des outils bureautiques courants (messagerie, tableur) ;
• Rigueur administrative.
• Sens du service public ;
• Autonomie et fiabilité ;
• Discrétion professionnelle ;
• Excellent relationnel, notamment avec les publics fragiles ;
• Respect des règles de sécurité et du code de la route ;
• Capacité d'adaptation et réactivité.
• Bonne connaissance du territoire communal ;
• Bonne expression orale et écrite ;
• Capacité à organiser son travail et à gérer les priorités ;
• Maîtrise des outils bureautiques courants (messagerie, tableur) ;
• Rigueur administrative.
• Sens du service public ;
• Autonomie et fiabilité ;
• Discrétion professionnelle ;
• Excellent relationnel, notamment avec les publics fragiles ;
• Respect des règles de sécurité et du code de la route ;
• Capacité d'adaptation et réactivité.
Contact et modalités de candidature
Contact
0139223550
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation par mail de préférence à:
recrutement@mairie-orgeval.fr
Madame le Maire
123 rue du Dr Maurer
78630 ORGEVAL
recrutement@mairie-orgeval.fr
Madame le Maire
123 rue du Dr Maurer
78630 ORGEVAL
Adresse de l'employeur
Mairie d'ORGEVAL
>123 rue du Dr Maurer
78630 ORGEVAL
>123 rue du Dr Maurer
78630 ORGEVAL
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.