Agent de restauration et de surveillance de la pause méridienne
Offre n° O078260728002039
Publiée le 10/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
14 chemin du Moutier, Osmoy (Yvelines (78))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
18/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
16h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité hiérarchique de Monsieur le Maire et de l'équipe d'élus, l'agent de restauration et de surveillance de la pause méridienne assure la préparation des repas et des espaces de restauration, l'accompagnement et l'animation des enfants durant la pause méridienne, ainsi que le nettoyage et la remise en état de la cuisine et de la salle polyvalente dans le strict respect des règles d'hygiène (HACCP).
2. Missions principales
Restauration et préparation :
Contrôle des températures des réfrigérateurs et traçabilité des repas témoins.
Réception, vérification et réchauffage des plats (liaison froide).
Préparation de la salle de restauration et dressage des tables.
Service et accompagnement durant la pause méridienne :
Accueil des enfants à la sortie des classes, aide à l'habillage et au déshabillage.
Accompagnement aux gestes d'hygiène (lavage des mains, passage aux sanitaires).
Service des repas à table, aide aux plus jeunes et incitation progressive à l'autonomie.
Application des protocoles PAI (Projet d'Accueil Individualisé) pour les enfants concernés.
Surveillance et animation :
Surveillance active des enfants lors des temps de jeux et de récréation.
Proposer, concevoir et animer des activités ludiques ou manuelles simples adaptées.
Veille à la sécurité physique et affective des enfants, gestion bienveillante des conflits.
Soins de premiers secours légers si nécessaire.
Entretien et hygiène des locaux :
Débarrassage, nettoyage, désinfection et plonge de la vaisselle et du matériel de cuisine.
Nettoyage et remise en état de la salle de restauration (balayage, lavage des sols et tables).
Application rigoureuse du plan de nettoyage HACCP.
Gestion et suivi des stocks de produits d'entretien.
2. Missions principales
Restauration et préparation :
Contrôle des températures des réfrigérateurs et traçabilité des repas témoins.
Réception, vérification et réchauffage des plats (liaison froide).
Préparation de la salle de restauration et dressage des tables.
Service et accompagnement durant la pause méridienne :
Accueil des enfants à la sortie des classes, aide à l'habillage et au déshabillage.
Accompagnement aux gestes d'hygiène (lavage des mains, passage aux sanitaires).
Service des repas à table, aide aux plus jeunes et incitation progressive à l'autonomie.
Application des protocoles PAI (Projet d'Accueil Individualisé) pour les enfants concernés.
Surveillance et animation :
Surveillance active des enfants lors des temps de jeux et de récréation.
Proposer, concevoir et animer des activités ludiques ou manuelles simples adaptées.
Veille à la sécurité physique et affective des enfants, gestion bienveillante des conflits.
Soins de premiers secours légers si nécessaire.
Entretien et hygiène des locaux :
Débarrassage, nettoyage, désinfection et plonge de la vaisselle et du matériel de cuisine.
Nettoyage et remise en état de la salle de restauration (balayage, lavage des sols et tables).
Application rigoureuse du plan de nettoyage HACCP.
Gestion et suivi des stocks de produits d'entretien.
Missions / conditions d'exercice
- accueille un groupe d'enfants,
- conçoit, propose et met en oeuvre des activités d'animation et de loisirs.
- Activités techniques :
- animation des activités et accompagnement des enfants.
- conçoit, propose et met en oeuvre des activités d'animation et de loisirs.
- Activités techniques :
- animation des activités et accompagnement des enfants.
Profils recherchés
- SAVOIR-FAIRE :
- animation des activités et accompagnement des enfants,
- encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics ;
- planifier des temps d'animation en respectant les rythmes des publics ;
- respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu ;
- être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public ;
- impulser et animer la dynamique du groupe ;
- repérer les enfants en difficulté et signaler la situation au responsable hiérarchique et directeur d'établissement ;
- sensibiliser les enfants au respect de l'environnement.
- SAVOIRS :
- rythme de l'enfant ;
- activités d'éveil, sportives, culturelles, artistiques ;
- techniques d'animation et d'encadrement.
- animation des activités et accompagnement des enfants,
- encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics ;
- planifier des temps d'animation en respectant les rythmes des publics ;
- respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu ;
- être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public ;
- impulser et animer la dynamique du groupe ;
- repérer les enfants en difficulté et signaler la situation au responsable hiérarchique et directeur d'établissement ;
- sensibiliser les enfants au respect de l'environnement.
- SAVOIRS :
- rythme de l'enfant ;
- activités d'éveil, sportives, culturelles, artistiques ;
- techniques d'animation et d'encadrement.
Contact et modalités de candidature
Contact
0134872367
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
14 chemin du Moutier
78910 OSMOY
Monsieur le Maire
14 chemin du Moutier
78910 OSMOY
Adresse de l'employeur
Mairie d'OSMOY
>14 chemin du Moutier
78910 OSMOY
>14 chemin du Moutier
78910 OSMOY
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.