Directeur Général Adjoint (h/f)
Offre n° O078260825000979
Publiée le 25/08/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Rejoindre le Conseil départemental des Yvelines, c'est faire le choix d'un acteur majeur de proximité au service de la population.
Nous rejoindre, c'est mettre votre expertise au service d'une institution qui agit sur le terrain et accompagne plus de 1,5 millions d'habitants tout au long de leur vie. C'est dédier votre énergie à un territoire de contrastes, entre ville et nature, histoire et hautes technologies. C'est libérer votre créativité pour façonner l'avenir du Département. C'est pratiquer un métier porteur de sens, Avec nous, devenez acteur du développement des Yvelines.
Vos compétences, votre ambition, notre force.
Vous rêvez d'un travail en prise directe avec les réalités du territoire et les problématiques des Yvelinois ? Nous recherchons des candidats ambitieux, créatifs et déterminés, ayant l'esprit d'initiative et un certain sens de l'intérêt général. Quel que soit votre parcours, votre domaine de compétence, votre profil forcément unique nous intéresse car la richesse et la force du Département des Yvelines, ce sont avant tout ses collaborateurs.
Pour aller plus loin, rendez-vous sur https://recrutement.yvelines.fr
Nous rejoindre, c'est mettre votre expertise au service d'une institution qui agit sur le terrain et accompagne plus de 1,5 millions d'habitants tout au long de leur vie. C'est dédier votre énergie à un territoire de contrastes, entre ville et nature, histoire et hautes technologies. C'est libérer votre créativité pour façonner l'avenir du Département. C'est pratiquer un métier porteur de sens, Avec nous, devenez acteur du développement des Yvelines.
Vos compétences, votre ambition, notre force.
Vous rêvez d'un travail en prise directe avec les réalités du territoire et les problématiques des Yvelinois ? Nous recherchons des candidats ambitieux, créatifs et déterminés, ayant l'esprit d'initiative et un certain sens de l'intérêt général. Quel que soit votre parcours, votre domaine de compétence, votre profil forcément unique nous intéresse car la richesse et la force du Département des Yvelines, ce sont avant tout ses collaborateurs.
Pour aller plus loin, rendez-vous sur https://recrutement.yvelines.fr
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel du Département, Versailles (Yvelines (78))
Poste à pourvoir le
01/11/2026
Date limite de candidature
24/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Recrutement sur un emploi fonctionnel
Directeur général adjoint de services (coll. + 40000 hab.)
Famille de métiers
Pilotage >
Direction générale
Grade(s) recherché(s)
Administrateur du 1er grade
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
En tant que DGA, vous participez à la définition de la stratégie départementale et à sa mise en œuvre. Vous conseillez la Direction Générale des Services et les élus sur les politiques publiques relevant de votre périmètre, et proposez les réformes nécessaires à l'amélioration du service public, afin de garantir la qualité du service rendu aux usagers et de prévenir les situations de vulnérabilité et de fragilité.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions principales :
Assurer la cohérence des interventions entre les directions composant votre périmètre
Animer le collectif de travail et développer une culture de l'innovation et de la responsabilité au sein des équipes
Piloter l'élaboration et l'exécution budgétaire des politiques conduites, et veiller à la soutenabilité financière et à l'efficience des moyens mobilisés
Représenter le Département auprès des partenaires institutionnels et opérateurs concernés
Contribuer aux arbitrages stratégiques de la Direction Générale des Services et accompagner la conduite des projets de transformation du périmètre
Assurer la cohérence des interventions entre les directions composant votre périmètre
Animer le collectif de travail et développer une culture de l'innovation et de la responsabilité au sein des équipes
Piloter l'élaboration et l'exécution budgétaire des politiques conduites, et veiller à la soutenabilité financière et à l'efficience des moyens mobilisés
Représenter le Département auprès des partenaires institutionnels et opérateurs concernés
Contribuer aux arbitrages stratégiques de la Direction Générale des Services et accompagner la conduite des projets de transformation du périmètre
Profils recherchés
Vous êtes de formation supérieure (Bac+5) avec une expérience confirmée (10 ans) sur un poste similaire,
Vous disposez d'une solide connaissance de l'environnement territorial et son besoin de transformation et de pilotage des ressources, des enjeux départementaux et des politiques publiques.
A ce titre vous maîtrisez le statut de la fonction publique territoriale et disposez de grandes qualités rédactionnelles et managériales ainsi qu'une forte aptitude à la conduite de projet, à la conduite et à l'animation de réunion et au travail en transversalité.
Savoir-faire :
Connaissance des politiques publiques locales et évaluation
Connaissance des fondements de l'action publique et des libertés publiques
Connaissance des processus de décision des exécutifs locaux
Environnement territorial, enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques
Méthodes d'analyse et de diagnostic
Compréhension des enjeux du Département
Animation de réunions et de présentations
Conduite du changement
Méthodologie de gestion de projet
Pilotage d'activité
Savoir-être :
Qualités relationnelles et travail en équipe
Autonomie (répartition par périmètre)
Écoute active et bienveillante
Capacité d'alerte et à rendre compte
Esprit de synthèse, organisation et priorisation
Capacité à transmettre
Respect des obligations de confidentialité
Esprit critique constructif et facilité à prendre du recul
Gestion de conflit
Capacité à mobiliser/fédérer de multiples interlocuteurs
Représentativité
Permis B obligatoire
Vous disposez d'une solide connaissance de l'environnement territorial et son besoin de transformation et de pilotage des ressources, des enjeux départementaux et des politiques publiques.
A ce titre vous maîtrisez le statut de la fonction publique territoriale et disposez de grandes qualités rédactionnelles et managériales ainsi qu'une forte aptitude à la conduite de projet, à la conduite et à l'animation de réunion et au travail en transversalité.
Savoir-faire :
Connaissance des politiques publiques locales et évaluation
Connaissance des fondements de l'action publique et des libertés publiques
Connaissance des processus de décision des exécutifs locaux
Environnement territorial, enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques
Méthodes d'analyse et de diagnostic
Compréhension des enjeux du Département
Animation de réunions et de présentations
Conduite du changement
Méthodologie de gestion de projet
Pilotage d'activité
Savoir-être :
Qualités relationnelles et travail en équipe
Autonomie (répartition par périmètre)
Écoute active et bienveillante
Capacité d'alerte et à rendre compte
Esprit de synthèse, organisation et priorisation
Capacité à transmettre
Respect des obligations de confidentialité
Esprit critique constructif et facilité à prendre du recul
Gestion de conflit
Capacité à mobiliser/fédérer de multiples interlocuteurs
Représentativité
Permis B obligatoire
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Parce que nous sommes des acteurs de proximité au service de la population yvelinoise et parce que vous souhaitez vivre un métier créateur de liens, consultez régulièrement nos offres en ligne : https://recrutement.yvelines.fr/ & rejoignez les équipes du Département des Yvelines.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.