Chargé de Mission de l'action foncière (F/H)
Offre n° O078261006001531
Publiée le 07/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
12 communes, 2è pôle économique de l'Ouest Parisien, à 30 minutes de Paris (230 000 habitants, 16 000 entreprises). Ses 670 agents imaginent, bâtissent, aménagent un cadre de vie équilibré et solidaire pour une collectivité aux projets ambitieux
Lieu de travail
1, rue Eugène Henaff, Trappes (Yvelines (78))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Outils et opérations d'aménagement
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Chargé de Mission de l'action foncière (F/H) - DGA Aménagement du territoire - Direction du Développement Urbain - Service Action Foncière.
Poste ouvert aux contractuels et titulaires agents catégorie A - Filière administrative
Rattaché au Responsable de l'action foncière, vous proposez et mettez en oeuvre la stratégie et les actions foncières adaptées aux projets d'aménagement du territoire.
* Piloter et coordonner des équipes projets pluridisciplinaires dans le cadre d'opérations d'aménagement, répartir les missions, suivre leur réalisation et proposer des solutions adaptées aux enjeux rencontrés.
* Garantir le respect des objectifs des projets en termes de programme, de délais et de bilan, et alerter la Direction en cas de difficulté.
* Représenter l'équipe projet auprès des communes, collectivités et partenaires privés et animer les réunions de travail, comités techniques et comités de pilotage.
* Organiser et animer les réunions de travail, comités techniques et comités de pilotage, et assurer le suivi des décisions.
* Mettre en place et actualiser les outils de suivi des projets : plannings, fiches de suivi, bilans financiers et tableaux de bord.
* Établir des diagnostics fonciers et définir des stratégies d'acquisition et de portage adaptées aux projets de territoire.
* Négocier et conduire les acquisitions, cessions (et baux complexes), en coordonnant les différents partenaires et en sécurisant les procédures juridiques et financières.
* Piloter les conventions avec l'EPFIF.
De formation supérieure en aménagement, urbanisme, droit foncier ou immobilier ou d'un Master 2, vous disposez d'une expérience confirmée en stratégie et gestion foncière. Vous maîtrisez les procédures d'acquisition, de cession, de préemption et d'expropriation ainsi que les outils de maîtrise foncière.
Organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un bon relationnel, vous savez piloter des projets pluridisciplinaires, négocier avec différents interlocuteurs et travailler en transversalité avec les collectivités et partenaires. Votre capacité d'analyse, votre sens de la négociation et votre force de proposition seront des atouts pour réussir dans ce poste.
Permis B obligatoire.
Notre offre
Télétravail, flexibilité horaire et RTT en fonction du cycle horaire de travail
Restauration collective sur place, offre sportive et de loisirs
Proximité des transports en commun et parking privé
Participation à la mutuelle et la prévoyance
* Déployer les outils d'anticipation et de maîtrise foncière, notamment les ZAD, DPU/DPUR et DUP.
Poste ouvert aux contractuels et titulaires agents catégorie A - Filière administrative
Rattaché au Responsable de l'action foncière, vous proposez et mettez en oeuvre la stratégie et les actions foncières adaptées aux projets d'aménagement du territoire.
* Piloter et coordonner des équipes projets pluridisciplinaires dans le cadre d'opérations d'aménagement, répartir les missions, suivre leur réalisation et proposer des solutions adaptées aux enjeux rencontrés.
* Garantir le respect des objectifs des projets en termes de programme, de délais et de bilan, et alerter la Direction en cas de difficulté.
* Représenter l'équipe projet auprès des communes, collectivités et partenaires privés et animer les réunions de travail, comités techniques et comités de pilotage.
* Organiser et animer les réunions de travail, comités techniques et comités de pilotage, et assurer le suivi des décisions.
* Mettre en place et actualiser les outils de suivi des projets : plannings, fiches de suivi, bilans financiers et tableaux de bord.
* Établir des diagnostics fonciers et définir des stratégies d'acquisition et de portage adaptées aux projets de territoire.
* Négocier et conduire les acquisitions, cessions (et baux complexes), en coordonnant les différents partenaires et en sécurisant les procédures juridiques et financières.
* Piloter les conventions avec l'EPFIF.
De formation supérieure en aménagement, urbanisme, droit foncier ou immobilier ou d'un Master 2, vous disposez d'une expérience confirmée en stratégie et gestion foncière. Vous maîtrisez les procédures d'acquisition, de cession, de préemption et d'expropriation ainsi que les outils de maîtrise foncière.
Organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un bon relationnel, vous savez piloter des projets pluridisciplinaires, négocier avec différents interlocuteurs et travailler en transversalité avec les collectivités et partenaires. Votre capacité d'analyse, votre sens de la négociation et votre force de proposition seront des atouts pour réussir dans ce poste.
Permis B obligatoire.
Notre offre
Télétravail, flexibilité horaire et RTT en fonction du cycle horaire de travail
Restauration collective sur place, offre sportive et de loisirs
Proximité des transports en commun et parking privé
Participation à la mutuelle et la prévoyance
* Déployer les outils d'anticipation et de maîtrise foncière, notamment les ZAD, DPU/DPUR et DUP.
Missions / conditions d'exercice
Chargé de Mission de l'action foncière (F/H) - DGA Aménagement du territoire - Direction du Développement Urbain - Service Action Foncière.
Poste ouvert aux contractuels et titulaires agents catégorie A - Filière administrative
Rattaché au Responsable de l'action foncière, vous proposez et mettez en oeuvre la stratégie et les actions foncières adaptées aux projets d'aménagement du territoire.
* Piloter et coordonner des équipes projets pluridisciplinaires dans le cadre d'opérations d'aménagement, répartir les missions, suivre leur réalisation et proposer des solutions adaptées aux enjeux rencontrés.
* Garantir le respect des objectifs des projets en termes de programme, de délais et de bilan, et alerter la Direction en cas de difficulté.
* Représenter l'équipe projet auprès des communes, collectivités et partenaires privés et animer les réunions de travail, comités techniques et comités de pilotage.
* Organiser et animer les réunions de travail, comités techniques et comités de pilotage, et assurer le suivi des décisions.
* Mettre en place et actualiser les outils de suivi des projets : plannings, fiches de suivi, bilans financiers et tableaux de bord.
* Établir des diagnostics fonciers et définir des stratégies d'acquisition et de portage adaptées aux projets de territoire.
* Négocier et conduire les acquisitions, cessions (et baux complexes), en coordonnant les différents partenaires et en sécurisant les procédures juridiques et financières.
* Piloter les conventions avec l'EPFIF.
* Déployer les outils d'anticipation et de maîtrise foncière, notamment les ZAD, DPU/DPUR et DUP.
Poste ouvert aux contractuels et titulaires agents catégorie A - Filière administrative
Rattaché au Responsable de l'action foncière, vous proposez et mettez en oeuvre la stratégie et les actions foncières adaptées aux projets d'aménagement du territoire.
* Piloter et coordonner des équipes projets pluridisciplinaires dans le cadre d'opérations d'aménagement, répartir les missions, suivre leur réalisation et proposer des solutions adaptées aux enjeux rencontrés.
* Garantir le respect des objectifs des projets en termes de programme, de délais et de bilan, et alerter la Direction en cas de difficulté.
* Représenter l'équipe projet auprès des communes, collectivités et partenaires privés et animer les réunions de travail, comités techniques et comités de pilotage.
* Organiser et animer les réunions de travail, comités techniques et comités de pilotage, et assurer le suivi des décisions.
* Mettre en place et actualiser les outils de suivi des projets : plannings, fiches de suivi, bilans financiers et tableaux de bord.
* Établir des diagnostics fonciers et définir des stratégies d'acquisition et de portage adaptées aux projets de territoire.
* Négocier et conduire les acquisitions, cessions (et baux complexes), en coordonnant les différents partenaires et en sécurisant les procédures juridiques et financières.
* Piloter les conventions avec l'EPFIF.
* Déployer les outils d'anticipation et de maîtrise foncière, notamment les ZAD, DPU/DPUR et DUP.
Profils recherchés
De formation supérieure en aménagement, urbanisme, droit foncier ou immobilier ou d'un Master 2, vous disposez d'une expérience confirmée en stratégie et gestion foncière. Vous maîtrisez les procédures d'acquisition, de cession, de préemption et d'expropriation ainsi que les outils de maîtrise foncière.
Organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un bon relationnel, vous savez piloter des projets pluridisciplinaires, négocier avec différents interlocuteurs et travailler en transversalité avec les collectivités et partenaires. Votre capacité d'analyse, votre sens de la négociation et votre force de proposition seront des atouts pour réussir dans ce poste.
Permis B obligatoire.
Notre offre
Télétravail, flexibilité horaire et RTT en fonction du cycle horaire de travail
Restauration collective sur place, offre sportive et de loisirs
Proximité des transports en commun et parking privé
Participation à la mutuelle et la prévoyance
Organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un bon relationnel, vous savez piloter des projets pluridisciplinaires, négocier avec différents interlocuteurs et travailler en transversalité avec les collectivités et partenaires. Votre capacité d'analyse, votre sens de la négociation et votre force de proposition seront des atouts pour réussir dans ce poste.
Permis B obligatoire.
Notre offre
Télétravail, flexibilité horaire et RTT en fonction du cycle horaire de travail
Restauration collective sur place, offre sportive et de loisirs
Proximité des transports en commun et parking privé
Participation à la mutuelle et la prévoyance
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
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Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.