Adjoint Administratif
Offre n° O079240426000721
Publiée le 26/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mauze-sur-le-mignon
Poste à pourvoir le
27/05/2024
Date limite de candidature
26/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps non complet,
15h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Accueil du public à la maison France Service
il ou elle est en charge d'un accompagnement humain et personnalisé
il ou elle est en charge d'un accompagnement humain et personnalisé
Missions / conditions d'exercice
Dans chaque France services, vous avez accès aux 11 partenaires nationaux
apporter de l'aide aux usagers,
résoudre vos situations plus complexes
en s'appuyant sur un correspondant au sein des réseaux partenaires
apporter de l'aide aux usagers,
résoudre vos situations plus complexes
en s'appuyant sur un correspondant au sein des réseaux partenaires
Profils recherchés
Savoirs :
avoir une connaissance des partenaires nationaux
être allaise avec l'informatique
création d'une adresse email,
impression ou scan de pièces nécessaires à la constitution de dossiers administratifs
avoir une connaissance des partenaires nationaux
être allaise avec l'informatique
création d'une adresse email,
impression ou scan de pièces nécessaires à la constitution de dossiers administratifs
Contact
Contact
0549261458
Informations complémentaires
le candidat doit fournir une lettre de motivation lors de sa candidature accompagner d'un CV
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.