Electricien
Offre n° O079251017000540
Publiée le 17/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place Léon Guyonnet, Saint-Maixent-l'École (Deux-Sèvres)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
30/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Réalise et met en œuvre les programmes de travaux et d’entretien d’électricité, en régie directe, dans les bâtiments et sur les espaces publics municipaux.
Est amené, selon les besoins ponctuels, à intervenir dans les autres services du service Bâtiments.
Est amené, selon les besoins ponctuels, à intervenir dans les autres services du service Bâtiments.
Missions / conditions d'exercice
- Travaux et entretien d’électricité dans les bâtiments :
o Mise en conformité et maintien en conformité des installations électriques
o Entretien, dépannage et réalisation nouvelle
o Vérification périodique de l’éclairage de sécurité, des alarmes incendie et remplacement si nécessaire avec notification sur le registre de sécurité
o Remplacement de lampes et matériels
o Réalisation de travaux neufs
o Câblage informatique et téléphonie
o Automatisme (portail, borne)
- Illuminations, manifestations :
o Installation des illuminations de fin d’année
o Branchements provisoires pour les manifestations
- Entretien du matériel et du véhicule
Sujétions particulières :
- Insalubrité
- Risque d’accident, tâches nécessitant une vigilance particulière
- Effort physique
Spécificités nécessaires :
- Vêtements de travail,
- Port d’EPI obligatoire
- Habilitation électrique BR minimum
- CACES nacelle cat B, CACES R482
- Echafaudage roulant R457
- Permis B
Astreintes, permanences :
- Astreinte
- Astreinte électrique
o Mise en conformité et maintien en conformité des installations électriques
o Entretien, dépannage et réalisation nouvelle
o Vérification périodique de l’éclairage de sécurité, des alarmes incendie et remplacement si nécessaire avec notification sur le registre de sécurité
o Remplacement de lampes et matériels
o Réalisation de travaux neufs
o Câblage informatique et téléphonie
o Automatisme (portail, borne)
- Illuminations, manifestations :
o Installation des illuminations de fin d’année
o Branchements provisoires pour les manifestations
- Entretien du matériel et du véhicule
Sujétions particulières :
- Insalubrité
- Risque d’accident, tâches nécessitant une vigilance particulière
- Effort physique
Spécificités nécessaires :
- Vêtements de travail,
- Port d’EPI obligatoire
- Habilitation électrique BR minimum
- CACES nacelle cat B, CACES R482
- Echafaudage roulant R457
- Permis B
Astreintes, permanences :
- Astreinte
- Astreinte électrique
Profils recherchés
Savoirs :
- Qualification en électricité
- Connaissance de la règlementation Etablissement recevant du public
- Parfaite maîtrise des normes à respecter pour le travail sous tension
- Connaissance des matériaux et produits
- Connaissance en gestes et postures
Savoirs faire :
- Savoir élaborer un diagnostic, signaler les dysfonctionnements, et proposer les interventions adaptées
- Savoir proposer et élaborer des opérations de maintenance et de conception en matière électrique
- Savoir sécuriser ses interventions
Savoirs être :
- Esprit d’initiative
- Sens du service public
- Bon relationnel
- Sens du travail en équipe
- Autonomie
- Réactivité
- Qualification en électricité
- Connaissance de la règlementation Etablissement recevant du public
- Parfaite maîtrise des normes à respecter pour le travail sous tension
- Connaissance des matériaux et produits
- Connaissance en gestes et postures
Savoirs faire :
- Savoir élaborer un diagnostic, signaler les dysfonctionnements, et proposer les interventions adaptées
- Savoir proposer et élaborer des opérations de maintenance et de conception en matière électrique
- Savoir sécuriser ses interventions
Savoirs être :
- Esprit d’initiative
- Sens du service public
- Bon relationnel
- Sens du travail en équipe
- Autonomie
- Réactivité
Contact et modalités de candidature
Contact
0549767175
Informations complémentaires
Candidatures à déposer par mail à l.gaillard@saint-maixent-lecole.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.