Chargé(e) des usages numériques
Offre n° O079260617001652
Publiée le 17/06/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
27 boulevard du colonel aubry - bp 90184, Bressuire (Deux-Sèvres (79))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
15/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Le territoire de l’Agglomération du Bocage Bressuirais est un territoire rural dynamique situé en Nouvelle Aquitaine dans le Nord-Ouest du département des Deux-Sèvres, à proximité immédiate du Choletais en Maine et Loire et de la Vendée avec ses cités balnéaires. Le territoire compte 33 communes et 76 000 habitants. L’Agglomération est composée de 4 entités juridiques (Communauté d’agglomération, Centre Intercommunal d’Action Sociale et deux régies personnalisées Bocapole et Office de tourisme) représente environ 600 agents.
Structurée en service commun, la Direction des systèmes d’Information intervient auprès de 1 300 utilisateurs et 20 collectivités.
L’Agglomération du Bocage Bressuirais recrute un(e) chargé(e) des usages numériques orienté gestion des identités, des données et des usages collaboratifs. Ce poste est au cœur de la stratégie numérique de la collectivité et contribue directement à la disponibilité, la performance et la sécurisation de nos environnements informatiques.
Structurée en service commun, la Direction des systèmes d’Information intervient auprès de 1 300 utilisateurs et 20 collectivités.
L’Agglomération du Bocage Bressuirais recrute un(e) chargé(e) des usages numériques orienté gestion des identités, des données et des usages collaboratifs. Ce poste est au cœur de la stratégie numérique de la collectivité et contribue directement à la disponibilité, la performance et la sécurisation de nos environnements informatiques.
Missions / conditions d'exercice
DESCRIPTIF DU POSTE / ACTIVITES PRINCIPALES
Au sein d’une équipe de 14 personnes et sous la responsabilité du co-directeur en charge des usages numériques, vous serez un acteur opérationnel de nos systèmes et vous contribuez à la modernisation et à l’efficience des usages numériques, sous un environnement Microsoft 365.
Activités principales
- Gestion des identités, des accès, des certificats de signature électronique, des licences, des politiques de configuration dans un environnement Active Directory / Azure, du cycle de vie des comptes utilisateurs,
- Contribuer aux environnements Microsoft 365 : Exchange Online, SharePoint, OneDrive, Teams...,
- Installation et maintenance des logiciels bureautiques,
- Contribuer à la gestion des messageries, des données et des usages collaboratifs,
- Assurer un suivi des interventions et mettre à jour les documents techniques,
- Assurer le support et l’accompagnement des utilisateurs sur les outils Microsoft 365,
- Contribution à la gestion et à la protection des données (classification, rétention, archivage).
Activités secondaires
- Accompagnement à l’installation et aux mises à jour de logiciels métiers.
Au sein d’une équipe de 14 personnes et sous la responsabilité du co-directeur en charge des usages numériques, vous serez un acteur opérationnel de nos systèmes et vous contribuez à la modernisation et à l’efficience des usages numériques, sous un environnement Microsoft 365.
Activités principales
- Gestion des identités, des accès, des certificats de signature électronique, des licences, des politiques de configuration dans un environnement Active Directory / Azure, du cycle de vie des comptes utilisateurs,
- Contribuer aux environnements Microsoft 365 : Exchange Online, SharePoint, OneDrive, Teams...,
- Installation et maintenance des logiciels bureautiques,
- Contribuer à la gestion des messageries, des données et des usages collaboratifs,
- Assurer un suivi des interventions et mettre à jour les documents techniques,
- Assurer le support et l’accompagnement des utilisateurs sur les outils Microsoft 365,
- Contribution à la gestion et à la protection des données (classification, rétention, archivage).
Activités secondaires
- Accompagnement à l’installation et aux mises à jour de logiciels métiers.
Profils recherchés
Compétences requises :
Connaissances :
- Gestion des identités et des droits d’accès : Active Directory, Azure AD,
- Logiciels bureautiques et outils collaboratifs Microsoft 365,
- Principes de sécurité informatique.
Savoir-faire :
- Installer et configurer des logiciels,
- Gérer les droits d’accès avec rigueur,
- Rédiger des procédures simples et claires.
Savoir-être :
- Rigueur et sens de la confidentialité,
- Réactivité et sens du service,
- Capacité à travailler en équipe,
- Pédagogie.
Formation et expérience :
- Profil Bac +2/+3 en informatique ou équivalent
- Expérience : maîtrise des solutions Microsoft 365, des principes de sécurité et de conformité informatique, de la gestion des données et de identités.
- Une bonne connaissance des collectivités territoriales.
Connaissances :
- Gestion des identités et des droits d’accès : Active Directory, Azure AD,
- Logiciels bureautiques et outils collaboratifs Microsoft 365,
- Principes de sécurité informatique.
Savoir-faire :
- Installer et configurer des logiciels,
- Gérer les droits d’accès avec rigueur,
- Rédiger des procédures simples et claires.
Savoir-être :
- Rigueur et sens de la confidentialité,
- Réactivité et sens du service,
- Capacité à travailler en équipe,
- Pédagogie.
Formation et expérience :
- Profil Bac +2/+3 en informatique ou équivalent
- Expérience : maîtrise des solutions Microsoft 365, des principes de sécurité et de conformité informatique, de la gestion des données et de identités.
- Une bonne connaissance des collectivités territoriales.
Contact et modalités de candidature
Contact
0549807610
Informations complémentaires
CONDITION D’EXERCICE
Temps de travail : Poste à 39h
Lieu de travail : Bressuire
Statut : Titulaire ou à défaut contractuel
Prise de poste : Octobre 2026
Avantages : Action Sociale (CNAS), Régime indemnitaire et participation employeur à la prévoyance et à la mutuelle santé.
Merci d’adresser lettre de motivation et Curriculum Vitae avant le 15 Juillet 2026 à :
(Indiquer réf de l’offre : N° RESS DSI 06 2026)
Mme la Présidente de la Communauté d'Agglomération du Bocage Bressuirais
27 bd du Colonel Aubry - 79304 BRESSUIRE CEDEX
Temps de travail : Poste à 39h
Lieu de travail : Bressuire
Statut : Titulaire ou à défaut contractuel
Prise de poste : Octobre 2026
Avantages : Action Sociale (CNAS), Régime indemnitaire et participation employeur à la prévoyance et à la mutuelle santé.
Merci d’adresser lettre de motivation et Curriculum Vitae avant le 15 Juillet 2026 à :
(Indiquer réf de l’offre : N° RESS DSI 06 2026)
Mme la Présidente de la Communauté d'Agglomération du Bocage Bressuirais
27 bd du Colonel Aubry - 79304 BRESSUIRE CEDEX
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.