Chargé (e) de mission clauses d'insertion
Offre n° O079260825001018
Publiée le 26/08/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Niort Agglo porte l'ambition de répondre aux grandes transitions économiques et écologiques en dessinant une nouvelle façon de voir l'action publique.
Elle participe à la co-construction de politiques publiques ambitieuses, qui visent à porter un développement territorial écologiquement, économiquement et socialement soutenable.
Elle s'engage sur des projets de haute qualité environnementale et humaine.
Particulièrement soucieuse de la qualité de vie de ses agents et de leurs conditions de travail, notre collectivité s'attache au respect des valeurs de lutte contre la discrimination, de l'égalité femme-homme et contribue activement à la formation professionnelle de chaque agent.
En rejoignant Niort Agglo, on place votre expérience au cœur de ces actions !
Niort, proche du littoral, est une ville dynamique, culturelle et économique où il fait bon vivre.
Elle participe à la co-construction de politiques publiques ambitieuses, qui visent à porter un développement territorial écologiquement, économiquement et socialement soutenable.
Elle s'engage sur des projets de haute qualité environnementale et humaine.
Particulièrement soucieuse de la qualité de vie de ses agents et de leurs conditions de travail, notre collectivité s'attache au respect des valeurs de lutte contre la discrimination, de l'égalité femme-homme et contribue activement à la formation professionnelle de chaque agent.
En rejoignant Niort Agglo, on place votre expérience au cœur de ces actions !
Niort, proche du littoral, est une ville dynamique, culturelle et économique où il fait bon vivre.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
140 Rue DES EQUARTS, Niort (Deux-Sèvres (79))
Poste à pourvoir le
24/10/2026
Date limite de candidature
27/09/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Niort Agglo porte l'ambition de répondre aux grandes transitions économiques et écologiques en dessinant une nouvelle façon de voir l'action publique. Elle participe à la co-construction de politiques publiques ambitieuses, qui visent à porter
un développement territorial écologiquement, économiquement et socialement soutenable. Elle s'engage sur des projets de haute qualité environnementale et humaine.
Particulièrement soucieuse de la qualité de vie de ses agents et de leurs conditions de travail, notre collectivité s'attache au respect des valeurs de lutte contre la discrimination, de l'égalité femme-homme et contribue activement à la formation
professionnelle de chaque agent.
En rejoignant Niort Agglo, on place votre expérience au coeur de ces actions !
Niort, proche du littoral, est une ville dynamique, culturelle et économique où il fait bon vivre.
un développement territorial écologiquement, économiquement et socialement soutenable. Elle s'engage sur des projets de haute qualité environnementale et humaine.
Particulièrement soucieuse de la qualité de vie de ses agents et de leurs conditions de travail, notre collectivité s'attache au respect des valeurs de lutte contre la discrimination, de l'égalité femme-homme et contribue activement à la formation
professionnelle de chaque agent.
En rejoignant Niort Agglo, on place votre expérience au coeur de ces actions !
Niort, proche du littoral, est une ville dynamique, culturelle et économique où il fait bon vivre.
Missions / conditions d'exercice
* Participer à la planification de la commande publique et la politique d'achat
* Représenter et/ou assister les maîtres d'ouvrage
* Assister les entreprises attributaires des marchés
* Développer, animer les partenariats et les réseaux professionnels
* Contribuer à la conception et au suivi d'outils de pilotage et d'évaluation
* Être référent logiciel métier
* Veiller et actualiser les connaissances réglementaires, juridiques et techniques correspondantes
A ces missions transversales, s'ajoutent des missions complémentaires spécifiques aux champs d'intervention du/de la chargé (e) de mission :
L'assistance technique aux donneurs d'ordre :
* Aider à identifier des marchés pouvant intégrer une clause sociale
* Calculer le volume des engagements attendus des entreprises en matière d'insertion et de la procédure juridique adaptée
* Aider à la rédaction des pièces du marché relatives à la clause sociale
* Suivre et évaluer les clauses d'insertion réalisée dans les marchés
L'assistance aux entreprises :
* Informer sur les conditions de mise en oeuvre de la clause et sur l'offre d'insertion locale
* Mettre en relation les entreprises avec les structures d'insertion, en fonction de la modalité d'exécution de la clause choisie
* Aider à la recherche ou présélection de candidats (définition de profils de poste, pré recrutement des candidats......)
* Suivre la bonne exécution de la clause
La mobilisation et la coordination des partenaires de l'emploi :
* Mobiliser, repérer et valider les publics éligibles aux clauses
* Coordonner des offres d'emploi et des candidatures
* Animer les instances de coordination des partenaires du dispositif
* Suivre les parcours des salariés entrés dans le dispositif
* Représenter et/ou assister les maîtres d'ouvrage
* Assister les entreprises attributaires des marchés
* Développer, animer les partenariats et les réseaux professionnels
* Contribuer à la conception et au suivi d'outils de pilotage et d'évaluation
* Être référent logiciel métier
* Veiller et actualiser les connaissances réglementaires, juridiques et techniques correspondantes
A ces missions transversales, s'ajoutent des missions complémentaires spécifiques aux champs d'intervention du/de la chargé (e) de mission :
L'assistance technique aux donneurs d'ordre :
* Aider à identifier des marchés pouvant intégrer une clause sociale
* Calculer le volume des engagements attendus des entreprises en matière d'insertion et de la procédure juridique adaptée
* Aider à la rédaction des pièces du marché relatives à la clause sociale
* Suivre et évaluer les clauses d'insertion réalisée dans les marchés
L'assistance aux entreprises :
* Informer sur les conditions de mise en oeuvre de la clause et sur l'offre d'insertion locale
* Mettre en relation les entreprises avec les structures d'insertion, en fonction de la modalité d'exécution de la clause choisie
* Aider à la recherche ou présélection de candidats (définition de profils de poste, pré recrutement des candidats......)
* Suivre la bonne exécution de la clause
La mobilisation et la coordination des partenaires de l'emploi :
* Mobiliser, repérer et valider les publics éligibles aux clauses
* Coordonner des offres d'emploi et des candidatures
* Animer les instances de coordination des partenaires du dispositif
* Suivre les parcours des salariés entrés dans le dispositif
Profils recherchés
Les savoirs / connaissances inhérents au poste
* Formation Bac+3 à Bac +5 dans la conduite de projet,le développement social
* Maîtres des spécificités des publics
* Maîtrise des réseaux d'acteurs institutionnels et associatifs
* Maîtres des méthodes de conduite et d'accompagnement de projets
* Maîtrise des procédures administratives et réglementaires
* Maîtrise des principes du travail collaboratif
* Savoir rendre compte du travail effectué et des conditions d'intervention
* Maîtrise des techniques d'animation et de communication
* Maîtrise des techniques d'expression écrite et orale
Les savoirs être attendus sur le poste
* Confidentialité, discrétion et diplomatie
* Force de proposition et implication
* Rigueur et capacité d'organisation
* Capacité d'adaptation
* Qualités relationnelles et aisance à l'orale
* Travailler en équipe
* respect de la hiérarchie
* Sens du service public
* Formation Bac+3 à Bac +5 dans la conduite de projet,le développement social
* Maîtres des spécificités des publics
* Maîtrise des réseaux d'acteurs institutionnels et associatifs
* Maîtres des méthodes de conduite et d'accompagnement de projets
* Maîtrise des procédures administratives et réglementaires
* Maîtrise des principes du travail collaboratif
* Savoir rendre compte du travail effectué et des conditions d'intervention
* Maîtrise des techniques d'animation et de communication
* Maîtrise des techniques d'expression écrite et orale
Les savoirs être attendus sur le poste
* Confidentialité, discrétion et diplomatie
* Force de proposition et implication
* Rigueur et capacité d'organisation
* Capacité d'adaptation
* Qualités relationnelles et aisance à l'orale
* Travailler en équipe
* respect de la hiérarchie
* Sens du service public
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
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Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.