Infirmier(e) en santé et sécurité au travail
Offre n° O079260918001427
Publiée le 19/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Niort Agglo porte l'ambition de répondre aux grandes transitions économiques et écologiques en dessinant une nouvelle façon de voir l'action publique.
Elle participe à la co-construction de politiques publiques ambitieuses, qui visent à porter un développement territorial écologiquement, économiquement et socialement soutenable.
Elle s'engage sur des projets de haute qualité environnementale et humaine.
Particulièrement soucieuse de la qualité de vie de ses agents et de leurs conditions de travail, notre collectivité s'attache au respect des valeurs de lutte contre la discrimination, de l'égalité femme-homme et contribue activement à la formation professionnelle de chaque agent.
En rejoignant Niort Agglo, on place votre expérience au cœur de ces actions !
Niort, proche du littoral, est une ville dynamique, culturelle et économique où il fait bon vivre.
Elle participe à la co-construction de politiques publiques ambitieuses, qui visent à porter un développement territorial écologiquement, économiquement et socialement soutenable.
Elle s'engage sur des projets de haute qualité environnementale et humaine.
Particulièrement soucieuse de la qualité de vie de ses agents et de leurs conditions de travail, notre collectivité s'attache au respect des valeurs de lutte contre la discrimination, de l'égalité femme-homme et contribue activement à la formation professionnelle de chaque agent.
En rejoignant Niort Agglo, on place votre expérience au cœur de ces actions !
Niort, proche du littoral, est une ville dynamique, culturelle et économique où il fait bon vivre.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
140 Rue DES EQUARTS CS28770 79027 NIORT CEDEX, Niort (Deux-Sèvres (79))
Poste à pourvoir le
17/11/2026
Date limite de candidature
19/10/2026
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. A
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
L'infirmier(e) en santé au travail est chargé(e) de réaliser, dans le cadre de protocoles établis par le médecin du travail, et sur la base de la connaissance des postes de travail, des entretiens infirmiers, privilégiant l'écoute de la personne.
Ces entretiens permettent le recueil d'informations pertinentes et individualisées en relation avec le travail. Par ailleurs, L'infirmier(e) en santé au travail mène des actions de terrain visant à repérer les situations à risques, sensibiliser les agents et accompagner les collectivités dans l'amélioration de leurs pratiques.
Vous souhaitez vous associer à cette démarche et progresser dans votre pratique ? Rejoignez notre équipe du Service Prévention Santé et Vie au travail !
Cette équipe de 11 personnes accompagne au plus près les 2 000 agents territoriaux de la Ville de Niort, de la Communauté d'Agglomération et du CCAS.
Missions :
1) Surveillance médicale des agents territoriaux, sous la responsabilité du médecin de prévention :
- réaliser les entretiens infirmiers : suivi de l'état de santé de l'agent adapté aux risques professionnels repérés
- apprécier l'adaptation de l'agent à son poste de travail
- orienter les agents vers les structures compétentes en lien avec le médecin de Prévention
- rendre compte au médecin de toute situation pouvant altérer la santé de l'agent
- tenir à jour le dossier médical des agents
- sensibiliser et informer les agents (informations sur la santé, les risques professionnels)
2) Réalisation d'actions en milieu de travail sur les différents sites :
- études de postes de travail
- actions dans les domaines de la prévention
- accompagnement des Directions (information, conseil, alerte)
3) Participation à différentes réunions, groupes de travail et instances :
- Réunions de service
- F3SCT - Points santé
4) Recueil et production d'informations :
- Suivi administratif
- bilan d'activité
Vous serez pleinement associé(e) à la démarche globale de prévention des risques professionnels et aux actions d'information sur la santé. Vous travaillerez en collaboration étroite avec les assistantes sociales, les conseiller en prévention et la responsable prévention.
SAVOIR ETRE :
- Esprit d'équipe
- Capacités d'écoute, d'analyse, de conseils et capacité de distanciation
- Bénéficier d'excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles
- Capacité à travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire
- La confidentialité, la discrétion et l'éthique, obligations inhérentes à ce poste, sont des valeurs professionnelles fondamentales pour vous.
Diplôme d'État d'Infirmier.
Diplôme inter- universitaire de santé au travail (DIUST).
Expérience dans le domaine de la santé et sécurité au travail.
Ces entretiens permettent le recueil d'informations pertinentes et individualisées en relation avec le travail. Par ailleurs, L'infirmier(e) en santé au travail mène des actions de terrain visant à repérer les situations à risques, sensibiliser les agents et accompagner les collectivités dans l'amélioration de leurs pratiques.
Vous souhaitez vous associer à cette démarche et progresser dans votre pratique ? Rejoignez notre équipe du Service Prévention Santé et Vie au travail !
Cette équipe de 11 personnes accompagne au plus près les 2 000 agents territoriaux de la Ville de Niort, de la Communauté d'Agglomération et du CCAS.
Missions :
1) Surveillance médicale des agents territoriaux, sous la responsabilité du médecin de prévention :
- réaliser les entretiens infirmiers : suivi de l'état de santé de l'agent adapté aux risques professionnels repérés
- apprécier l'adaptation de l'agent à son poste de travail
- orienter les agents vers les structures compétentes en lien avec le médecin de Prévention
- rendre compte au médecin de toute situation pouvant altérer la santé de l'agent
- tenir à jour le dossier médical des agents
- sensibiliser et informer les agents (informations sur la santé, les risques professionnels)
2) Réalisation d'actions en milieu de travail sur les différents sites :
- études de postes de travail
- actions dans les domaines de la prévention
- accompagnement des Directions (information, conseil, alerte)
3) Participation à différentes réunions, groupes de travail et instances :
- Réunions de service
- F3SCT - Points santé
4) Recueil et production d'informations :
- Suivi administratif
- bilan d'activité
Vous serez pleinement associé(e) à la démarche globale de prévention des risques professionnels et aux actions d'information sur la santé. Vous travaillerez en collaboration étroite avec les assistantes sociales, les conseiller en prévention et la responsable prévention.
SAVOIR ETRE :
- Esprit d'équipe
- Capacités d'écoute, d'analyse, de conseils et capacité de distanciation
- Bénéficier d'excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles
- Capacité à travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire
- La confidentialité, la discrétion et l'éthique, obligations inhérentes à ce poste, sont des valeurs professionnelles fondamentales pour vous.
Diplôme d'État d'Infirmier.
Diplôme inter- universitaire de santé au travail (DIUST).
Expérience dans le domaine de la santé et sécurité au travail.
Missions / conditions d'exercice
&
Profils recherchés
&
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.