Agent d'entretien des locaux (h/f)
Offre n° O079261102000848
Publiée le 01/11/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieux de travail
- Mairie huric, Saint-Coutant (Deux-Sèvres (79))
- 6 Rue de l’Église LE BOURG, Saint-Coutant (Deux-Sèvres (79))
Poste à pourvoir le
01/12/2027
Date limite de candidature
01/12/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
3h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la secrétaire de mairie et la population, l' AGENT D'ENTRETIEN est chargé du ménage dans les bâtiments communaux.
Missions / conditions d'exercice
Entretien des locaux (ménage)
Relations aux élues et élus
Relations aux usagers
Organisation de son activité
Application des règles de santé et de sécurité au travail
Application des règles de sécurité des usagers
Relations aux élues et élus
Relations aux usagers
Organisation de son activité
Application des règles de santé et de sécurité au travail
Application des règles de sécurité des usagers
Profils recherchés
-Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite
-Déplacements permanents sur les sites d'intervention
-Grande disponibilité
-Horaires occasionnellement décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service
-Port de vêtements professionnels adaptés
-Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, produits dangereux et polluants, station debout prolongée
-Contacts avec les élus
-Relations avec l'ensemble des agents de la commune et secrétaire de mairie
-Contacts avec la population : les associations, les administrés
-Déplacements permanents sur les sites d'intervention
-Grande disponibilité
-Horaires occasionnellement décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service
-Port de vêtements professionnels adaptés
-Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, produits dangereux et polluants, station debout prolongée
-Contacts avec les élus
-Relations avec l'ensemble des agents de la commune et secrétaire de mairie
-Contacts avec la population : les associations, les administrés
Contact et modalités de candidature
Contact
0549293288
Informations complémentaires
candidature à déposer à la mairie
recrutement sur entretien
recrutement sur entretien
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE ST-COUTANT
>Mairie huric
79120 St-coutant
>Mairie huric
79120 St-coutant
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.