Adjoint Technique
Offre n° O080250513000101
Publiée le 13/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
106 rue du Maréchal Leclerc, Eppeville (Somme)
Poste à pourvoir le
05/08/2025
Date limite de candidature
12/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Aide aux différents contrôles réalisés sur les installations d’assainissement
Missions / conditions d'exercice
• Contrôler les installations d’assainissement (ANC et assainissement Collectif)
• Rédaction et enregistrement des rapports de visites
• Création et/ou mise à jour d’une base de données
• Recensement des différentes problématiques rencontrées
• Préparation et suivi de marché de déconnexion (en collaboration avec la hiérarchie)
• Suivi éventuel des petits travaux du type création de branchement, recèlement ou renouvellement de tampon, ou autres
• Capacité à rendre compte de l’avancement des dossiers et / ou des travaux
• Capacité à rendre compte des éventuelles difficultés techniques ou relationnelles
• Contacts réguliers avec les administrés, les élus et les services de l’Etat
• Pilotage des entreprises en charge des différents travaux
• Rédaction et enregistrement des rapports de visites
• Création et/ou mise à jour d’une base de données
• Recensement des différentes problématiques rencontrées
• Préparation et suivi de marché de déconnexion (en collaboration avec la hiérarchie)
• Suivi éventuel des petits travaux du type création de branchement, recèlement ou renouvellement de tampon, ou autres
• Capacité à rendre compte de l’avancement des dossiers et / ou des travaux
• Capacité à rendre compte des éventuelles difficultés techniques ou relationnelles
• Contacts réguliers avec les administrés, les élus et les services de l’Etat
• Pilotage des entreprises en charge des différents travaux
Profils recherchés
• Connaissances exigées en hydraulique
• Connaissances exigées du cadre réglementaire applicable à la compétence assainissement et aux marchés publics
• Gestion de projets
• Qualités relationnelles, pédagogie, animation, communication
• Capacité organisationnelle, rigueur et autonomie
• Esprit d’investigation et d’analyse des problématiques rencontrées
• Force de proposition et capacité d’initiative
• Dynamisme et disponibilité
• Maîtrise des outils informatiques et de cartographie et topographie
• Travail mixte de bureau et de terrain lié aux conditions climatiques
• Horaires réguliers mais pouvant être modulables aux éventuelles contraintes exceptionnelles
• Permis B indispensable - Déplacements liés aux visites de terrain
• Connaissances exigées du cadre réglementaire applicable à la compétence assainissement et aux marchés publics
• Gestion de projets
• Qualités relationnelles, pédagogie, animation, communication
• Capacité organisationnelle, rigueur et autonomie
• Esprit d’investigation et d’analyse des problématiques rencontrées
• Force de proposition et capacité d’initiative
• Dynamisme et disponibilité
• Maîtrise des outils informatiques et de cartographie et topographie
• Travail mixte de bureau et de terrain lié aux conditions climatiques
• Horaires réguliers mais pouvant être modulables aux éventuelles contraintes exceptionnelles
• Permis B indispensable - Déplacements liés aux visites de terrain
Contact et modalités de candidature
Contact
0323813321
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation à adresser au Président M. RIOJA au 106 rue du Maréchal Leclerc 80400 EPPEVILLE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.