Surveillant(e) de car (h/f)
Offre n° O080260623000618
Publiée le 23/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1136 Rue pasteur prolongée, Montdidier (Somme (80))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
23/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
4
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
5h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
L'agent doit assurer l'encadrement et la sécurité des élèves de maternelles durant toute la durée du transport scolaire et cela même en cas de panne ou d'accident.
Aide à la montée aux points d'arrêt, surveillance et encadrement durant le trajet, aide à la descente de l'autocar aux points d'arrêt. A la fin du circuit, l'agent s'assure qu'il n'y a plus d'enfant.
Aide à la montée aux points d'arrêt, surveillance et encadrement durant le trajet, aide à la descente de l'autocar aux points d'arrêt. A la fin du circuit, l'agent s'assure qu'il n'y a plus d'enfant.
Missions / conditions d'exercice
Encadrer le transport des enfants en toute sécurité
Accompagner et surveiller, durant le transport en bus scolaire.
Prendre en compte les besoins et différences des enfants
Aider les enfants au moment des arrêts à monter et à descendre du véhicule en toute sécurité.
Accompagner et récupérer les enfants de Maternelle dans les classes.
Assurer la surveillance à l’intérieur du bus et faire appliquer les règles de sécurité selon le règlement intérieur établi par la collectivité et le code de la route et notamment le port de la ceinture de sécurité.
Rendre compte / signaler à votre supérieur(e) hiérarchique toute difficulté rencontrée dans le cadre de vos missions et ce, dans les plus brefs délais
Respecter les dispositions de la charte de l’accompagnateur scolaire qui vous a été notifiée
Travailler en équipe
Assurer toutes les tâches de votre cadre d’emplois nécessaires au bon fonctionnement du service
Accompagner et surveiller, durant le transport en bus scolaire.
Prendre en compte les besoins et différences des enfants
Aider les enfants au moment des arrêts à monter et à descendre du véhicule en toute sécurité.
Accompagner et récupérer les enfants de Maternelle dans les classes.
Assurer la surveillance à l’intérieur du bus et faire appliquer les règles de sécurité selon le règlement intérieur établi par la collectivité et le code de la route et notamment le port de la ceinture de sécurité.
Rendre compte / signaler à votre supérieur(e) hiérarchique toute difficulté rencontrée dans le cadre de vos missions et ce, dans les plus brefs délais
Respecter les dispositions de la charte de l’accompagnateur scolaire qui vous a été notifiée
Travailler en équipe
Assurer toutes les tâches de votre cadre d’emplois nécessaires au bon fonctionnement du service
Profils recherchés
Techniques d’animation et d’encadrement
Connaissances de la collectivité
Concertation et techniques d’écoute active
Hygiène et sécurité
Ecoute, qualités relationnelles, patient, courtois, ponctuel
Avoir un contact facile avec les enfants
Esprit d’équipe
Personne ayant une expérience avec les jeunes enfants. Agent rigoureux, respectueux de la législation et ponctuel.
Connaissances de la collectivité
Concertation et techniques d’écoute active
Hygiène et sécurité
Ecoute, qualités relationnelles, patient, courtois, ponctuel
Avoir un contact facile avec les enfants
Esprit d’équipe
Personne ayant une expérience avec les jeunes enfants. Agent rigoureux, respectueux de la législation et ponctuel.
Contact et modalités de candidature
Contact
0322375050
Informations complémentaires
Rémunération : Statutaire, régime indemnitaire.
Lettre de motivation et CV à adresser à l’attention du Président de la CCGR 1136 rue Pasteur prolongée à Montdidier ou à l’adresse mail : rh@grandroye.fr
Lettre de motivation et CV à adresser à l’attention du Président de la CCGR 1136 rue Pasteur prolongée à Montdidier ou à l’adresse mail : rh@grandroye.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.