Référent Technique Systèmes d'Informations (F/H)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O081230701134098
Publiée le 24/07/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
35 Lices Georges Pompidou, Albi (Tarn (81))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Emploi contractuel de cat. B
Emploi contractuel de cat. C
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Emploi contractuel de cat. B
Emploi contractuel de cat. C
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Rémunération indicative
Ce poste n'ouvre droit à aucune NBI (Nouvelle Bonification Indiciaire) et est classé dans le groupe de fonctions " missions classiques dévolues au cadre d'emplois "
Descriptif de l'emploi
GRADE D'ACCÈS AU POSTE
Catégorie B - Technicien ou Rédacteur territorial - Toutefois, les candidatures des adjoints administratifs possédant les compétences liées au poste seront prises en considération (C)
POSITIONNEMENT ADMINISTRATIF
L'agent est placé sous l'autorité hiérarchique de la responsable du service concerné
Catégorie B - Technicien ou Rédacteur territorial - Toutefois, les candidatures des adjoints administratifs possédant les compétences liées au poste seront prises en considération (C)
POSITIONNEMENT ADMINISTRATIF
L'agent est placé sous l'autorité hiérarchique de la responsable du service concerné
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS
* Assurer le suivi des projets informatiques de la Maison de l'Autonomie
* Veiller à la production des statistiques sur le périmètre de l'Autonomie
* Élaborer les requêtes
* Participer aux chantiers transversaux de la Collectivité
ACTIVITÉS
· Coordonner les demandes des référents techniques de la Maison Départementale de l'Autonomie (MDA) en lien avec la Direction des Systèmes d'Informations (DSI)
· Répondre aux demandes qui ne nécessitent pas l'intervention de la DSI
· Participer à l'extraction des statistiques obligatoires (Caisse Nationale de Solidarité pour l'Autonomie (CNSA), Direction de la Recherche, des Études, de l'Évaluation et des Statistiques (DREES...)) et celles permettant le pilotage des services (définition des indicateurs pertinents et mises à jour) et de la MDA
· En lien avec le chef de projet DSI, effectuer la veille technique sur les évolutions du logiciel métier et des statistiques attendues
· Participer aux réunions organisées par la DSI ou la MDA afin d'assurer le suivi de l'ensemble des projets informatiques de la MDA : assurer les comptes rendus sur demande de la Responsable du service
· Concevoir des tableaux de bord permettant le suivi des demandes de statistiques et le suivi des projets
· Venir en appui de la Direction et de la Responsable du service pour compléter le rapport d'activité MDA à transmettre à la CNSA
· Contribuer au développement du système décisionnel, au système d'information géographique et à la dématérialisation
* Assurer le suivi des projets informatiques de la Maison de l'Autonomie
* Veiller à la production des statistiques sur le périmètre de l'Autonomie
* Élaborer les requêtes
* Participer aux chantiers transversaux de la Collectivité
ACTIVITÉS
· Coordonner les demandes des référents techniques de la Maison Départementale de l'Autonomie (MDA) en lien avec la Direction des Systèmes d'Informations (DSI)
· Répondre aux demandes qui ne nécessitent pas l'intervention de la DSI
· Participer à l'extraction des statistiques obligatoires (Caisse Nationale de Solidarité pour l'Autonomie (CNSA), Direction de la Recherche, des Études, de l'Évaluation et des Statistiques (DREES...)) et celles permettant le pilotage des services (définition des indicateurs pertinents et mises à jour) et de la MDA
· En lien avec le chef de projet DSI, effectuer la veille technique sur les évolutions du logiciel métier et des statistiques attendues
· Participer aux réunions organisées par la DSI ou la MDA afin d'assurer le suivi de l'ensemble des projets informatiques de la MDA : assurer les comptes rendus sur demande de la Responsable du service
· Concevoir des tableaux de bord permettant le suivi des demandes de statistiques et le suivi des projets
· Venir en appui de la Direction et de la Responsable du service pour compléter le rapport d'activité MDA à transmettre à la CNSA
· Contribuer au développement du système décisionnel, au système d'information géographique et à la dématérialisation
Profils recherchés
CONNAISSANCES INDISPENSABLES
· Maîtrise de l'outil informatique
· Connaissance des bases de données et outils dédiés
· Connaissance du domaine de l'aide sociale et des prestations financées par le Département
COMPÉTENCES REQUISES
Être capable de :
· Analyser et de mettre en œuvre les attentes déclinées par la Responsable du service
· Travailler en équipe à la recherche des solutions techniques
· Anticiper et proposer des évolutions ou des innovations
· Respecter les délais impartis
· Rendre compte
QUALITÉS SOUHAITABLES
· Rigueur
· Écoute, capacités relationnelles, pédagogie
· Esprit d'équipe
· Maîtrise de l'outil informatique
· Connaissance des bases de données et outils dédiés
· Connaissance du domaine de l'aide sociale et des prestations financées par le Département
COMPÉTENCES REQUISES
Être capable de :
· Analyser et de mettre en œuvre les attentes déclinées par la Responsable du service
· Travailler en équipe à la recherche des solutions techniques
· Anticiper et proposer des évolutions ou des innovations
· Respecter les délais impartis
· Rendre compte
QUALITÉS SOUHAITABLES
· Rigueur
· Écoute, capacités relationnelles, pédagogie
· Esprit d'équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
0563456587
Informations complémentaires
Les candidatures composées d'une LETTRE DE MOTIVATION et d'un CURRICULUM VITAE
devront être adressées à la Direction des Ressources Humaines
avant le 31 août 2023
devront être adressées à la Direction des Ressources Humaines
avant le 31 août 2023
Adresse de l'employeur
LE DEPARTEMENT DU TARN
>35 Lices Georges Pompidou
81000 ALBI
>35 Lices Georges Pompidou
81000 ALBI
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.