Agent recenseur

Offre n° O081251119000112
Publiée le 19/11/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
14 Avenue de l'Hermet, Lescure-d'Albigeois (Tarn (81))
Poste à pourvoir le
05/01/2026
Date limite de candidature
07/12/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
2 mois
Nombre de postes
10

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La mission d'agent recenseur de la population consiste à distribuer et à collecter les questionnaires du recensement, disponibles en version papier ou en ligne, auprès des habitants de la commune de Lescure d'Albigeois. Les agents recenseurs auront pour rôle d'accompagner les habitants dans leurs démarches, garantir la qualité et la confidentialité des informations recueillies, assurer un suivi rigoureux de leur secteur.
Missions / conditions d'exercice
SE FORMER AUX CONCEPTS ET REGLES DE RECENSEMENT :
- S'engager à participer au demi-journées de formation et de préparation obligatoires prévues les 5 et 12 janvier 2026

EFFECTUER LA TOURNEE DE RECONNAISSANCE
- Repérer l'ensemble des adresses de son secteur et les faire valider par le coordonnateur communal.
- Organiser sa tournée de manière rationnelle.

DEPOSER LES DOCUMENTS DU RECENSEMENT ET INCITER LES HABITANTS A REPONDRE PAR INTERNET
- Déposer à chaque habitant les imprimés nécessaires au recensement.
- Informer et expliquer aux habitants la procédure pour compléter l'imprimé du recensement en ligne.
- Aider les personnes qui en expriment le besoin à compléter les imprimés papier.

SUIVRE L'AVANCEMENT DE LA COLLECTE
- Tenir à jour quotidiennement et rigoureusement le carnet de tournée.
- Relancer, avec l'aide du coordonnateur communal les habitants qui n'ont pas pu être joints ou qui n'ont pas répondu dans les délais impartis.
- Récupérer les questionnaires papier complétés et signés par les habitants dans les délais impartis (réponses papier).
- Assurer un suivi des alertes reçues par SMS (réponses par internet).

RENDRE COMPTE DE L'AVANCEMENT DE SON TRAVAIL AU COORDONNATEUR COMMUNAL PLUSIEURS FOIS PAR SEMAINE
- Remise des questionnaires collectés manuellement.
- Comparer les résultats issus d'internet et régler les éventuels problèmes.
- Gérer la collecte dans le respect des taux d'avancement, dans la distribution et la récupération des questionnaires souhaités par l'INSEE.
- Avoir effectué la totalité de sa collecte au 21 février 2026.

RESTITUER EN FIN DE COLLECTE L'ENSEMBLE DES DOCUMENTS MIS A DISPOSITION.
Profils recherchés
SAVOIR ET SAVOIR-FAIRE
- Capacité à assimiler les concepts et les règles contenus dans le manuel de l'agent recenseur.
- Sensibilisation à internet.
- Connaissance du territoire communal.
- Organisation et méthode.
- Capacité à dialoguer pour convaincre les habitants.

SAVOIR-ETRE
- Rigueur et discrétion professionnelle.
- Capacité à travailler en équipe et en autonomie.
- Capacité d'écoute et de dialogue.
- Disponibilité selon les nécessités de service.

Contact et modalités de candidature

Contact
05 63 60 76 73
Informations complémentaires
Nous recherchons des personnes sérieuses, disponibles, dotées d'un bon sens du contact, d'une grande discrétion et à l'aise avec les outils numériques.

Une formation obligatoire du 05 au 12.01.2026 sera assurée par la commune avant le début de la mission.

Les lettres de motivation et CV sont à déposer en ligne ou à adresser à :
Madame Elisabeth CLAVERIE
Maire de LESCURE D'ALBIGEOIS
14 avenue de l'Hermet
81380 LESCURE D'ALBIGEOIS

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.