 Réaliser les soins préventifs.
 Collaborer à la qualité du séjour de la personne âgée
 Entretenir l’environnement immédiat du résident
 Maintenir son autonomie
 Répondre aux besoins et aux envies des résidents, ou en cas d’impossibilité en référer à sa hiérarchie.
 Prendre connaissance du projet de vie.
 Réaliser les soins d’hygiène et de confort du résident (toilettes, repas, changes, sommeil) liés aux fonctions d’entretien et de continuité de la vie qui vise à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de la personne âgée.
 Collaborer au suivi de l’état général du patient et alerter l’infirmière de tout signe suspect (présence d’escarres, de température…).
 Participer à la prise en charge psychologique du résident : l’informer des soins courants dispensés.
 Collaborer à la distribution des repas.
 Solliciter et stimuler au quotidien le résident afin de conserver une autonomie (ex : lors de la toilette, lors du repas…).
 Seconder l’infirmière dans certains soins.
 Réaliser les transmissions des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins.
 Répondre aux sonnettes.
 Utiliser le lève-malade en cas de besoin.
 Respecter l’ordre des soins en cas d’isolement d’un résident : le faire en dernier (exemple : présence de Staphylococcus aureus).
 Aider à la prise en charge du corps en cas de décès.
 Accueillir la personne âgée lors de son entrée dans la maison de retraite.
 Assurer le lever et si besoin aider au lever et à la marche.
 Assurer les soins d’hygiène corporelle au lit ou à la salle de bain en fonction de l’aptitude du résident (visage, corps, soin de bouche, yeux…).
 Répondre aux besoins de la personne.
 Surveiller son alimentation : stimuler la prise d’eau et contrôler la prise des repas.
 Assurer la sécurité et la protection du résident.
 Accompagner le résident en fin de vie.
 Collaborer au soutien des familles en cas de décès.