Assistante petite enfance
Offre n° O081260331000355
Publiée le 31/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
550 chemin des Heronnières, Saïx (Tarn (81))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
3 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
UN-E ASSISTANT-E PETITE ENFANCE
A TEMPS COMPLET
Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice d’un multi-accueil géré par la CCSA, vous assurez les missions suivantes :
A TEMPS COMPLET
Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice d’un multi-accueil géré par la CCSA, vous assurez les missions suivantes :
Missions / conditions d'exercice
► Accueillir l’enfant et sa famille
► Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants
► Elaborer et mettre en œuvre des projets d’activités d’éveil en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire
► Mettre en œuvre les règles de sécurité et d’hygiène
► Participer à la vie de la structure et du service
► Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants
► Elaborer et mettre en œuvre des projets d’activités d’éveil en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire
► Mettre en œuvre les règles de sécurité et d’hygiène
► Participer à la vie de la structure et du service
Profils recherchés
► Avoir les notions de l’itinérance ludique et de la motricité libre
► Maitriser les techniques de soins
► Accueillir et écouter sans jugement
► Travailler en équipe
► Recevoir et transmettre des informations
► Savoir se remettre en question
► Respecter le secret professionnel
► Savoir observer et rendre compte de ses observations
► Capacité d’anticipation, d’analyse et de synthèse
► Maitriser les techniques de soins
► Accueillir et écouter sans jugement
► Travailler en équipe
► Recevoir et transmettre des informations
► Savoir se remettre en question
► Respecter le secret professionnel
► Savoir observer et rendre compte de ses observations
► Capacité d’anticipation, d’analyse et de synthèse
Contact et modalités de candidature
Contact
0563728484
Informations complémentaires
DIPLOMES REQUIS :
► CAP Petite enfance ou Diplôme d’Etat d’Auxiliaire de Puériculture
► Expérience souhaitée
REMUNERATION :
Rémunération statutaire
Contrat groupe – mutuelle et prévoyance + Participation Employeur
_________________
POSTE A POURVOIR AU PLUS TOT
Adresser lettre de motivation – CV, diplômes à :
> Par email : recrutement@communautesoragout.fr
> Par courrier : Monsieur le Président de la Communauté de Communes Sor et Agout
550 chemin des Héronnières
81 710 SAÏX
► CAP Petite enfance ou Diplôme d’Etat d’Auxiliaire de Puériculture
► Expérience souhaitée
REMUNERATION :
Rémunération statutaire
Contrat groupe – mutuelle et prévoyance + Participation Employeur
_________________
POSTE A POURVOIR AU PLUS TOT
Adresser lettre de motivation – CV, diplômes à :
> Par email : recrutement@communautesoragout.fr
> Par courrier : Monsieur le Président de la Communauté de Communes Sor et Agout
550 chemin des Héronnières
81 710 SAÏX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.