Secrétaire R.H./Payes-Comptabilité-Budget-Réunions, Actes administratifs

Offre n° O081260915000997
Publiée le 15/09/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Mairie de CASTANET, Castanet (Tarn (81))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet, 12h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Secrétariat du syndicat mixte - Travail avec la Présidente et les vice-présidents, lien avec les ATSEM employées sur le regroupement pédagogique et acteurs extérieurs
Missions / conditions d'exercice
Secrétariat du syndicat mixte - Payes, comptabilité, budget, préparation et participation aux comités syndicaux, rédaction d'actes administratifs et RH
Profils recherchés
Rédacteur territorial avec compétences RH (logiciel JVS), maîtrise outils bureautiques classiques, connaissance du fonctionnement d'un syndicat mixte souhaitée et discrétion nécessaire

Contact et modalités de candidature

Contact
05 63 56 80 55
Informations complémentaires
Adresser son CV et sa lettre de motivation par mail :
sirp.vere-lezert@wanadoo.fr
Adresse de l'employeur
S.I.R.P VERE-LEZERT
>Mairie de CASTANET
81150 CASTANET

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.