Animateur enfance - jeunesse (h/f)
Offre n° O082250418000730
Publiée le 18/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Impasse de Gaches, Auvillar (Tarn-et-Garonne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
5 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Animateur
Animateur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
statutaire, participation employeur mutuelle sous conditions, forfait mobilité
Descriptif de l'emploi
sous l'autorité de la Directrice du Pole Jeunesse et Sport: l'agent sera chargé d'accueillir un groupe d'enfants ou de jeunes, de proposer, concevoir et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet pédagogique.
L'agent sera en charge d’épauler l’équipe d’animation.
L'agent sera en charge d’épauler l’équipe d’animation.
Missions / conditions d'exercice
Direction :
• Assurer des missions dans le cadre réglementaire de la Jeunesse et des Sports
• Participer à la gestion et à l'encadrement d'une équipe d'animateurs en collaboration avec l’équipe de centre de loisirs
• Participer à la gestion financière, administrative et pédagogique du service
• Rendre compte de ses actions auprès de la Directrice du Pôle
Animation :
• Accueillir et animer, en toute sécurité, les enfants dans le cadre des accueils de loisirs
• Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles
• Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques
• Proposer et mettre en œuvre les animations en lien avec le projet pédagogique et les spécificités du public
• Participer à l’élaboration du projet pédagogique
• des modes de fonctionnement du service : règles de vie, consignes de sécurité, rythmes de vie des enfants...
• Entretenir des relations quotidiennes et courtoises avec les collègues, les partenaires et les usagers
• Assurer des missions dans le cadre réglementaire de la Jeunesse et des Sports
• Participer à la gestion et à l'encadrement d'une équipe d'animateurs en collaboration avec l’équipe de centre de loisirs
• Participer à la gestion financière, administrative et pédagogique du service
• Rendre compte de ses actions auprès de la Directrice du Pôle
Animation :
• Accueillir et animer, en toute sécurité, les enfants dans le cadre des accueils de loisirs
• Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles
• Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques
• Proposer et mettre en œuvre les animations en lien avec le projet pédagogique et les spécificités du public
• Participer à l’élaboration du projet pédagogique
• des modes de fonctionnement du service : règles de vie, consignes de sécurité, rythmes de vie des enfants...
• Entretenir des relations quotidiennes et courtoises avec les collègues, les partenaires et les usagers
Profils recherchés
BAFD obligatoire un BPJEPS/ sport pour tous serait un plus
SAVOIR-FAIRE :
• Encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics
• Concevoir des séances en adaptant des supports d'animation en lien avec le projet pédagogique
• Planifier des temps d'animation en respectant les rythmes des enfants
• Être à l'écoute et savoir dialoguer avec les enfants
• S'adapter à la diversité sociale et culturelle des jeunes
SAVOIRS :
-Connaître la réglementation des accueils de loisirs sans et avec hébergement
• Connaître le développement physique, psychologique et affectif de l’enfant
• Maîtriser les techniques d’animation et d’encadrement
• Savoir construire un cycle d'activités
• Rythme de l'enfant
• Activités d'éveil, sportives, culturelles, artistiques
• Savoir encadrer une équipe d’animateurs et se positionner en tant que responsable hiérarchique
• Maîtriser le logiciel de la structure
• SAVOIR-ÊTRE :
• Ponctualité
• Sens du travail en équipe
• Sens de l’organisation
• Sens de l’écoute
• Autonomie
• Force de proposition
SAVOIR-FAIRE :
• Encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics
• Concevoir des séances en adaptant des supports d'animation en lien avec le projet pédagogique
• Planifier des temps d'animation en respectant les rythmes des enfants
• Être à l'écoute et savoir dialoguer avec les enfants
• S'adapter à la diversité sociale et culturelle des jeunes
SAVOIRS :
-Connaître la réglementation des accueils de loisirs sans et avec hébergement
• Connaître le développement physique, psychologique et affectif de l’enfant
• Maîtriser les techniques d’animation et d’encadrement
• Savoir construire un cycle d'activités
• Rythme de l'enfant
• Activités d'éveil, sportives, culturelles, artistiques
• Savoir encadrer une équipe d’animateurs et se positionner en tant que responsable hiérarchique
• Maîtriser le logiciel de la structure
• SAVOIR-ÊTRE :
• Ponctualité
• Sens du travail en équipe
• Sens de l’organisation
• Sens de l’écoute
• Autonomie
• Force de proposition
Contact et modalités de candidature
Contact
0563299200
Informations complémentaires
• Temps complet
• Temps de travail annualisé
• Horaires irréguliers, voire décalés, avec amplitude variable en fonction des nécessités de service public
Spécificité du poste :
• L’agent travaille toutes les vacances scolaires
transmettre CV lettre de motivation, diplômes à Monsieur le Président de la CC2R- 2 rue du général Vidalot 82400 VALENCE D'AGEN
recrutement@cc-deuxrives.fr
• Temps de travail annualisé
• Horaires irréguliers, voire décalés, avec amplitude variable en fonction des nécessités de service public
Spécificité du poste :
• L’agent travaille toutes les vacances scolaires
transmettre CV lettre de motivation, diplômes à Monsieur le Président de la CC2R- 2 rue du général Vidalot 82400 VALENCE D'AGEN
recrutement@cc-deuxrives.fr
Adresse de l'employeur
Communauté de Communes DES DEUX RIVES
>2 rue du général Vidalot
82400 VALENCE-D'AGEN
>2 rue du général Vidalot
82400 VALENCE-D'AGEN
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.