auxiliaire de puériculture (h/f)
Offre n° O083250507000913
Publiée le 07/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Saint-Cyr-sur-Mer (Var)
Poste à pourvoir le
01/07/2025
Date limite de candidature
07/06/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. B
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Auxiliaire de puériculture
Missions / conditions d'exercice
Mission principale : Sous la responsabilité de la personne assurant la Direction de l’établissement, prendre soin de chaque enfant qui leur est confié de façon individualisée et adaptée, dans le but de favoriser son développement psycho affectif, moteur et intellectuel, le tout dans le respect de l’enfant, de sa famille et du projet d’établissement.
Accueillir et accompagner les parents dans leur rôle d’éducateurs de leur enfant en tenant compte des difficultés et contraintes de chacun.
Respecter les croyances et différences de chaque famille.
Missions ou activités Activités du poste : Chercher à identifier les besoins de chaque enfant de manière individuelle
Participer à la conduite d’actions éducatives
Entretenir autour de l’enfant un environnement propre et ordonné
Collaborer avec l’équipe et la direction
Gérer la sécurité du groupe d’enfant à charge
Accueillir les familles
Activités ponctuelles : Participer à l'encadrement des stagiaires
Profil recherché COMPETENCES REQUISES :
Maîtriser le secret professionnel dans la structure et à l’extérieur
Etre doté de patience et de tolérance face à l’enfant et sa famille
Avoir une observation objective de l’enfant
Capacité à travailler en équipe
Avoir le sens de l’organisation
Maîtriser les règles d’hygiène et de sécurité pour les enfants et le personnel
Accueillir et accompagner les parents dans leur rôle d’éducateurs de leur enfant en tenant compte des difficultés et contraintes de chacun.
Respecter les croyances et différences de chaque famille.
Missions ou activités Activités du poste : Chercher à identifier les besoins de chaque enfant de manière individuelle
Participer à la conduite d’actions éducatives
Entretenir autour de l’enfant un environnement propre et ordonné
Collaborer avec l’équipe et la direction
Gérer la sécurité du groupe d’enfant à charge
Accueillir les familles
Activités ponctuelles : Participer à l'encadrement des stagiaires
Profil recherché COMPETENCES REQUISES :
Maîtriser le secret professionnel dans la structure et à l’extérieur
Etre doté de patience et de tolérance face à l’enfant et sa famille
Avoir une observation objective de l’enfant
Capacité à travailler en équipe
Avoir le sens de l’organisation
Maîtriser les règles d’hygiène et de sécurité pour les enfants et le personnel
Profils recherchés
Diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.