Professeur (H/F) de clarinette - ensemble bois

Offre n° O083250616000543
Publiée le 16/06/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Saint-Cyr-sur-Mer (Var)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
15/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un changement de temps de travail

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Prof. d'enseign. artist. cl. normale
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet, 5h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Professeur de clarinette- ensemble bois
Missions / conditions d'exercice
Vous êtes en charge de l'encadrement des cours de clarinette et d'un ensemble bois. Vous aurez pour missions :
- L'encadrement des élèves dans cette discipline, leur évaluation
- Participer aux réflexions pédagogiques du département et de l'établissement
- Proposer et participer à des projets transversaux dynamiques
-Participer aux différentes commissions et jurys
Profils recherchés
- Avoir une pratique artistique dynamique
- Formation supérieure en pédagogie
- Savoir s'intégrer à une équipe constituée
- Capacité à fédérer, mobiliser les élèves sur des projets
- Organisé, méthodique et rigoureux
- Avoir un bon sens relationnel, un contact ouvert et bienveillant
Se rendre disponible pour les présentations d'élèves

Contact et modalités de candidature

Contact
0494262622
Informations complémentaires
LM+CV

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.