DIF37 - GESTIONNAIRE TECHNIQUE DU PATRIMOINE (h/f)
Offre n° O083260114000539
Publiée le 19/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Toulon, Toulon (Var (83))
Poste à pourvoir le
01/04/2026
Date limite de candidature
19/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
- Assurer la gestion technique du patrimoine loué ou mis à disposition de la collectivité
Missions / conditions d'exercice
- Suivi technique du parc locatif relevant de la Direction, des mises à dispositions par conventions (EPF PACA…)
- Suivi technique, calendaire, administratif et financier du déroulement des chantiers
- Suivi de l’exécution des marchés
- Intervention auprès des concessionnaires et fournisseurs pour ouverture et fermeture de compteurs
- Lien avec les syndics de copropriétés, les locataires et occupants
- Gestion administrative des immeubles, suivi des assemblées générales des copropriétés
- Suivi technique, calendaire, administratif et financier du déroulement des chantiers
- Suivi de l’exécution des marchés
- Intervention auprès des concessionnaires et fournisseurs pour ouverture et fermeture de compteurs
- Lien avec les syndics de copropriétés, les locataires et occupants
- Gestion administrative des immeubles, suivi des assemblées générales des copropriétés
Profils recherchés
Les « savoirs » :
- Procédures des marchés publics
- Organisation et fonctionnement des collectivités territoriales
- Bonne expression écrite et orale
Les « savoir-faire » :
- Techniques du bâtiment et techniques de conduite de travaux
- Réglementation concernant les travaux sur le bâti
- Diagnostiquer l’état du bâti
- Suivre et contrôler les prestations des entreprises
- Utiliser les outils numériques
- Procédures administratives et comptables
Les « savoir-être » :
- Sens du relationnel, esprit d’équipe
- Capacité d’adaptation, de réactivité et esprit d’initiative
- Autonomie et disponibilité
- Rigueur et sens de l’organisation
- Respect des règles de confidentialité
- Procédures des marchés publics
- Organisation et fonctionnement des collectivités territoriales
- Bonne expression écrite et orale
Les « savoir-faire » :
- Techniques du bâtiment et techniques de conduite de travaux
- Réglementation concernant les travaux sur le bâti
- Diagnostiquer l’état du bâti
- Suivre et contrôler les prestations des entreprises
- Utiliser les outils numériques
- Procédures administratives et comptables
Les « savoir-être » :
- Sens du relationnel, esprit d’équipe
- Capacité d’adaptation, de réactivité et esprit d’initiative
- Autonomie et disponibilité
- Rigueur et sens de l’organisation
- Respect des règles de confidentialité
Contact et modalités de candidature
Contact
emploi@metropoletpm.fr
Informations complémentaires
Merci de bien vouloir candidater en ligne sur le site de la Métropole Toulon Provence Méditerranée : https://emploi.metropoletpm.fr/fr
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.