Chargé(e) d'accueil social
Offre n° O083260420000885
Publiée le 20/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Intégrer la mairie de Salernes, c'est découvrir et participer au développement d'une commune connue pour ses tomettes hexagonales et pour ses poteries.
Celle-ci s'étendant sur 39,3 km2 et se trouve à 22 kilomètres à l'ouest de Draguignan et à 9 kilomètres au sud d'Aups.
Celle-ci s'étendant sur 39,3 km2 et se trouve à 22 kilomètres à l'ouest de Draguignan et à 9 kilomètres au sud d'Aups.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville - Place Georges Clémenceau, Salernes (Var (83))
Poste à pourvoir le
19/06/2026
Date limite de candidature
19/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
indiciiare
Descriptif de l'emploi
Chargé(e) d'accueil social au sein du CCAS.
Emploi comprenant une part de temps de travail dévolue à l'accueil et l'accompagnement des usagers de l'Espace France Services.
Emploi comprenant une part de temps de travail dévolue à l'accueil et l'accompagnement des usagers de l'Espace France Services.
Missions / conditions d'exercice
Accueil physique et téléphonique,
Renseignement et orientation du public du CCAS et de l'espace France Services,
Accompagnement des usagers dans leurs démarches administratives, élaboration et suivi des dossiers, y compris des demandes de logements,
Mise en place des aides sociales communales auprès des bénéficiaires,
Préparation des réunions du Conseil d'Administration et des commissions (présence potentiellement requise aux séances), etc.
Renseignement et orientation du public du CCAS et de l'espace France Services,
Accompagnement des usagers dans leurs démarches administratives, élaboration et suivi des dossiers, y compris des demandes de logements,
Mise en place des aides sociales communales auprès des bénéficiaires,
Préparation des réunions du Conseil d'Administration et des commissions (présence potentiellement requise aux séances), etc.
Profils recherchés
Expérience sur un emploi similaire recherchée,
Connaissance des dispositifs de prestations sociales : nature des aides, interlocuteurs, procédures, etc.
Maitrise des outils numériques,
Sens du service public, disponibilité,
Qualités relationnelles, bienveillance, écoute et discrétion,
Distance professionnelle,
Sens de l'organisation, rigueur, autonomie et réactivité.
Connaissance des dispositifs de prestations sociales : nature des aides, interlocuteurs, procédures, etc.
Maitrise des outils numériques,
Sens du service public, disponibilité,
Qualités relationnelles, bienveillance, écoute et discrétion,
Distance professionnelle,
Sens de l'organisation, rigueur, autonomie et réactivité.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Les dossiers de candidatures (CV + lettre de motivation + dernier arrêté + dernier compte rendu d'entretien annuel) sont à adresser au Service des Ressources Humaines par voie postale ou numérique.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.