AGENT D'ACCUEIL SOCIAL (H/F)
Offre n° O083260506001675
Publiée le 06/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel de ville - boulevard des mimosas - bp 154, Sainte-Maxime (Var (83))
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Date limite de candidature
10/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Agent social principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Accueille le public des services sociaux. Accompagne la première demande au plan administratif. Identifie et qualifie la demande sociale et oriente vers les services ou les professionnels concernés
Missions / conditions d'exercice
* Identification et qualification des demandes sociales
* Accompagnement dans les démarches administratives
* Adaptation de l'accueil au public de l'action sociale
* Accompagnement dans les démarches administratives
* Adaptation de l'accueil au public de l'action sociale
Profils recherchés
Ponctualité et rigueur
Autonomie, prise d’initiatives et disponibilité
Sens du contact avec le public, capacité d’écoute, bienveillance,
patience
Discrétion et respect du secret professionnel
Sens de l’organisation et du travail en équipe
Autonomie, prise d’initiatives et disponibilité
Sens du contact avec le public, capacité d’écoute, bienveillance,
patience
Discrétion et respect du secret professionnel
Sens de l’organisation et du travail en équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
0494794223
Informations complémentaires
CV + lettre de motivation
Adresse de l'employeur
CCAS de SAINTE MAXIME
>Hôtel de ville - boulevard des mimosas - bp 154
83120 Sainte maxime
>Hôtel de ville - boulevard des mimosas - bp 154
83120 Sainte maxime
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.