Agent technique polyvalent (h/f)
Offre n° O083260615001315
Publiée le 15/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville - Place Jean Jaurès, Le Revest-les-Eaux (Var (83))
Poste à pourvoir le
27/08/2026
Date limite de candidature
14/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Restauration collective >
Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps non complet,
26h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Agent technique polyvalent affecté aux écoles et entretien des locaux. Emploi à temps non complet annualisé.
Missions / conditions d'exercice
Agent affecté auprès du service entretien/école.
Les missions comprennent de l'entretien des locaux, du service cantine scolaire, de la surveillance d'enfants en garderie, du portage de repas aux anciens.
Les missions comprennent de l'entretien des locaux, du service cantine scolaire, de la surveillance d'enfants en garderie, du portage de repas aux anciens.
Profils recherchés
Nous recherchons un agent polyvalent, rigoureux et organisé, capable d'assurer différentes missions au sein des services scolaires et techniques de la collectivité. Le candidat devra faire preuve d'autonomie, de discrétion et d'un sens aigu du service public.
Une expérience dans l'entretien des locaux, la restauration collective, l'accompagnement d'enfants ou les services à la personne serait appréciée. Une bonne connaissance des règles d'hygiène et de sécurité (méthodes de nettoyage, sécurité alimentaire, gestes et postures) est souhaitée.
Le poste requiert de bonnes qualités relationnelles pour travailler en équipe, accueillir et encadrer les enfants pendant les temps de garderie et assurer des contacts bienveillants avec les personnes âgées lors du portage de repas.
Le candidat devra faire preuve de ponctualité, de disponibilité, de réactivité et de vigilance, notamment dans la surveillance des enfants. Le sens des responsabilités, la capacité à respecter les consignes et à s'adapter à la diversité des tâches confiées sont indispensables.
Le permis B est souhaité pour les missions de portage de repas. Une aptitude au travail physique et à la manutention légère est requise.
Une expérience dans l'entretien des locaux, la restauration collective, l'accompagnement d'enfants ou les services à la personne serait appréciée. Une bonne connaissance des règles d'hygiène et de sécurité (méthodes de nettoyage, sécurité alimentaire, gestes et postures) est souhaitée.
Le poste requiert de bonnes qualités relationnelles pour travailler en équipe, accueillir et encadrer les enfants pendant les temps de garderie et assurer des contacts bienveillants avec les personnes âgées lors du portage de repas.
Le candidat devra faire preuve de ponctualité, de disponibilité, de réactivité et de vigilance, notamment dans la surveillance des enfants. Le sens des responsabilités, la capacité à respecter les consignes et à s'adapter à la diversité des tâches confiées sont indispensables.
Le permis B est souhaité pour les missions de portage de repas. Une aptitude au travail physique et à la manutention légère est requise.
Contact et modalités de candidature
Contact
0494981990
Informations complémentaires
Adresser :
- CV
- Lettre de motivation
- CV
- Lettre de motivation
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.