Médiateur culturel F/H
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Offre n° O084230901198688
Publiée le 26/09/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place de l'horloge, Avignon (Vaucluse)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Médiation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
28h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
MISSIONS
Elaborer, mettre en œuvre et conduire les actions de médiation culturelle en lien avec les collections en direction du jeune public sur le temps périscolaire et scolaire. Sensibiliser les publics concernés par la mise en œuvre de visites, d'ateliers et d'outils pédagogiques.
Elaborer, mettre en œuvre et conduire les actions de médiation culturelle en lien avec les collections en direction du jeune public sur le temps périscolaire et scolaire. Sensibiliser les publics concernés par la mise en œuvre de visites, d'ateliers et d'outils pédagogiques.
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITES PRINCIPALES
Conception et mis en œuvre des actions de médiation culturelle
* Élaboration de la programmation (objectif, contenu, besoins etc.) en concertation avec la conservation du musée, en lien avec les collections et des différentes typologies de publics
* Recueillir et analyser les données scientifiques, culturelles et pédagogique
* Analyser les besoins et les caractéristiques des publics
* Réaliser les scénarios de visite
* Créer des outils pédagogiques adaptés aux publics
* Planifier l'ensemble des actions
* Suivre les éléments techniques et matériels (commande, réservation, logistique, montage et démontage d'atelier, etc.)
* Évaluer les actions et rédiger les rapports d'activités
Médiation et accueil des publics
* Accompagner les groupes périscolaires sur leurs déplacements au musée avec un animateur du service jeunesse
* Conduire les visites guidées et les ateliers
* Préparer et ranger de la salle pédagogique
* Gérer de matériel nécessaire aux activités
* Conduire des activités culturelles et pédagogiques
* Gérer les réservations et les plannings
Conception et mis en œuvre des actions de médiation culturelle
* Élaboration de la programmation (objectif, contenu, besoins etc.) en concertation avec la conservation du musée, en lien avec les collections et des différentes typologies de publics
* Recueillir et analyser les données scientifiques, culturelles et pédagogique
* Analyser les besoins et les caractéristiques des publics
* Réaliser les scénarios de visite
* Créer des outils pédagogiques adaptés aux publics
* Planifier l'ensemble des actions
* Suivre les éléments techniques et matériels (commande, réservation, logistique, montage et démontage d'atelier, etc.)
* Évaluer les actions et rédiger les rapports d'activités
Médiation et accueil des publics
* Accompagner les groupes périscolaires sur leurs déplacements au musée avec un animateur du service jeunesse
* Conduire les visites guidées et les ateliers
* Préparer et ranger de la salle pédagogique
* Gérer de matériel nécessaire aux activités
* Conduire des activités culturelles et pédagogiques
* Gérer les réservations et les plannings
Profils recherchés
COMPETENCES EXIGEES
Savoirs
* Expérience professionnelle dans le domaine de la médiation culturelle dans les musés
* Méthodes pédagogiques, techniques de médiation et plastique
* Connaissance des publics
* Culture générale en histoire, histoire de l'art, archéologie, histoire des sciences et des civilisations, urbanisme, architecture, ethnographie, etc.
* Compétences dans l'organisation et la planification du travail
* Maîtrise des outils informatiques et bureautiques
Savoir-faire
* Être autonome dans le travail
* Avoir une grande capacité d'adaptation
* Faire preuve d'initiative et du sens des responsabilités
* Avoir des capacités d'organisation, un sens de la rigueur et de la méthode
* Etre créatif
* Aisance orale et rédactionnelle.
* Savoir effectuer des recherches documentaires et structurer l'information
Savoir-être
* Avoir le sens des relations humaines
* Avoir l'esprit d'équipe et le sens du travail en équipe
* Sens du service public,
* Avoir un goût affirmé pour la transmission des savoirs et la relation au jeune public
* Ouverture d'esprit et qualité d'écoute
Cycle hebdomadaire du lundi au vendredi après-midi (repos le mercredi) /7h26 par jour avec RTT
Savoirs
* Expérience professionnelle dans le domaine de la médiation culturelle dans les musés
* Méthodes pédagogiques, techniques de médiation et plastique
* Connaissance des publics
* Culture générale en histoire, histoire de l'art, archéologie, histoire des sciences et des civilisations, urbanisme, architecture, ethnographie, etc.
* Compétences dans l'organisation et la planification du travail
* Maîtrise des outils informatiques et bureautiques
Savoir-faire
* Être autonome dans le travail
* Avoir une grande capacité d'adaptation
* Faire preuve d'initiative et du sens des responsabilités
* Avoir des capacités d'organisation, un sens de la rigueur et de la méthode
* Etre créatif
* Aisance orale et rédactionnelle.
* Savoir effectuer des recherches documentaires et structurer l'information
Savoir-être
* Avoir le sens des relations humaines
* Avoir l'esprit d'équipe et le sens du travail en équipe
* Sens du service public,
* Avoir un goût affirmé pour la transmission des savoirs et la relation au jeune public
* Ouverture d'esprit et qualité d'écoute
Cycle hebdomadaire du lundi au vendredi après-midi (repos le mercredi) /7h26 par jour avec RTT
Contact et modalités de candidature
Contact
0490808000
Informations complémentaires
Les candidatures doivent être adressées avant le 23 octobre 2023
à l'attention de Madame Pauline VITTORI
Cheffe de Service Recrutement/Mobilité
1, rue Racine 84045 Avignon Cedex 9
ou par mail : mobilite.recrutement@mairie-avignon.com
à l'attention de Madame Pauline VITTORI
Cheffe de Service Recrutement/Mobilité
1, rue Racine 84045 Avignon Cedex 9
ou par mail : mobilite.recrutement@mairie-avignon.com
Adresse de l'employeur
Commune d'Avignon
>Place de l'horloge
84045 Avignon cedex 9
>Place de l'horloge
84045 Avignon cedex 9
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.