UN CHEF DE SERVICE AGRICULTURE, EAU ET ENVIRONNEMENT (H/F)
Offre n° O084260122000971
Publiée le 22/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
35 Rue d'Annanelle, Avignon (Vaucluse (84))
Poste à pourvoir le
01/04/2026
Date limite de candidature
20/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à un détachement (> 6 mois) ou à une intégration directe
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Politiques environnementales
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Ingénieur
Ingénieur principal
Attaché principal
Ingénieur
Ingénieur principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Placée sous la responsabilité de la direction générale adjointe développement, la direction du développement des territoires et de l’environnement regroupe les politiques publiques en matière d’aménagement et de développement territorial afin de favoriser des transversalités et synergies, autour d’une seule entrée, celle des dynamiques territoriales.
La direction du développement des territoires et de l’environnement est composée de trois services et une équipe de direction.
Le service agriculture, eau et environnement compte 17 agents et met en oeuvre les projets correspondant aux orientations politiques du Département portant sur les thématiques suivantes : eau, rivières, irrigation agricole, biodiversité, paysages, environnement, agriculture et alimentation durables, foncier agricole et naturel.
La direction du développement des territoires et de l’environnement est composée de trois services et une équipe de direction.
Le service agriculture, eau et environnement compte 17 agents et met en oeuvre les projets correspondant aux orientations politiques du Département portant sur les thématiques suivantes : eau, rivières, irrigation agricole, biodiversité, paysages, environnement, agriculture et alimentation durables, foncier agricole et naturel.
Missions / conditions d'exercice
Le chef de service agriculture, eau et environnement :
• pilote, met en oeuvre et évalue les politiques départementales en faveur de l'agriculture, de l’eau, de la biodiversité et des paysages ;
• anime l’équipe du service (16 agents) ;
• élabore et suit l'exécution du budget, et favorise la mobilisation de recettes (subventions) pour la mise en oeuvre des projets développés ;
• assure le reporting de l’avancement des dossiers auprès de la direction ;
• coordonne les opérations de communication et les évènements en lien avec l'activité du service pour valoriser l’action du Département ;
• représente le Département dans les instances régionales et départementales, auprès des partenaires ;
• coordonne la rédaction des notes et rapports en lien avec l'activité du service.
• pilote, met en oeuvre et évalue les politiques départementales en faveur de l'agriculture, de l’eau, de la biodiversité et des paysages ;
• anime l’équipe du service (16 agents) ;
• élabore et suit l'exécution du budget, et favorise la mobilisation de recettes (subventions) pour la mise en oeuvre des projets développés ;
• assure le reporting de l’avancement des dossiers auprès de la direction ;
• coordonne les opérations de communication et les évènements en lien avec l'activité du service pour valoriser l’action du Département ;
• représente le Département dans les instances régionales et départementales, auprès des partenaires ;
• coordonne la rédaction des notes et rapports en lien avec l'activité du service.
Profils recherchés
COMPÉTENCES TECHNIQUES
Avoir une expérience et une réelle appétence pour le management d’équipes pluridisciplinaires.
Avoir des connaissances dans le domaine de l’environnement, de l’agriculture, de l’aménagement foncier et de l’eau, et des acteurs intervenant dans ces domaines.
Disposer de très bonnes connaissances du fonctionnement des collectivités locales et des administrations publiques.
Connaître le fonctionnement budgétaire des collectivités.
Connaître les règles de la commande publique.
Maîtriser les techniques de conduite de projets transversaux et d’animation de réunions.
Maîtriser les techniques de reporting.
SAVOIR-ETRE
Disposer d’une aisance relationnelle et être à l’écoute.
Savoir prendre des décisions.
Savoir prioriser son activité et s’adapter.
Être capable de rendre compte
Avoir une expérience et une réelle appétence pour le management d’équipes pluridisciplinaires.
Avoir des connaissances dans le domaine de l’environnement, de l’agriculture, de l’aménagement foncier et de l’eau, et des acteurs intervenant dans ces domaines.
Disposer de très bonnes connaissances du fonctionnement des collectivités locales et des administrations publiques.
Connaître le fonctionnement budgétaire des collectivités.
Connaître les règles de la commande publique.
Maîtriser les techniques de conduite de projets transversaux et d’animation de réunions.
Maîtriser les techniques de reporting.
SAVOIR-ETRE
Disposer d’une aisance relationnelle et être à l’écoute.
Savoir prendre des décisions.
Savoir prioriser son activité et s’adapter.
Être capable de rendre compte
Contact et modalités de candidature
Contact
0490161500
Informations complémentaires
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Le Département de Vaucluse est idéalement situé pour vivre et travailler en dehors des grandes métropoles sans pour autant s’éloigner des axes majeurs.
A 2h40 de Paris en TGV, positionné en région Provence-Alpes-Côte d’Azur, entre mer et montagne, le Vaucluse est un territoire à taille humaine, riche de sa diversité patrimoniale et paysagère à l’accent provençal et méditerranéen.
Rejoindre le Département, c’est faire le choix de la collectivité des solidarités et de la proximité.
C’est opter pour une collectivité tournée vers l’avenir, forte de ses valeurs.
Rejoignez-nous ! Venez partager notre vision d’un service public de qualité et contribuer à notre vitalité.
AVANTAGES
Opportunités de carrière
Accompagnement en formation professionnelle
Organisation du temps de travail modulable 35h30, 39h ou 40h
Télétravail possible 4 jours flottants par mois
Participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance
Participation employeur au frais de transport, forfait mobilités durables
Titres restaurant valeurs modulables
Crèche départementale
Prestations famille, loisirs, billetterie…
Le profil de poste est susceptible d’évoluer dans le temps en fonction des missions du service.
Pour tout renseignement et pour postuler : recrutement-drh@vaucluse.fr
Date limite d’envoi des candidatures (lettre de motivation et CV) : le 20/02/2026
Département de Vaucluse - Hôtel du Département - Rue Viala - CS 60516 - 84909 Avignon Cedex 09
Détail du profil de poste complet sur notre site www.vaucluse.fr, rubrique « Offres d’emploi ».
Le Département de Vaucluse est idéalement situé pour vivre et travailler en dehors des grandes métropoles sans pour autant s’éloigner des axes majeurs.
A 2h40 de Paris en TGV, positionné en région Provence-Alpes-Côte d’Azur, entre mer et montagne, le Vaucluse est un territoire à taille humaine, riche de sa diversité patrimoniale et paysagère à l’accent provençal et méditerranéen.
Rejoindre le Département, c’est faire le choix de la collectivité des solidarités et de la proximité.
C’est opter pour une collectivité tournée vers l’avenir, forte de ses valeurs.
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AVANTAGES
Opportunités de carrière
Accompagnement en formation professionnelle
Organisation du temps de travail modulable 35h30, 39h ou 40h
Télétravail possible 4 jours flottants par mois
Participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance
Participation employeur au frais de transport, forfait mobilités durables
Titres restaurant valeurs modulables
Crèche départementale
Prestations famille, loisirs, billetterie…
Le profil de poste est susceptible d’évoluer dans le temps en fonction des missions du service.
Pour tout renseignement et pour postuler : recrutement-drh@vaucluse.fr
Date limite d’envoi des candidatures (lettre de motivation et CV) : le 20/02/2026
Département de Vaucluse - Hôtel du Département - Rue Viala - CS 60516 - 84909 Avignon Cedex 09
Détail du profil de poste complet sur notre site www.vaucluse.fr, rubrique « Offres d’emploi ».
Adresse de l'employeur
Conseil départemental du Vaucluse
>Rue viala
84909 Avignon
>Rue viala
84909 Avignon
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.