Animateur d'accueil collectif de mineurs (ACM) H/F
Offre n° O084260325000310
Publiée le 25/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place Clément Gros - BP 2, Robion (Vaucluse (84))
Poste à pourvoir le
13/04/2026
Date limite de candidature
10/04/2026
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
1 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Contrat d'engagement éducatif)
Le contrat d'engagement éducatif (CEE) est destiné aux personnes qui exercent, de façon occasionnelle, des fonctions d'animation et d'encadrement dans des accueils collectifs de mineurs (par exemple centre ou colonie de vacance
Le contrat d'engagement éducatif (CEE) est destiné aux personnes qui exercent, de façon occasionnelle, des fonctions d'animation et d'encadrement dans des accueils collectifs de mineurs (par exemple centre ou colonie de vacance
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Sous la direction du Directeur et/ou du Directeur adjoint des accueils collectifs de mineurs, l’animateur accueille et anime des groupes d’enfants de 3 ans à 12 ans, il participe à la gestion des accueils collectifs de mineurs durant les vacances scolaires et les mercredis.
Les horaires de travail sont de 09h00 par jour soit de 08h00 à 17h00 soit de 09h00 à 18h00.
Les horaires de travail sont de 09h00 par jour soit de 08h00 à 17h00 soit de 09h00 à 18h00.
Missions / conditions d'exercice
Contribuer à la rédaction et la mise en œuvre du développement de l’accueil collectif de mineur durant les vacances scolaires
• Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique à partir du projet éducatif élaboré par la collectivité
• Participer à la mise en œuvre des programmes d’activités en lien avec le projet éducatif
• Accueillir, encadrer, informer et animer des groupes d’enfants de 3 à 12 ans
• Conduire et encadrer les activités d’animations et de loisirs
• Créer une bonne relation avec les familles et les différents partenaires
• Participer à la bonne gestion du local, du matériel et des équipements
• Participation active aux temps de réunions et de préparation en équipe
• Assurer les tâches administratives suivantes : Tenir les registres d’appel et compléter le cahier d’infirmerie
Assurer l’animation, la gestion et la surveillance des jeunes sous votre responsabilité
• Assurer la surveillance des enfants et l’animation d'activités ludiques, artistiques, manuelles, culturelles et sportives pour des enfants âgés de 3 ans et plus
• Aménager des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité
• Préparer mettre en œuvre et réaliser les activités/ animations avec les enfants
• Maintenir le calme
• Rappeler aux enfants les règles de vie commune
• Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants
• Etre médiateur au sein du groupe d’enfants : gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l’écoute des enfants tout en facilitant les échanges et le partage
• Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique à partir du projet éducatif élaboré par la collectivité
• Participer à la mise en œuvre des programmes d’activités en lien avec le projet éducatif
• Accueillir, encadrer, informer et animer des groupes d’enfants de 3 à 12 ans
• Conduire et encadrer les activités d’animations et de loisirs
• Créer une bonne relation avec les familles et les différents partenaires
• Participer à la bonne gestion du local, du matériel et des équipements
• Participation active aux temps de réunions et de préparation en équipe
• Assurer les tâches administratives suivantes : Tenir les registres d’appel et compléter le cahier d’infirmerie
Assurer l’animation, la gestion et la surveillance des jeunes sous votre responsabilité
• Assurer la surveillance des enfants et l’animation d'activités ludiques, artistiques, manuelles, culturelles et sportives pour des enfants âgés de 3 ans et plus
• Aménager des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité
• Préparer mettre en œuvre et réaliser les activités/ animations avec les enfants
• Maintenir le calme
• Rappeler aux enfants les règles de vie commune
• Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants
• Etre médiateur au sein du groupe d’enfants : gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l’écoute des enfants tout en facilitant les échanges et le partage
Profils recherchés
BAFA – CAP AEPE – ou équivalent - PSC1 (facultatif)
Technique d’animation et d’encadrement et de surveillance
Connaissances des enfants de 3 à 12 ans
Etre à l’écoute et savoir dialoguer
Appliquer les règles de sécurité du travail
Savoir travailler en équipe
Etre à jour de ses vaccinations obligatoires
Jouir de ces droits civiques – Casier B2 et B3 vierge – Aptitude physique – FIJAIS
Technique d’animation et d’encadrement et de surveillance
Connaissances des enfants de 3 à 12 ans
Etre à l’écoute et savoir dialoguer
Appliquer les règles de sécurité du travail
Savoir travailler en équipe
Etre à jour de ses vaccinations obligatoires
Jouir de ces droits civiques – Casier B2 et B3 vierge – Aptitude physique – FIJAIS
Contact et modalités de candidature
Contact
0490766044
Informations complémentaires
Rémunération à la journée Diplômé : 75.68€ - non diplômé : 60.70€ - Stagiaire : 44.69€
Merci d’adresser votre lettre de motivation accompagnée de votre CV avec photo à l’attention de Monsieur le Maire :
avant le vendredi 10 avril 2026
par courrier à Mairie de Robion - BP 2 - 84440 ROBION
ou par mail à grh@mairie-robion.fr
Merci d’adresser votre lettre de motivation accompagnée de votre CV avec photo à l’attention de Monsieur le Maire :
avant le vendredi 10 avril 2026
par courrier à Mairie de Robion - BP 2 - 84440 ROBION
ou par mail à grh@mairie-robion.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.