enseignant artistique
Offre n° O084260618000633
Publiée le 18/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
AV GABRIEL PERI BP 90, Vaison-la-Romaine (Vaucluse (84))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
20/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un changement de temps de travail
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
8h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes Vaison Ventoux
(19 communes, 18 000 habitants – 180 agents)
Recrute
Par voie statutaire ou à défaut contractuelle
GRADE : Cadre d’emploi des assistants de l’enseignement artistique
FONCTION : Enseignant ou enseignante artistique
POSTE : A temps non complet 8H à 10 H/semaine, à pourvoir le 1er septembre 2026
Sous l’autorité de la directrice de l’école de musique et de danses, vous aurez en charge l’initiation musicale en milieu scolaire. Les cours seront assurés dans les établissements scolaires du territoire.
(19 communes, 18 000 habitants – 180 agents)
Recrute
Par voie statutaire ou à défaut contractuelle
GRADE : Cadre d’emploi des assistants de l’enseignement artistique
FONCTION : Enseignant ou enseignante artistique
POSTE : A temps non complet 8H à 10 H/semaine, à pourvoir le 1er septembre 2026
Sous l’autorité de la directrice de l’école de musique et de danses, vous aurez en charge l’initiation musicale en milieu scolaire. Les cours seront assurés dans les établissements scolaires du territoire.
Missions / conditions d'exercice
Interventions en milieu scolaire
• Concevoir, préparer et animer des séances d'éducation musicale dans les établissements scolaires du territoire.
• Développer des projets adaptés aux différents niveaux de scolarité, de la maternelle à l’élémentaire
• Favoriser la pratique vocale, corporelle et instrumentale, et les pratiques créatives des élèves.
• Sensibiliser les publics à la diversité des répertoires, des cultures et des esthétiques musicales.
• Participer à la construction du parcours d'éducation artistique et culturelle des élèves.
• Élaborer des projets artistiques en concertation avec les enseignants de l'Éducation Nationale et les équipes de l’école intercommunale de musique et de danse,
• Participer à l'organisation de concerts, spectacles ou rencontres artistiques.
• Collaborer avec les enseignants des écoles, ou autres structures éducatives.
• Participer aux réunions de préparation, de suivi et d'évaluation des projets.
• Concevoir, préparer et animer des séances d'éducation musicale dans les établissements scolaires du territoire.
• Développer des projets adaptés aux différents niveaux de scolarité, de la maternelle à l’élémentaire
• Favoriser la pratique vocale, corporelle et instrumentale, et les pratiques créatives des élèves.
• Sensibiliser les publics à la diversité des répertoires, des cultures et des esthétiques musicales.
• Participer à la construction du parcours d'éducation artistique et culturelle des élèves.
• Élaborer des projets artistiques en concertation avec les enseignants de l'Éducation Nationale et les équipes de l’école intercommunale de musique et de danse,
• Participer à l'organisation de concerts, spectacles ou rencontres artistiques.
• Collaborer avec les enseignants des écoles, ou autres structures éducatives.
• Participer aux réunions de préparation, de suivi et d'évaluation des projets.
Profils recherchés
PROFIL :
• Diplôme Universitaire de Musicien Intervenant (DUMI) exigé,
• Maîtrise des techniques pédagogiques adaptées aux publics scolaires.
• Solides compétences musicales, vocales et instrumentales.
• Vous disposez de patience et de pédagogie,
CONDITIONS :
Recrutement contractuel,
8 H à 10 H par semaine,
Rémunération statutaire + régime indemnitaire en vigueur (RIFSEEP).
• Diplôme Universitaire de Musicien Intervenant (DUMI) exigé,
• Maîtrise des techniques pédagogiques adaptées aux publics scolaires.
• Solides compétences musicales, vocales et instrumentales.
• Vous disposez de patience et de pédagogie,
CONDITIONS :
Recrutement contractuel,
8 H à 10 H par semaine,
Rémunération statutaire + régime indemnitaire en vigueur (RIFSEEP).
Contact et modalités de candidature
Contact
0490361629
Informations complémentaires
Adresser votre candidature avant le 20 juillet 2026 à la DRH
par courriel : d.souret@vaison-ventoux.fr
ou par courrier à : Monsieur le Président
Direction des ressources humaines
Communauté de Communes Vaison Ventoux (CCVV)
375 avenue Gabriel Péri – BP 90 - 84110 Vaison la Romaine
par courriel : d.souret@vaison-ventoux.fr
ou par courrier à : Monsieur le Président
Direction des ressources humaines
Communauté de Communes Vaison Ventoux (CCVV)
375 avenue Gabriel Péri – BP 90 - 84110 Vaison la Romaine
Adresse de l'employeur
COM COMMUNES PAYS VAISON VENTOUX
>AV GABRIEL PERI BP 90
84110 VAISON LA ROMAINE
>AV GABRIEL PERI BP 90
84110 VAISON LA ROMAINE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.