Responsable des actions culturelles (H/F)
Offre n° O084260710002141
Publiée le 10/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
320 ch meinajaries agroparc BP 1259, Morières-lès-Avignon (Vaucluse (84))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
01/09/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Politiques territoriales d'action culturelle
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le ou la responsable des actions culturelles de l'Opéra Grand Avignon a pour mission de favoriser la rencontre entre les artistes, leurs oeuvres et les différents publics. À ce titre, il ou elle conçoit, coordonne et développe des projets d'action culturelle destinés à promouvoir les activités de la structure et à renforcer son rayonnement sur le territoire. Il ou elle organise des événements, rencontres, ateliers, conférences ou interventions en lien avec la programmation artistique, en assure le bon déroulement et veille à la qualité de l'accueil des participants. En collaboration avec les équipes internes, il ou elle met en place des actions de médiation et de communication visant à élargir, diversifier et fidéliser les publics, tout en favorisant l'accès de tous à la culture et au spectacle vivant.
Missions / conditions d'exercice
1 / Action culturelle
Elaborer le contenu culturel et pédagogique des actions culturelles fondé sur une stratégie de sensibilisation et de fidélisation des publics (individuels, groupes scolaires, famille...)
Proposer une offre culturelle variée (ateliers de pratiques artistiques, organisation de conférences et de colloques, diffusion des connaissances grâce à des dispositifs numériques ou audiovisuels...) pour faciliter et enrichir l'accès aux arts de la scène
Concevoir et mettre en oeuvre des projets et des suivis d'actions culturelles, sociales et éducatifs à destination de différents profils-publics
Planifier, coordonner et animer les différentes actions en collaboration avec le.a chargé.e des actions culturelles de l'Opéra
Organiser et prendre en charge l'accueil des intervenants et des participants aux actions menées (artistes, publics, partenaires...)
Accompagner les participants tout au long de l'action culturelle menée et en superviser le déroulement
Veiller au respect des délais liés à la mise en oeuvre du programme d'actions culturelles, des équilibres financiers et des objectifs fixés par la direction de la communication de l'Opéra (qualité des projets, satisfaction des participants...)
Suivre et évaluer les actions culturelles afin de les ajuster au mieux en fonction des attentes des publics
Prêter une attention particulière aux publics peu familiers des institutions culturelles ou « empêchés » pour lutter contre les discriminations dans le domaine de la culture, et mettre en place des actions et des dispositifs notamment pour les publics en situation de handicap
2/ Promotion des actions culturelles auprès des publics :
Veiller à la diffusion de l'offre des actions culturelles
Concevoir et mettre à disposition des supports de médiation à l'attention des publics
Elaborer des supports de communication avec le ou la chargé.e des éditions de l'Opéra
Communiquer sur les actions culturelles en collaboration avec le ou l'assistant·e de communication chargé.e notamment de la sphère digitale de l'Opéra
3/ Missions transverses
Suivre avec rigueur le budget attribué
Rédiger un rapport annuel
Elaborer le contenu culturel et pédagogique des actions culturelles fondé sur une stratégie de sensibilisation et de fidélisation des publics (individuels, groupes scolaires, famille...)
Proposer une offre culturelle variée (ateliers de pratiques artistiques, organisation de conférences et de colloques, diffusion des connaissances grâce à des dispositifs numériques ou audiovisuels...) pour faciliter et enrichir l'accès aux arts de la scène
Concevoir et mettre en oeuvre des projets et des suivis d'actions culturelles, sociales et éducatifs à destination de différents profils-publics
Planifier, coordonner et animer les différentes actions en collaboration avec le.a chargé.e des actions culturelles de l'Opéra
Organiser et prendre en charge l'accueil des intervenants et des participants aux actions menées (artistes, publics, partenaires...)
Accompagner les participants tout au long de l'action culturelle menée et en superviser le déroulement
Veiller au respect des délais liés à la mise en oeuvre du programme d'actions culturelles, des équilibres financiers et des objectifs fixés par la direction de la communication de l'Opéra (qualité des projets, satisfaction des participants...)
Suivre et évaluer les actions culturelles afin de les ajuster au mieux en fonction des attentes des publics
Prêter une attention particulière aux publics peu familiers des institutions culturelles ou « empêchés » pour lutter contre les discriminations dans le domaine de la culture, et mettre en place des actions et des dispositifs notamment pour les publics en situation de handicap
2/ Promotion des actions culturelles auprès des publics :
Veiller à la diffusion de l'offre des actions culturelles
Concevoir et mettre à disposition des supports de médiation à l'attention des publics
Elaborer des supports de communication avec le ou la chargé.e des éditions de l'Opéra
Communiquer sur les actions culturelles en collaboration avec le ou l'assistant·e de communication chargé.e notamment de la sphère digitale de l'Opéra
3/ Missions transverses
Suivre avec rigueur le budget attribué
Rédiger un rapport annuel
Profils recherchés
Savoirs :
Bonne connaissance du spectacle vivant: musique, opéra et danse
Formation des métiers de la culture
Savoir-faire :
Excellent niveau d'expression orale et rédactionnel
Savoir-être :
Réactivité, proactivité, rigueur et capacité à travailler en équipe
Sens de l'organisation et de l'initiative
Qualités relationnelles et adaptabilité à tout type de public (institutionnels et partenaires)
Bonne connaissance du spectacle vivant: musique, opéra et danse
Formation des métiers de la culture
Savoir-faire :
Excellent niveau d'expression orale et rédactionnel
Savoir-être :
Réactivité, proactivité, rigueur et capacité à travailler en équipe
Sens de l'organisation et de l'initiative
Qualités relationnelles et adaptabilité à tout type de public (institutionnels et partenaires)
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Pour postuler, rendez-vous sur notre site Internet via le lien présent sur cette annonce.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.