UN INFIRMIER EN CDD (H/F)
Offre n° O084261026000145
Publiée le 26/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Avenue de Lattre de Tassigny, Le Pontet (Vaucluse (84))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
2 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Infirmier en soins généraux
Infirmier en soins généraux hors classe
Infirmier en soins généraux hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La direction des solidarités territorialisées pilote la mise en oeuvre de la politique d’action sociale sur l’ensemble du département. L’espace départemental des solidarités constitue un bassin de vie pour la population vauclusienne. Au nombre de 16, ils sont organisés autour de lieux d’accueil du public, appelés Espaces Départementaux des Solidarités (EDeS) et permettent un accueil inconditionnel, de proximité, pour tous les publics du service social départemental.
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité directe de l’adjoint au responsable de territoire des solidarités, équipe prévention, l’infirmier :
• conduit des actions de prévention et de protection auprès de personnes ou de groupes, dans le but de faciliter l’accès au soin et/ou aux droits, conformément aux missions qui lui sont confiées par le Conseil Départemental ;
• intervient dans le cadre d’une relation d’aide et de soutien ;
• est une personne ressource en matière de santé pour les professionnels du service. A ce titre et, dans le cadre de ses missions, l’infirmier peut être amené à participer à différentes instances (bilans, synthèses, réunions d’études de situations, réunions de coordination, instances IP…) ;
• intègre la notion de qualité de service dans l'exercice de ses missions et s'attache à respecter les engagements pris par la collectivité en matière d'accueil.
• conduit des actions de prévention et de protection auprès de personnes ou de groupes, dans le but de faciliter l’accès au soin et/ou aux droits, conformément aux missions qui lui sont confiées par le Conseil Départemental ;
• intervient dans le cadre d’une relation d’aide et de soutien ;
• est une personne ressource en matière de santé pour les professionnels du service. A ce titre et, dans le cadre de ses missions, l’infirmier peut être amené à participer à différentes instances (bilans, synthèses, réunions d’études de situations, réunions de coordination, instances IP…) ;
• intègre la notion de qualité de service dans l'exercice de ses missions et s'attache à respecter les engagements pris par la collectivité en matière d'accueil.
Profils recherchés
COMPÉTENCES TECHNIQUES
Être titulaire du diplôme d’état d’infirmier
Connaissance de la politique médico-sociale du Département et de l'environnement institutionnel
Savoir conseiller dans le champ de la prévention, conduire des entretiens individuels et collectifs, construire
un projet d'action de prévention et d'éducation à la santé,
Savoir observer, alerter et évaluer le risque de danger d'une situation individuelle et familiale
Savoir s'inscrire dans une relation d'aide et d'accompagnement
Connaissance minimale des pathologies psychiatriques
Maîtrise des outils bureautiques
SAVOIR-ETRE
Travailler en équipe et en transversalité
Disposer de qualités d’écoute et d’empathie
Faire preuve de discrétion professionnelle et respecter les règles déontologiques
Être organisé et avoir de la rigueur
Faire preuve de dynamisme
Être disponible
Être titulaire du diplôme d’état d’infirmier
Connaissance de la politique médico-sociale du Département et de l'environnement institutionnel
Savoir conseiller dans le champ de la prévention, conduire des entretiens individuels et collectifs, construire
un projet d'action de prévention et d'éducation à la santé,
Savoir observer, alerter et évaluer le risque de danger d'une situation individuelle et familiale
Savoir s'inscrire dans une relation d'aide et d'accompagnement
Connaissance minimale des pathologies psychiatriques
Maîtrise des outils bureautiques
SAVOIR-ETRE
Travailler en équipe et en transversalité
Disposer de qualités d’écoute et d’empathie
Faire preuve de discrétion professionnelle et respecter les règles déontologiques
Être organisé et avoir de la rigueur
Faire preuve de dynamisme
Être disponible
Contact et modalités de candidature
Contact
0490161500
Informations complémentaires
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Le Département de Vaucluse est idéalement situé pour vivre et travailler en dehors des grandes métropoles sans pour autant s’éloigner des axes majeurs.
A 2h40 de Paris en TGV, positionné en région Sud Provence Alpes Côtes d’Azur, entre mer et montagne, le Vaucluse est un territoire à taille humaine, riche de sa diversité patrimoniale et paysagère à l’accent provençal et méditerranéen.
Rejoindre le Département, c’est faire le choix de la collectivité des solidarités et de la proximité.
C’est opter pour une collectivité tournée vers l’avenir, forte de ses valeurs. Rejoignez-nous. Venez partager notre vision d’un service public de qualité et contribuer à notre vitalité.
AVANTAGES
Opportunités de carrière
Accompagnement en formation professionnelle
Organisation du temps de travail modulable 35h30, 39h ou 40h
Participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance
Participation employeur au frais de transport, forfait mobilité durable
Titres restaurants valeurs modulables
Prestations famille, loisirs, billetterie…
Le profil de poste est susceptible d’évoluer dans le temps en fonction des missions du service.
Pour tout renseignement, vous pouvez contacter le bureau recrutement et mobilité au 04.90.16.22.23.
Postuler en ligne à cette offre d’emploi : https://usagers.vaucluse.fr/mon-espace-candidat
Tous nos postes sont accessibles aux personnes en situation de handicap.
Le Département de Vaucluse est idéalement situé pour vivre et travailler en dehors des grandes métropoles sans pour autant s’éloigner des axes majeurs.
A 2h40 de Paris en TGV, positionné en région Sud Provence Alpes Côtes d’Azur, entre mer et montagne, le Vaucluse est un territoire à taille humaine, riche de sa diversité patrimoniale et paysagère à l’accent provençal et méditerranéen.
Rejoindre le Département, c’est faire le choix de la collectivité des solidarités et de la proximité.
C’est opter pour une collectivité tournée vers l’avenir, forte de ses valeurs. Rejoignez-nous. Venez partager notre vision d’un service public de qualité et contribuer à notre vitalité.
AVANTAGES
Opportunités de carrière
Accompagnement en formation professionnelle
Organisation du temps de travail modulable 35h30, 39h ou 40h
Participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance
Participation employeur au frais de transport, forfait mobilité durable
Titres restaurants valeurs modulables
Prestations famille, loisirs, billetterie…
Le profil de poste est susceptible d’évoluer dans le temps en fonction des missions du service.
Pour tout renseignement, vous pouvez contacter le bureau recrutement et mobilité au 04.90.16.22.23.
Postuler en ligne à cette offre d’emploi : https://usagers.vaucluse.fr/mon-espace-candidat
Tous nos postes sont accessibles aux personnes en situation de handicap.
Adresse de l'employeur
Conseil départemental du Vaucluse
>Rue viala
84909 Avignon
>Rue viala
84909 Avignon
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.