RESPONSABLE ACTION SOCIALE (H/F)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O085230601098302
Publiée le 30/06/2023
Synthèse de l'offre
Nous.
Une communauté d’agglomération, audacieuse, ambitieuse et innovante.
Audacieuse puisque quotidiennement de nombreux défis sont relevés pour améliorer la qualité de vie et de services de nos habitants.
Ambitieuse puisque le 1er janvier 2022, Terres de Montaigu est devenue une communauté d’agglomération, organisée autour de sa ville-centre, Montaigu-Vendée (environ 22 000 habitants).
Innovante puisque notre territoire est porté par un écosystème économique riche et dense (2.600 entreprises et 20.570 emplois dont 40% relevant du secteur industriel) ainsi qu’une population jeune et dynamique (40% de la population a moins de 30 ans).
Terres de Montaigu, pour créer, avancer et vous épanouir dans un cadre où le collectif, le respect et la convivialité sont des valeurs fortes
Une communauté d’agglomération, audacieuse, ambitieuse et innovante.
Audacieuse puisque quotidiennement de nombreux défis sont relevés pour améliorer la qualité de vie et de services de nos habitants.
Ambitieuse puisque le 1er janvier 2022, Terres de Montaigu est devenue une communauté d’agglomération, organisée autour de sa ville-centre, Montaigu-Vendée (environ 22 000 habitants).
Innovante puisque notre territoire est porté par un écosystème économique riche et dense (2.600 entreprises et 20.570 emplois dont 40% relevant du secteur industriel) ainsi qu’une population jeune et dynamique (40% de la population a moins de 30 ans).
Terres de Montaigu, pour créer, avancer et vous épanouir dans un cadre où le collectif, le respect et la convivialité sont des valeurs fortes
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Rémunération : rémunération statutaire, Montaigu (Vendée)
Poste à pourvoir le
01/10/2023
Date limite de candidature
04/08/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Conseiller socio-éducatif
Conseiller supérieur socio-éducatif
Assistant socio-éducatif
Attaché
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur
Conseiller supérieur socio-éducatif
Assistant socio-éducatif
Attaché
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Le service mutualisé action sociale
Le service mutualisé action sociale comporte : la gestion d'un lieu de permanences " Mon espace services ", la gestion par délégation de l'aire d'accueil des gens du voyage, la gestion locative d'équipements communautaires ou municipaux de locaux de santé et de logements sociaux, la gestion de l'attribution des aides financières du CCAS, de la domiciliation, coordination d'actions à destination des seniors de la commune de Montaigu-Vendée, ect.
La commune de Montaigu-Vendée a pour projet de développer son offre de services et Terres de Montaigu a pour projet d'ouvrir une Maison France services.
________________
Descriptif de votre poste.
En tant que responsable action sociale, vous êtes sous la responsabilité de la Direction Santé et Solidarité, en collaboration avec la chargée de développement santé-solidarité, au sein du Pôle Cohésion sociale.
Votre poste s'inscrit dans le cadre de la mutualisation des services entre Terres de Montaigu et Montaigu-Vendée et de l'ouverture prochaine d'une Maison France Services, à cet effet, les deux collectivités ont décidé de créer un service action sociale commun.
Ainsi, vous encadrez de manière hiérarchique 2 chargés d'accueil France services et action sociale et, fonctionnellement 1 conseiller numérique.
Dans le cadre de vos missions, vous êtes en relation avec les élus et les professionnels de santé, du social, du médico-social et de l'éducation du territoire.
Le service mutualisé action sociale comporte : la gestion d'un lieu de permanences " Mon espace services ", la gestion par délégation de l'aire d'accueil des gens du voyage, la gestion locative d'équipements communautaires ou municipaux de locaux de santé et de logements sociaux, la gestion de l'attribution des aides financières du CCAS, de la domiciliation, coordination d'actions à destination des seniors de la commune de Montaigu-Vendée, ect.
La commune de Montaigu-Vendée a pour projet de développer son offre de services et Terres de Montaigu a pour projet d'ouvrir une Maison France services.
________________
Descriptif de votre poste.
En tant que responsable action sociale, vous êtes sous la responsabilité de la Direction Santé et Solidarité, en collaboration avec la chargée de développement santé-solidarité, au sein du Pôle Cohésion sociale.
Votre poste s'inscrit dans le cadre de la mutualisation des services entre Terres de Montaigu et Montaigu-Vendée et de l'ouverture prochaine d'une Maison France Services, à cet effet, les deux collectivités ont décidé de créer un service action sociale commun.
Ainsi, vous encadrez de manière hiérarchique 2 chargés d'accueil France services et action sociale et, fonctionnellement 1 conseiller numérique.
Dans le cadre de vos missions, vous êtes en relation avec les élus et les professionnels de santé, du social, du médico-social et de l'éducation du territoire.
Missions / conditions d'exercice
* Participer auprès de la Direction Santé et Solidarité à l'accompagnement des élus à la redéfinition du projet action sociale de Montaigu-Vendée.
* Structurer le service action sociale mutualisé et assurer le bon fonctionnement du service :
o Encadrement d'agent
o Mise en place de procédures pour organiser le travail du service
o Elaboration d'outils de suivi de l'activité
* Analyser les demandes des usagers du CCAS (Caisse Centrale d'Activités Sociales) de Montaigu-Vendée, proposer une réponse adaptée à leur situation et coordonner la mise en œuvre de la réponse.
* Selon les demandes et les besoins, recevoir en rendez-vous les habitants et être dans une démarche d'aller-vers.
* Rendre compte auprès de sa hiérarchie et auprès des élus
* Structurer le service action sociale mutualisé et assurer le bon fonctionnement du service :
o Encadrement d'agent
o Mise en place de procédures pour organiser le travail du service
o Elaboration d'outils de suivi de l'activité
* Analyser les demandes des usagers du CCAS (Caisse Centrale d'Activités Sociales) de Montaigu-Vendée, proposer une réponse adaptée à leur situation et coordonner la mise en œuvre de la réponse.
* Selon les demandes et les besoins, recevoir en rendez-vous les habitants et être dans une démarche d'aller-vers.
* Rendre compte auprès de sa hiérarchie et auprès des élus
Profils recherchés
Pour tenir cette fonction, vous êtes titulaire d'un diplôme de travailleur social complété idéalement d'une expérience dans le management d'équipe et/ou de projets. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques courants et avez le permis B. Au-delà des compétences nécessaires à la mission,
* Être dans une dynamique d'amélioration continue du service rendu
* Avoir l'envie de participer à l'adaptation et au développement d'une offre de services répondant aux besoins des habitants et concourant à l'attractivité d'un territoire
* Aimer comprendre et analyser les caractéristiques d'un territoire (projet politique, environnement partenarial, caractéristiques socio-démographiques et économiques...) pour construire des propositions adaptées
* Être dans une dynamique d'amélioration continue du service rendu
* Avoir l'envie de participer à l'adaptation et au développement d'une offre de services répondant aux besoins des habitants et concourant à l'attractivité d'un territoire
* Aimer comprendre et analyser les caractéristiques d'un territoire (projet politique, environnement partenarial, caractéristiques socio-démographiques et économiques...) pour construire des propositions adaptées
Contact et modalités de candidature
Contact
0251463614
Informations complémentaires
Conditions de travail proposées
Rémunération : rémunération statutaire + prime mensuelle (IFSE) et annuelle (CIA)
Avantages liés au poste : tickets restaurant + RTT + mutuelle (contrat groupe à tarif négocié) + prévoyance (avec participation employeur) + avantages du Centre National d'Action Sociale (prestations d'action sociale) + COS (Comité d'œuvres sociales).
Conditions de travail : Temps plein 37h50 hebdomadaires sur 5 jours semaine, Lieu de travail principal: « Mon Espace Services », Zone de la Bretonnière, Montaigu-Vendée et déplacement dans les communes de Montaigu-Vendée. Travail en soirée possible. 25 jours de congés annuels + 14 RTT. Télétravail ponctuel.
Transport et déplacements : participation employeur de 50% aux frais pour les trajets domicile-travail en transport public + accès aux véhicules de service (voitures et vélos à assistance électrique) ou défraiement pour les déplacements professionnels. Possibilité d'organiser du covoiturage avec les collaborateurs de la collectivité via l'application Karos.
________________
Modalités de recrutement.
Recrutement par voie statutaire ou contractuelle, à temps complet. Poste à pourvoir à partir du 1er octobre 2023.
Candidatures : adresser CV, lettre de motivation avec prétentions salariales, dernier arrêté de situation administrative pour les fonctionnaires avant le 4/08/2023 par mail à : recrutement@terresdemontaigu.fr ou à Terres de Montaigu - Direction des ressources humaines 35 avenue Villebois Mareuil - 85603 MONTAIGU VENDEE.
Contact : Solène Da Cunha-Radenac, Directrice Santé-Solidarité, au 02 51 06 96 24
Jury d'entretiens : 28/08/2023
Rémunération : rémunération statutaire + prime mensuelle (IFSE) et annuelle (CIA)
Avantages liés au poste : tickets restaurant + RTT + mutuelle (contrat groupe à tarif négocié) + prévoyance (avec participation employeur) + avantages du Centre National d'Action Sociale (prestations d'action sociale) + COS (Comité d'œuvres sociales).
Conditions de travail : Temps plein 37h50 hebdomadaires sur 5 jours semaine, Lieu de travail principal: « Mon Espace Services », Zone de la Bretonnière, Montaigu-Vendée et déplacement dans les communes de Montaigu-Vendée. Travail en soirée possible. 25 jours de congés annuels + 14 RTT. Télétravail ponctuel.
Transport et déplacements : participation employeur de 50% aux frais pour les trajets domicile-travail en transport public + accès aux véhicules de service (voitures et vélos à assistance électrique) ou défraiement pour les déplacements professionnels. Possibilité d'organiser du covoiturage avec les collaborateurs de la collectivité via l'application Karos.
________________
Modalités de recrutement.
Recrutement par voie statutaire ou contractuelle, à temps complet. Poste à pourvoir à partir du 1er octobre 2023.
Candidatures : adresser CV, lettre de motivation avec prétentions salariales, dernier arrêté de situation administrative pour les fonctionnaires avant le 4/08/2023 par mail à : recrutement@terresdemontaigu.fr ou à Terres de Montaigu - Direction des ressources humaines 35 avenue Villebois Mareuil - 85603 MONTAIGU VENDEE.
Contact : Solène Da Cunha-Radenac, Directrice Santé-Solidarité, au 02 51 06 96 24
Jury d'entretiens : 28/08/2023
Adresse de l'employeur
MONTAIGU-VENDEE - TERRES DE MONTAIGU, COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION
>35 avenue Villebois Mareuil - BP 40306
85603 Montaigu-Vendée
>35 avenue Villebois Mareuil - BP 40306
85603 Montaigu-Vendée
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.