MÉDIATEUR DES PUBLICS SCOLAIRES POUR L'ECOMUSÉE DU DAVIAUD (MUSÉE DE FRANCE) H/F - CDD

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O085231201281667
Publiée le 06/12/2023

Synthèse de l'offre

Employeur
SAINT-JEAN-DE-MONTS - COMMUNAUTE DE COMMUNES OCEAN-MARAIS-DE-MONTS
Maison du développement intercommunal - 46 place de la paix - b.p. 721
85167 Saint-jean-de-monts cedex
Lieu de travail
La Barre de Monts
Poste à pourvoir le
25/03/2024
Date limite de candidature
29/01/2024
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
5 mois
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Médiation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 12 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Rémunération statutaire
Descriptif de l'emploi
3 bonnes raisons pour rejoindre notre organisation :
- Vous rejoignez une communauté de projets où l'expertise, l'audace, l'innovation, le développement durable et le bien vivre ensemble sont au cœur de nos valeurs.
- Nous garantissons à nos collaborateurs un environnement de travail bienveillant et inspirant.
- Vous vous épanouirez dans un cadre de vie unique entre mer, marais et forêt qui fait le bonheur de ses habitants et vacanciers.

Sous la direction du responsable des sites patrimoniaux et au sein d'une équipe de 16 agents permanents et 20 saisonniers, vous assurerez la médiation et l'animation quotidienne du Daviaud, dédié à la découverte et la valorisation du marais breton vendéen et de sa culture, plus particulièrement auprès d'un public scolaire.
Missions / conditions d'exercice
- Participer à la valorisation du musée de France par la médiation et l'animation du site au sein du secteur des Publics ;
- Assurer les visites et ateliers proposés au public scolaire, groupes d'adultes et de centre de loisirs et contribuer aux démonstrations de gestes anciens et animations quotidiennes à destination des individuels, en période estivale ;
- Accueillir le public, l'informer et l'orienter, valoriser les offres et les sites patrimoniaux de la collectivité ;
- Être en appui sur les événementiels proposés au Daviaud ;
Profils recherchés
Profil Recherché :
- Intérêt pour le patrimoine culturel et naturel, la médiation culturelle et patrimoniale ainsi que pour les offres proposées par la collectivité ;
- Expérience avérée dans la médiation et le patrimoine et plus particulièrement avec un public scolaire ;
- Goût pour le travail en extérieur ;
- Enthousiaste, autonome, motivé, désireux de partager avec les visiteurs, aisance avec le public et bonne qualité orale ;
- Maîtrise des outils informatiques et de l'anglais ;

Conditions :
Poste à pourvoir du 25/03/2024 au 30/08/2024, à La Barre-de-Monts
Temps complet, volume variable avec forte disponibilité en été, les week-ends et jours fériés
Rémunération statutaire
Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap

Avantages & Bien vivre ensemble :
Equipe dynamique
Gratuité des sites patrimoniaux pendant 3 ans
Evènements de cohésion de service (temps d'intégration, fin de saison...)

Contact

Contact
0251580789
Informations complémentaires
Lettre de motivation manuscrite et CV, avec obligatoirement, la référence « MESCO_DAV »,
à adresser, avant le 29 janvier 2024 à l'attention de :

Madame la Présidente de la Communauté de Communes Océan-Marais de Monts
46, place de la paix BP 721
85167 Saint Jean de Monts

Contact : Service Ressources humaines – recrutement@omdm.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.