TECHNICIEN INFORMATIQUE (H/F) - CDD
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O085240101333210
Publiée le 28/03/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
TALMONT SAINT HILAIRE - COMMUNAUTE DE COMMUNES VENDEE GRAND LITTORAL TALMONT-MOUTIERS COMMUNAUTE
Communaute de communes Vendée Grand Littoral - 35 impasse du Luthier - ZI du Pâtis 1 - BP 20
85440 Talmont saint hilaire
Communaute de communes Vendée Grand Littoral - 35 impasse du Luthier - ZI du Pâtis 1 - BP 20
85440 Talmont saint hilaire
Forte de 20 communes et 35 000 habitants, la Communauté de communes Vendée Grand Littoral siège à Talmont-Saint-Hilaire, commune littorale de 7 500 habitants, située à 10 minutes des Sables-d'Olonne et 30 min de La Roche-sur-Yon.
Terre d'émotions, Vendée Grand Littoral bénéfice d'un environnement exceptionnel, entre Marais Poitevin, plages de sable fin, forêts, lacs et bocage. Sa forte dimension touristique permet également au territoire d'accueillir un grand nombre d'activités et de sites de loisirs.
Terre d'ambitions, Vendée Grand Littoral connait aujourd'hui une forte expansion démographique et économique.
Terre d'émotions, Vendée Grand Littoral bénéfice d'un environnement exceptionnel, entre Marais Poitevin, plages de sable fin, forêts, lacs et bocage. Sa forte dimension touristique permet également au territoire d'accueillir un grand nombre d'activités et de sites de loisirs.
Terre d'ambitions, Vendée Grand Littoral connait aujourd'hui une forte expansion démographique et économique.
Lieu de travail
Talmont saint hilaire
Poste à pourvoir le
15/04/2024
Date limite de candidature
12/04/2024
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
6 mois
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Depuis le 1er janvier 2024, le service des Système d'Information a été mutualisé avec 15 des 19 communes du territoire.
Dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité faisant suite à cette mutualisation, la Communauté de communes Vendée Grand Littoral recrute un·e Technicien·ne informatique afin de renforcer le service support de sa Direction Systèmes d'Information.
Dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité faisant suite à cette mutualisation, la Communauté de communes Vendée Grand Littoral recrute un·e Technicien·ne informatique afin de renforcer le service support de sa Direction Systèmes d'Information.
Missions / conditions d'exercice
Au sein de la Direction Commune des Système d'Information (6 agents) et sous l'autorité du responsable de service, vous renforcez l'équipe support composée de 2 techniciens afin de participer à l'intégration des 15 nouvelles communes au SI existant.
Vous participez au déploiement de la nouvelle infrastructure auprès des communes et vous apportez une assistance de premier niveau aux utilisateurs.
Vous assurez la gestion du parc informatique, ainsi que le déploiement et l'installation de matériels et de logiciels. Vous veillez au suivi des interventions.
Vous intervenez comme interlocuteur auprès des différents prestataires.
En fonction des compétences acquises et développées, une évolution vers des missions de niveaux 2 pourra être envisagée.
Les domaines d'intervention de l'équipe support sont les suivants :
-Système d'exploitation Windows (2016>2022, Windows 10-11),
-VmWare, Veeam,
-Pare-feu Watchguard/PfSense/Sophos,
-Suite Microsoft Office et Libre Office,
-3CX,
-NextCloud,
-GLPI, Zabbix,
-PaperCut,
-WAPT...
Vous participez au déploiement de la nouvelle infrastructure auprès des communes et vous apportez une assistance de premier niveau aux utilisateurs.
Vous assurez la gestion du parc informatique, ainsi que le déploiement et l'installation de matériels et de logiciels. Vous veillez au suivi des interventions.
Vous intervenez comme interlocuteur auprès des différents prestataires.
En fonction des compétences acquises et développées, une évolution vers des missions de niveaux 2 pourra être envisagée.
Les domaines d'intervention de l'équipe support sont les suivants :
-Système d'exploitation Windows (2016>2022, Windows 10-11),
-VmWare, Veeam,
-Pare-feu Watchguard/PfSense/Sophos,
-Suite Microsoft Office et Libre Office,
-3CX,
-NextCloud,
-GLPI, Zabbix,
-PaperCut,
-WAPT...
Profils recherchés
Issu d'une formation supérieure en informatique de niveau minimum Bac +2, vous justifiez d'une première expérience professionnelle au sein d'un service support.
Nous vous accompagnerons et vous formerons sur les outils et l'infrastructure existante afin que vous puissiez être autonome sur vos différentes missions.
Vos capacités d'écoute, de dialogue et de pédagogie sont reconnues. Vous avez le sens du contact et du relationnel.
Vous êtes organisé et rigoureux, vous savez travailler en équipe et en autonomie.
Vous faites preuve de dynamisme et de réactivité dans la réalisation des missions qui vous sont confiées.
Permis B indispensable.
Nous vous accompagnerons et vous formerons sur les outils et l'infrastructure existante afin que vous puissiez être autonome sur vos différentes missions.
Vos capacités d'écoute, de dialogue et de pédagogie sont reconnues. Vous avez le sens du contact et du relationnel.
Vous êtes organisé et rigoureux, vous savez travailler en équipe et en autonomie.
Vous faites preuve de dynamisme et de réactivité dans la réalisation des missions qui vous sont confiées.
Permis B indispensable.
Contact
Contact
0251207207
Informations complémentaires
Pour toutes questions techniques, vous pouvez contacter Monsieur Aymeric PIAU, Responsable des Systèmes d'Information, au : 02 51 207 207.
Travailleurs handicapés Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
Dans le respect du cadre légal et dans un objectif de promotion de l'égalité Femmes-Hommes, Vendée Grand Littoral réaffirme les valeurs de la collectivité et notamment son engagement en matière d'égalité professionnelle F-H et de mixité.
Si vous êtes intéressé par cette offre et que vous avez les compétences et les qualités requises, merci de nous adresser votre candidature (CV à jour + lettre de motivation) :
-par courrier : A l'intention de Monsieur le Président, 5 rue de l'Hôtel de ville, 85440 Talmont-Saint-Hilaire
-via Emploi territorial
Travailleurs handicapés Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
Dans le respect du cadre légal et dans un objectif de promotion de l'égalité Femmes-Hommes, Vendée Grand Littoral réaffirme les valeurs de la collectivité et notamment son engagement en matière d'égalité professionnelle F-H et de mixité.
Si vous êtes intéressé par cette offre et que vous avez les compétences et les qualités requises, merci de nous adresser votre candidature (CV à jour + lettre de motivation) :
-par courrier : A l'intention de Monsieur le Président, 5 rue de l'Hôtel de ville, 85440 Talmont-Saint-Hilaire
-via Emploi territorial
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.