AIDE-SOIGNANT(E) DE NUIT

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Offre n° O085240201341236
Publiée le 01/02/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
LA BRUFFIERE - E.H.P.A.D. L'ETOILE DU SOIR
Centre communal d'action sociale - 54, rue du stade - b.p. 70008
85530 La Bruffiere
Lieu de travail
La Bruffiere
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
01/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Santé publique > Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Auxiliaire de soins principal de 1ère classe
Auxiliaire de soins principal de 2ème classe
Aide-soignant de classe normale
Aide-soignant de classe supérieure
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Poste d'aide-soignant (H/F)
Missions / conditions d'exercice
Plus qu'un travail de nuit, une mission qui trouve son sens dans l'accompagnement des résidents ! Venez participer à une approche personnalisée de chaque personne accueillie dans tous les actes de la vie quotidienne (alimentation, hygiène, changes, sommeil, animation et vie sociale) dans le respect du maintien de l'autonomie et jusqu'au bout de la vie. Vous travaillez en binôme sur l'EHPAD et l'unité de vie protégée et participez aux missions suivantes :

Distribution des médicaments pour la nuit Mise en place et suivi du projet individualisé du résident
Aide ponctuelle et répétée auprès des personnes dépendantes, tant sur le plan physique, que psychique, ayant recours à une tiers personne pour les actes essentielles de la vie
Gestion des situations de conflits
Observer la personne
Répondre aux appels et intervenir si besoin
Savoir répondre aux situations d'urgence
Savoir préparer une hospitalisation (papiers administratifs, documents médicaux, préparation des effets personnels)
Relations avec les Familles Accueillir Informer
Etre présent auprès des familles dans les moments difficiles
Transmissions
Assurer les transmissions orales (transmissions équipe soins et équipe générale) Assurer les transmissions écrites sur le logiciel de soins
Assurer les transmissions pertinentes en cas d'appel au 15 Entretien
Participation à l'entretien des espaces communs (bureau administratifs, toilettes, couloirs, salons )
Gestion Gestion des produits d'incontinence
Projet d'Etablissement Participation au développement du projet d'établissement (groupe de travail)
Participation à la démarche d'amélioration continue de la qualité de service
Pratique professionnelle
Participation aux réunions interservices Participation aux groupes d'analyse de pratique Horaires : Semaine : 20h30 - 7h 1 week-end/3
- indemnité horaire de nuit (heure de nuit comprise entre 21h et 6h),
- indemnité horaire pour dimanche et jour férié travaillé,
Qualités relationnelles avec les résidents, les familles et les intervenants extérieurs. Travail en équipe.
Participation aux animations, participation à des sorties extérieurs et / ou séjours vacances.
Matériel de soins à disposition (rail, chaises de douche électriques,...)
Profils recherchés
Programmation :
* Travail de nuit
Expérience :
* Aide à la personne : 1 an (Optionnel)
Permis/certificat :
* Diplôme Aide-soignant(e) (Exigé)
* Permis B (Optionnel)

Contact

Contact
0251425062
Informations complémentaires
Programmation :
• Travail de nuit
Expérience :
• Aide à la personne : 1 an (Optionnel)
Permis/certificat :
• Diplôme Aide-soignant(e) (Exigé)
• Permis B (Optionnel)

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.