AIDE-SOIGNANT (H/F)

Offre n° O085240422000991
Publiée le 22/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
LES LUCS-SUR-BOULOGNE - E.H.P.A.D. SAINTE-ANNE
Centre communal d'action sociale - e.h.p.a.d. sainte-anne - 273, rue richelieu
85170 Les lucs-sur-boulogne
EHPAD de 104 lits dont 1 place en Hébergement Temporaire et 12 places en Unité Pour Personnes Agées Désorientées (UPAD)
Lieu de travail
Les lucs-sur-boulogne
Poste à pourvoir le
01/07/2024
Date limite de candidature
14/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Santé publique > Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Aide-soignant de classe normale
Agent social principal de 2ème classe
Aide-soignant de classe supérieure
Auxiliaire de soins principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet, 28h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
2100 € brut /mois pour un 80 %
Descriptif de l'emploi
Au sein d'une équipe d'environ 30 aides-soignants/tes, sous la responsabilité des infirmières, il s'agira de prendre en charge les 104 résidents de l'EHPAD
Missions / conditions d'exercice
Missions :
- Contribuer à l'accompagnement et aider à la vie quotidienne des personnes âgées - participation aux projets d'établissement, de vie, de soin
- Assurer l'hygiène, le confort et les soins de la personne
- Ecouter, stimuler, veiller à la personne âgée et à son entourage
- Assurer la prise en charge des personnes âgées désorientées
- Participer à l'accompagnement de la personne âgée en fin de vie
- Assurer les transmissions
- Participation à l'animation au quotidien

Les activités à assurer sont les suivantes :
- Par délégation des infirmières, assurer la distribution des somnifères
- Soins de la personne : petits soins, surveillance de l'état cutané, de la température et du transit, toilette, bain, douche, bain de pieds, habillage et déshabillage, changes, bas à varices
- Transfert et installation de la personne: lever, transfert, installation du lit et du fauteuil, installation du montauban (vider le montauban et nettoyer le seau), faire le lit des personnes alitées
- Préparer les vêtements
- Désinfecter et ranger le matériel utilisé pour chaque soin (change, nécessaire de toilette, savon, bassine)
- Entretien du matériel (chariot douche et soulève-malade)
- Aide à la prise de repas : commande du plateau, service du plateau en chambre, faire manger la personne (en SAM ou en chambre), surveillance des problèmes de dénutrition ou de déglutition, établir un menu adapté avec l'IDE (semi-liquide, mixé, haché)
- Aide à la marche dans la chambre, dans le couloir, ou en allant à la salle à manger
- Aide à la mobilisation pour la toilette, le change, le lever avec verticalisateur ou soulève-malade si besoin
- Transmissions orales et écrites auprès de l'équipe, des infirmières et des veilleurs
Profils recherchés
Aide-Soignant/Aide-Soignante ou AMP/AES diplômé (e) ayant un expérience et le souhait de travailler auprès des personnes âgées dépendantes

SAVOIR ETRE
- sens des relations humaines et du travail en équipe
- bon équilibre psychique
- bonne maîtrise de soi face à l'urgence
- qualités relationnelles avec les résidants et les familles
SAVOIR FAIRE
- polyvalence dans les tâches quotidiennes auprès des personnes âgées

Contact

Contact
0251312040
Informations complémentaires
Envoyer CV + lettre de motivation et dernier arrêté à envoyer par mail à foyer.sainte.anne@wanadoo.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.