ASH 100% EHPAD Vignes aux Roses (H/F)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O085240618000239
Publiée le 18/06/2024
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
PL DU THEATRE, La Roche-sur-Yon (Vendée)
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
19/07/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Agent social
Agent social principal de 2ème classe
Agent social principal de 1ère classe
Agent social principal de 2ème classe
Agent social principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
L'agent est placé sous la responsabilité de l'adjoint de direction de l'établissement.
Il est principalement chargé de :
* Assurer des tâches d'entretien et de service auprès des résidents.
* Participer aux missions de distribution, de service, d'accompagnement, d'aide dans la vie quotidienne des personnes âgées et d'entretien des locaux privatifs et collectifs de la résidence.
Des missions spécifiques sont aussi octroyées :
* Plonge
* Participation aux activités d'animation
* Intervention possible en lingerie
Il est principalement chargé de :
* Assurer des tâches d'entretien et de service auprès des résidents.
* Participer aux missions de distribution, de service, d'accompagnement, d'aide dans la vie quotidienne des personnes âgées et d'entretien des locaux privatifs et collectifs de la résidence.
Des missions spécifiques sont aussi octroyées :
* Plonge
* Participation aux activités d'animation
* Intervention possible en lingerie
Missions / conditions d'exercice
Assurer des tâches d'entretien et de service auprès des résidents.
- Participer aux missions de distribution, de service, d'accompagnement, d'aide dans la vie quotidienne des personnes âgées et d'entretien des locaux privatifs et collectifs de la résidence.
ACTIVITÉS :
Principales
- Nettoyage des logements des personnes âgées et des parties communes
- Distribution et service des repas en salle à manger ou dans les chambres
- Accompagnement de la personne âgée dans certains actes de la vie quotidienne
- Participation à la préparation de la salle restaurant
- Entretien courant et rangement du matériel utilisé
- Participation au ramassage et à la distribution du linge
- Tri et évacuation des déchets courants
Spécifiques
- Missions de plonge
- Participation aux activités d'animation et à la vie de l'établissement
- Intervention en lingerie en remplacement de la lingère
- Possible remplacement de nuit
- Gestion des convives en lien avec la cuisine et l'accueil, suivi des stocks de vaisselle
- Accueil de stagiaires
- Participer aux missions de distribution, de service, d'accompagnement, d'aide dans la vie quotidienne des personnes âgées et d'entretien des locaux privatifs et collectifs de la résidence.
ACTIVITÉS :
Principales
- Nettoyage des logements des personnes âgées et des parties communes
- Distribution et service des repas en salle à manger ou dans les chambres
- Accompagnement de la personne âgée dans certains actes de la vie quotidienne
- Participation à la préparation de la salle restaurant
- Entretien courant et rangement du matériel utilisé
- Participation au ramassage et à la distribution du linge
- Tri et évacuation des déchets courants
Spécifiques
- Missions de plonge
- Participation aux activités d'animation et à la vie de l'établissement
- Intervention en lingerie en remplacement de la lingère
- Possible remplacement de nuit
- Gestion des convives en lien avec la cuisine et l'accueil, suivi des stocks de vaisselle
- Accueil de stagiaires
Profils recherchés
SAVOIR-FAIRE ET SAVOIR
- Maîtrise du matériel, des techniques et des produits
- Règles d'utilisation et d'entretien des produits et matériels
- Règles d'hygiène spécifiques aux locaux nettoyés (restaurant, chambres...)
- Techniques de service en salle
- Règles de base du tri
- Gestes et postures de la manutention manuelle
QUALITES
- Travail en équipe au sein d'une collectivité
- Sens du contact et écoute des personnes âgées pour identifier leurs besoins et leurs goûts
- Sens de l'organisation
- Disponibilité et discrétion
- Polyvalence
- Maîtrise du matériel, des techniques et des produits
- Règles d'utilisation et d'entretien des produits et matériels
- Règles d'hygiène spécifiques aux locaux nettoyés (restaurant, chambres...)
- Techniques de service en salle
- Règles de base du tri
- Gestes et postures de la manutention manuelle
QUALITES
- Travail en équipe au sein d'une collectivité
- Sens du contact et écoute des personnes âgées pour identifier leurs besoins et leurs goûts
- Sens de l'organisation
- Disponibilité et discrétion
- Polyvalence
Contact et modalités de candidature
Contact
0251474747
Informations complémentaires
Avantages liés au poste :
Traitement de base + Régime indemnitaire
Prime annuelle
Prime Ségur
Participation employeur prévoyance et contrat de mutuelle labellisé
Merci d'adresser votre dossier de candidature (CV, lettre de motivation, ) avant le 19 juillet 2024 à :
Monsieur le Président du CIAS
Direction des Ressources Humaines
10, place François Mitterrand
85021 La Roche-sur-Yon cedex.
ou par mail : recrutement@larochesuryon.fr
Traitement de base + Régime indemnitaire
Prime annuelle
Prime Ségur
Participation employeur prévoyance et contrat de mutuelle labellisé
Merci d'adresser votre dossier de candidature (CV, lettre de motivation, ) avant le 19 juillet 2024 à :
Monsieur le Président du CIAS
Direction des Ressources Humaines
10, place François Mitterrand
85021 La Roche-sur-Yon cedex.
ou par mail : recrutement@larochesuryon.fr
Adresse de l'employeur
CENTRE INTERCOMMUNAL D ACTION SOCIALE LA ROCHE-SUR-YON AGGLOMERATION
>PL DU THEATRE
85000 La Roche-sur-Yon
>PL DU THEATRE
85000 La Roche-sur-Yon
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.