AIDE-SOIGNANT DE JOUR (H/F)
Offre n° O085250318001416
Publiée le 18/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
CENTRE INTERCOMMUNAL D'ACTION SOCIALE - E.H.P.A.D. JULIE BOEUF - 12, Impasse Julie Boeuf, Maillezais (Vendée)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
3 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Aide-soignant de classe normale
Aide-soignant de classe supérieure
Auxiliaire de soins principal de 1ère classe
Auxiliaire de soins principal de 2ème classe
Aide-soignant de classe supérieure
Auxiliaire de soins principal de 1ère classe
Auxiliaire de soins principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
L'EHPAD du Marais recrute un(e) aide-soignant(e) ou Aide Médico-Psychologique à temps complet pour un remplacement de 3 mois qui pourra être prolongé. L'EHPAD comprend :
* La Résidence Julie BOEUF de MAILLEZAIS qui accueille 50 résidents en hébergement permanent
* La Résidence Le Cèdre de MAILLE qui accueille 23 résidents (16 en hébergement permanent et 07 en hébergement temporaire)
et s'inscrit dans le CIAS Vendée Sèvre Autise.
Le poste à pourvoir vacant à pourvoir est pour la résidence Julie BOEUF de MAILLEZAIS.
L'agent soignant travaille sous la responsabilité de l'infirmier coordinateur. L'infirmier coordinateur est lui-même sous la responsabilité de la directrice de l'établissement.
* La Résidence Julie BOEUF de MAILLEZAIS qui accueille 50 résidents en hébergement permanent
* La Résidence Le Cèdre de MAILLE qui accueille 23 résidents (16 en hébergement permanent et 07 en hébergement temporaire)
et s'inscrit dans le CIAS Vendée Sèvre Autise.
Le poste à pourvoir vacant à pourvoir est pour la résidence Julie BOEUF de MAILLEZAIS.
L'agent soignant travaille sous la responsabilité de l'infirmier coordinateur. L'infirmier coordinateur est lui-même sous la responsabilité de la directrice de l'établissement.
Missions / conditions d'exercice
LES MISSIONS :
Dispenser, en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé, pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bienêtre et l'autonomie de la personne.
L'agent soignant travaille en équipe pluridisciplinaire avec un roulement de travail de semaines et de week-ends.
LES DIPLOMES REQUIS :
* Soit Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant(e)
* Soit Diplôme d'Aide Médico-Psychologique
Dispenser, en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé, pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bienêtre et l'autonomie de la personne.
L'agent soignant travaille en équipe pluridisciplinaire avec un roulement de travail de semaines et de week-ends.
LES DIPLOMES REQUIS :
* Soit Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant(e)
* Soit Diplôme d'Aide Médico-Psychologique
Profils recherchés
LES COMPETENCES :
Savoir-faire :
- Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes.
- Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relatives à son domaine de compétence.
- Créer et développer une relation de confiances et d'aide avec la personne accueillie et / ou son entourage.
- Etabli une communication adaptée à la personne ou d'un groupe de personnes.
- Organiser son travail au sein d'une équipe pluri professionnelle.
- Réaliser des soins adaptés à l'état clinique de la personne.
- Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins.
- Restaurer/maintenir l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne.
- Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifiques à l'établissement.
- Utiliser les techniques gestes et posture / manutention
- Transmettre oralement et par écrit le quotidien.
- Savoir reconnaitre, évaluer et gérer les situations d'urgence
Savoir-être :
*Comportement attendu :
- Capacité d'accueil et d'écoute
- Sens de l'observation et de l'analyse
- Adaptabilité, ponctualité
- Rigueur
- Discrétion
- Etre capable de travailler en équipe et de s'adapter aux changements d'équipes et de rythme
- Respecter rigoureusement les consignes et les modes d'intervention
- Établir des contacts avec le public
- Avoir une tenue correcte et soignée
*Qualités personnelles :
- Sens de l'écoute et du travail en équipe
- Discrétion et intégrité
- Etre disponible et accueillant
- Qualités relationnelles
- Polyvalence
- Capacité à s'organiser
Savoir-faire :
- Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes.
- Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relatives à son domaine de compétence.
- Créer et développer une relation de confiances et d'aide avec la personne accueillie et / ou son entourage.
- Etabli une communication adaptée à la personne ou d'un groupe de personnes.
- Organiser son travail au sein d'une équipe pluri professionnelle.
- Réaliser des soins adaptés à l'état clinique de la personne.
- Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins.
- Restaurer/maintenir l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne.
- Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifiques à l'établissement.
- Utiliser les techniques gestes et posture / manutention
- Transmettre oralement et par écrit le quotidien.
- Savoir reconnaitre, évaluer et gérer les situations d'urgence
Savoir-être :
*Comportement attendu :
- Capacité d'accueil et d'écoute
- Sens de l'observation et de l'analyse
- Adaptabilité, ponctualité
- Rigueur
- Discrétion
- Etre capable de travailler en équipe et de s'adapter aux changements d'équipes et de rythme
- Respecter rigoureusement les consignes et les modes d'intervention
- Établir des contacts avec le public
- Avoir une tenue correcte et soignée
*Qualités personnelles :
- Sens de l'écoute et du travail en équipe
- Discrétion et intégrité
- Etre disponible et accueillant
- Qualités relationnelles
- Polyvalence
- Capacité à s'organiser
Contact et modalités de candidature
Contact
0251007469
Informations complémentaires
Envoyer lettre de motivation et CV à la directrice de l'établissement Mme LEBIGRE Nadège soit :
* Par courrier : EHPAD Résidence Julie BOEUF - 12 Impasse Julie BOEUF - 85420 MAILLEZAIS
* Par mail : direction.lemarais@ciasvendeesevreautise.fr
* Par courrier : EHPAD Résidence Julie BOEUF - 12 Impasse Julie BOEUF - 85420 MAILLEZAIS
* Par mail : direction.lemarais@ciasvendeesevreautise.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.