AIDE-SOIGNANT (H/F)
Offre n° O085250515000969
Publiée le 15/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
15 Rue du peu, Saint-Hilaire-des-Loges (Vendée)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Aide-soignant de classe normale
Aide-soignant de classe supérieure
Aide-soignant de classe supérieure
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
L'EHPAD La Moulinotte est un établissement public relevant de la fonction publique territoriale, situé à Saint Hilaire des Loges, en Vendée. Nous accueillons des personnes âgées dépendantes dans un cadre apaisant et sécurisé. L'établissement place la qualité de l'accompagnement, le respect de la personne et la bientraitance au cœur de ses pratiques.
Missions / conditions d'exercice
Dans le cadre de vos fonctions et sous la responsabilité de l'infirmier(e) coordinateur(trice) et du cadre de direction, vous assurerez notamment :
Les soins d'hygiène, de confort et de prévention
L'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne
L'observation de l'état de santé physique et moral des résidents, et la transmission d'informations à l'équipe soignante
La participation à l'accueil, à l'intégration et à l'accompagnement individualisé des résidents
La contribution à un climat relationnel bienveillant, rassurant et respectueux
La participation à la démarche qualité et à la vie institutionnelle
Les soins d'hygiène, de confort et de prévention
L'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne
L'observation de l'état de santé physique et moral des résidents, et la transmission d'informations à l'équipe soignante
La participation à l'accueil, à l'intégration et à l'accompagnement individualisé des résidents
La contribution à un climat relationnel bienveillant, rassurant et respectueux
La participation à la démarche qualité et à la vie institutionnelle
Profils recherchés
Diplôme exigé : Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS)
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
Connaissance du public âgé et du travail en EHPAD
Sens des responsabilités, bienveillance, rigueur et disponibilité
Respect du secret professionnel et des protocoles en vigueur
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
Connaissance du public âgé et du travail en EHPAD
Sens des responsabilités, bienveillance, rigueur et disponibilité
Respect du secret professionnel et des protocoles en vigueur
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
CV + lettre de motivation
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.