1 AIDE-SOIGNANT / ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL / ASSISTANTS AUX SOINS (H/F) - AU SEIN DE L'UPHA (CDD)
Offre n° O085250625001999
Publiée le 25/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Centre communal d'action sociale - mairie - 6 rue du tourniquet - cs 40209, Les Herbiers (Vendée)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
2 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. B
Emploi contractuel de cat. C
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
2350 € brut minimum
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité de la Direction de l'EHPAD (Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes) et des infirmières, vous serez en charge de prendre en soins les habitants de l'Unité pour Personnes Handicapées Agées (UPHA).
Missions / conditions d'exercice
* Réaliser les soins du résident : soins de nursing, aide à l'alimentation, maintien de l'autonomie pour les actes essentiels de la vie, accompagnement à la mobilisation...
* Assurer les transmissions (orales et écrites) avec l'équipe soignante (infirmier, aide-soignant, agent de service), et avec les médecins si besoin,
* Participer à la mise en place des projets d'accompagnement individualisés,
* Surveillance de l'état de santé du résident et Informer l'infirmière de tout changement dans l'état de bien-être du résident,
* Participer à la désinfection et le nettoyage du matériel et de l'environnement du résident,
* Être force de propositions pour la mise en place d'une prise en charge mieux adaptée, démarche de bientraitance,
* Veiller à la sécurité des résidents, dans l'exercice de ses fonctions et appliquer les règles d'hygiène et de diététique.
* Participer à l'animation auprès des résidents en collaboration avec l'animatrice
Vous collaborez avec les autres services : cuisine et service (absence, présence des résidents, plateaux en chambre, régimes, mixés), service maintenance, lingerie, administration.
* Assurer les transmissions (orales et écrites) avec l'équipe soignante (infirmier, aide-soignant, agent de service), et avec les médecins si besoin,
* Participer à la mise en place des projets d'accompagnement individualisés,
* Surveillance de l'état de santé du résident et Informer l'infirmière de tout changement dans l'état de bien-être du résident,
* Participer à la désinfection et le nettoyage du matériel et de l'environnement du résident,
* Être force de propositions pour la mise en place d'une prise en charge mieux adaptée, démarche de bientraitance,
* Veiller à la sécurité des résidents, dans l'exercice de ses fonctions et appliquer les règles d'hygiène et de diététique.
* Participer à l'animation auprès des résidents en collaboration avec l'animatrice
Vous collaborez avec les autres services : cuisine et service (absence, présence des résidents, plateaux en chambre, régimes, mixés), service maintenance, lingerie, administration.
Profils recherchés
- Titulaire du diplôme d'Etat d'aide-soignant(e), ou AMP, ou AES, souhaité
- Expérience souhaitée en EHPAD sur un poste similaire,
- Qualités relationnelles, disponibilité et adaptabilité,
- Connaissance de l'environnement des collectivités territoriales.
- Expérience souhaitée en EHPAD sur un poste similaire,
- Qualités relationnelles, disponibilité et adaptabilité,
- Connaissance de l'environnement des collectivités territoriales.
Contact et modalités de candidature
Contact
0251668722
Informations complémentaires
Renseignements:
- sur le statut : Vincent FENDELEUR, Directeur du service ressources humaines - Tél : 02.51.66.87.22
- sur les missions : Marina GOURAUD, Directrice EHPAD des Genêts en Fleurs - Tél : 02.51.91.26.31
Merci de déposer votre candidature : lettre de motivation + C.V. détaillé
Au plus vite :
Monsieur Le Président du CCAS - Service des Ressources Humaines
Hôtel de ville - 6 rue du tourniquet - CS 40209 - 85 502 Les HERBIERS cédex
ou par courriel à : recrutementccascias@lesherbiers.fr
- sur le statut : Vincent FENDELEUR, Directeur du service ressources humaines - Tél : 02.51.66.87.22
- sur les missions : Marina GOURAUD, Directrice EHPAD des Genêts en Fleurs - Tél : 02.51.91.26.31
Merci de déposer votre candidature : lettre de motivation + C.V. détaillé
Au plus vite :
Monsieur Le Président du CCAS - Service des Ressources Humaines
Hôtel de ville - 6 rue du tourniquet - CS 40209 - 85 502 Les HERBIERS cédex
ou par courriel à : recrutementccascias@lesherbiers.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.