AUXILIAIRE DE SOINS DE NUIT (H/F)

Offre n° O085250717001665
Publiée le 25/07/2025

Synthèse de l'offre

EHPAD LA FORET - 80 résidents
Lieu de travail
Avenue de la forêt - BP 703, Saint-Jean-de-Monts (Vendée)
Poste à pourvoir le
01/11/2025
Date limite de candidature
21/09/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Santé publique > Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Auxiliaire de soins principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Au sein d'un établissement médico-social, accueillant des personnes âgées dépendantes : Réaliser les soins d'hygiène et
de confort et accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne. Sous l'autorité hiérarchique de l'IDERCO et
de la direction, sous la responsabilité des IDE. Liaisons fonctionnelles En interne :
- avec le médecin coordonnateur
- avec l'équipe pluridisciplinaire de l'EHPAD
En externe :
- avec les professionnels libéraux
- avec les services de garde et de régulation, pompiers, ambulanciers
- avec les familles, les bénévoles
- avec différents fournisseurs ou prestataires
Participer à l'aide aux repas et au suivi de l'alimentation, préserver l'autonomie du résident et veiller à sa sécurité,
Entretenir et désinfecter le matériel et l'environnement du résident, référent d'un ou plusieurs résidents dans le cadre des projets de vie individualisés, collaborer au projet d'établissement (participations aux groupes de travail et de
réflexion), s'informer de la démarche qualité et appliquer les actions d'amélioration.
Missions / conditions d'exercice
* Réaliser les soins de nursing (de prévention, de confort et d'urgence)
* Veiller à la sécurité du résident en s'assurant de sa présence effective dans l'établissement
* Répondre aux sollicitations des résidents (sonnettes, appels)
* Produire des transmissions écrites (logiciel soins NetSoins) et orales
* Effectuer l'entretien de locaux collectifs et de matériels conformément à un programme établi et veiller à la bonne utilisation des produits mis à disposition
* Aider à la prise des médicaments préparés par l'IDE, sur délégation
* Assurer une surveillance régulière et des suivis spécifiques selon les consignes des IDE
Profils recherchés
* Titulaire du diplôme d'Aide-Soignant ou d'Aide-médico-psychologique ou VAE
* Compétences nécessaires pour l'exécution des soins et la traçabilité des actes
* Connaissances gérontologiques suffisantes pour un accompagnement global du résident âgé
* Règles de sécurité liées à l'EHPAD
* Faire preuve de sang-froid, de maîtrise de soi et de diplomatie
* Favoriser les échanges avec les résidents tout en respectant les principes de secret médical, de secret partagé et de discrétion professionnelle
* Faire preuve de conscience professionnelle : soin que l'on porte à son travail (discrétion, respect de la relation humaine, empathie, respect du matériel et des locaux)
* Gérer le stress lié à l'urgence ou au risque imprévu
* Savoir travailler en équipe et avoir un esprit d'initiative dans la limite de ses compétences

Contact et modalités de candidature

Contact
0251580382
Informations complémentaires
Adresser CV et lettre de motivation à Mme La Directrice :
direction@ehpadlaforet.fr
ou par voie postale :
EHPAD La Forêt, avenue de la forêt - BP 703
85 167 SAINT-JEAN-DE-MONTS Cédex

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.