AIDE-SOIGNANT / AES / FFAS DE JOUR (H/F)
Offre n° O085251106000569
Publiée le 06/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Centre communal d'action sociale - mairie - 6 rue du tourniquet - cs 40209, Les Herbiers (Vendée)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
06/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Aide-soignant de classe normale
Auxiliaire de soins principal de 2ème classe
Agent social
Auxiliaire de soins principal de 2ème classe
Agent social
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le CCAS de la Ville des HERBIERS (16 600 habitants) - Vendée
La Ville des HERBIERS est une collectivité dynamique qui compte 285 agents au service de la population. Fort de ses 3 résidences et de sa cuisine centrale, le Centre Communal d'Action Sociale de la Ville des Herbiers compte également 180 agents et recrute :
1 AIDE-SOIGNANTE / AES / FFAS DE JOUR (H/F) à temps complet au sein de l'EHPAD des Chênes
Cadre d'emplois des aides-soignants ou auxiliaires de soins (ou agent social)
La Ville des HERBIERS est une collectivité dynamique qui compte 285 agents au service de la population. Fort de ses 3 résidences et de sa cuisine centrale, le Centre Communal d'Action Sociale de la Ville des Herbiers compte également 180 agents et recrute :
1 AIDE-SOIGNANTE / AES / FFAS DE JOUR (H/F) à temps complet au sein de l'EHPAD des Chênes
Cadre d'emplois des aides-soignants ou auxiliaires de soins (ou agent social)
Missions / conditions d'exercice
Missions :
Dans le cadre de la philosophie HUMANITUDE et Sous l'autorité de la Directrice de l'EHPAD, vous serez en charge :
- Participer activement à la mise en place des projets d'accompagnement individualisés
- Être force de propositions pour la mise en place d'une prise en charge la mieux adaptée, démarche de bientraitance,
- Accompagner les habitants : aide aux mobilisations, aux soins d'hygiène, aide à l'alimentation, maintien de l'autonomie pour les actes essentiels de la vie...
- Informer l'infirmière de tout changement dans l'état de bien-être du résident,
- Veiller à la sécurité des habitants, dans l'exercice de ses fonctions et appliquer les règles d'hygiène,
- Assurer les transmissions (orales et écrites) avec l'équipe soignante (infirmier, aide-soignant, agent de service, psychologue), et avec les médecins si besoin,
- Participer à l'entretien et la désinfection des locaux, du matériel et des équipements,
- Participer à la vie sociale des habitants au sein de l'EHPAD
Vous collaborez avec les autres services : services maintenance, lingerie, administration.
Lieu d'affectation : EHPAD les Chênes
Horaires et conditions de travail :
Horaires variables selon le planning établi : matin, soir et coupé (nuit occasionnellement).
Rythme de travail : 1 week-end sur deux ou trois selon la trame de planning
Dans le cadre de la philosophie HUMANITUDE et Sous l'autorité de la Directrice de l'EHPAD, vous serez en charge :
- Participer activement à la mise en place des projets d'accompagnement individualisés
- Être force de propositions pour la mise en place d'une prise en charge la mieux adaptée, démarche de bientraitance,
- Accompagner les habitants : aide aux mobilisations, aux soins d'hygiène, aide à l'alimentation, maintien de l'autonomie pour les actes essentiels de la vie...
- Informer l'infirmière de tout changement dans l'état de bien-être du résident,
- Veiller à la sécurité des habitants, dans l'exercice de ses fonctions et appliquer les règles d'hygiène,
- Assurer les transmissions (orales et écrites) avec l'équipe soignante (infirmier, aide-soignant, agent de service, psychologue), et avec les médecins si besoin,
- Participer à l'entretien et la désinfection des locaux, du matériel et des équipements,
- Participer à la vie sociale des habitants au sein de l'EHPAD
Vous collaborez avec les autres services : services maintenance, lingerie, administration.
Lieu d'affectation : EHPAD les Chênes
Horaires et conditions de travail :
Horaires variables selon le planning établi : matin, soir et coupé (nuit occasionnellement).
Rythme de travail : 1 week-end sur deux ou trois selon la trame de planning
Profils recherchés
Profil recherché :
- Titulaire du diplôme d'État d'aide-soignant(e) ou AMP, AES ou AUXILIAIRE DE VIE SOCIALE (AVS) souhaité
- Expérience en EHPAD sur un poste similaire souhaitée
- Qualités relationnelles, disponibilité et adaptabilité
- Connaissance de l'environnement des collectivités territoriales
- Titulaire du diplôme d'État d'aide-soignant(e) ou AMP, AES ou AUXILIAIRE DE VIE SOCIALE (AVS) souhaité
- Expérience en EHPAD sur un poste similaire souhaitée
- Qualités relationnelles, disponibilité et adaptabilité
- Connaissance de l'environnement des collectivités territoriales
Contact et modalités de candidature
Contact
0251668722
Informations complémentaires
Avantages collectifs :
- Compte-Epargne Temps
- Participation mutuelle employeur
- Abonnement CNAS et FDAS
Conditions de recrutement :
- Emploi permanent à compter du 1 er janvier 2026
- Recrutement statutaire par mutation, détachement ou à défaut, contractuel de droit public,
- Salaire minimum brut mensuel de 2 560 euros (dont CTI, Régime indemnitaire et Prime Grand Age) + Complément Indemnitaire et de Fin d'Année + primes dimanche ou jour férié.
Renseignements:
- sur le statut : Vincent FENDELEUR, Directeur du service ressources humaines - Tél : 02.51.66.87.22
- sur les missions : Marjolaine BLAIZEAU - Directrice EHPAD LES CHENES - Tél : 02.51.91.23.83
Merci de déposer votre candidature avant le 06 décembre 2025 : lettre de motivation + C.V. détaillé à :
Monsieur Le Président du CCAS - Service des Ressources Humaines CCAS
Hôtel de ville - 6 rue du tourniquet
CS 40209 - 85 502 Les HERBIERS cédex
ou par courriel à : recrutementccascias@lesherbiers.fr
- Compte-Epargne Temps
- Participation mutuelle employeur
- Abonnement CNAS et FDAS
Conditions de recrutement :
- Emploi permanent à compter du 1 er janvier 2026
- Recrutement statutaire par mutation, détachement ou à défaut, contractuel de droit public,
- Salaire minimum brut mensuel de 2 560 euros (dont CTI, Régime indemnitaire et Prime Grand Age) + Complément Indemnitaire et de Fin d'Année + primes dimanche ou jour férié.
Renseignements:
- sur le statut : Vincent FENDELEUR, Directeur du service ressources humaines - Tél : 02.51.66.87.22
- sur les missions : Marjolaine BLAIZEAU - Directrice EHPAD LES CHENES - Tél : 02.51.91.23.83
Merci de déposer votre candidature avant le 06 décembre 2025 : lettre de motivation + C.V. détaillé à :
Monsieur Le Président du CCAS - Service des Ressources Humaines CCAS
Hôtel de ville - 6 rue du tourniquet
CS 40209 - 85 502 Les HERBIERS cédex
ou par courriel à : recrutementccascias@lesherbiers.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.