ADJOINT AU CHEF DU SERVICE URBANISME ET FONCIER H/F
Offre n° O085260317000720
Publiée le 17/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
LE CONSEIL DÉPARTEMENTAL DE LA VENDÉE EN BREF
Doté d’un budget de plus de 900 millions d’euros, le Conseil départemental de la Vendée intervient dans de très nombreux champs d’action. Trois grandes priorités portées par les élus sont mises en œuvre par les 2800 agents départementaux :
• accompagner les Vendéens dans leur quotidien et à tous les âges de la vie ;
• bâtir la Vendée de demain à travers une politique d’investissements structurants ;
• conforter la notoriété et l’attractivité de la Vendée via des politiques événementielles, culturelles et sportives volontaristes.
Ces trois grandes priorités mobilisent par ailleurs des services ressources qui ont à cœur de venir en appui des services opérationnels. Au total, ce sont plus de 150 métiers qui déploient, jour après jour, des politiques départementales ambitieuses.
Doté d’un budget de plus de 900 millions d’euros, le Conseil départemental de la Vendée intervient dans de très nombreux champs d’action. Trois grandes priorités portées par les élus sont mises en œuvre par les 2800 agents départementaux :
• accompagner les Vendéens dans leur quotidien et à tous les âges de la vie ;
• bâtir la Vendée de demain à travers une politique d’investissements structurants ;
• conforter la notoriété et l’attractivité de la Vendée via des politiques événementielles, culturelles et sportives volontaristes.
Ces trois grandes priorités mobilisent par ailleurs des services ressources qui ont à cœur de venir en appui des services opérationnels. Au total, ce sont plus de 150 métiers qui déploient, jour après jour, des politiques départementales ambitieuses.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
boulevard Aristide Briand 85000 LA ROCHE SUR YON, La Roche-sur-Yon (Vendée (85))
Poste à pourvoir le
09/10/2026
Date limite de candidature
16/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Outils et opérations d'aménagement
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Ingénieur principal
Ingénieur
Attaché principal
Ingénieur principal
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
rémunération statutaire + régime indemnitaire + primes annuelles
Descriptif de l'emploi
La Direction des Routes, des Mobilités et de l'Habitat est gestionnaire des 4523 km de routes départementales, dont 160 km de 2x2 voies, ainsi que des 1261 ponts, 6241 aqueducs et 277 murs de soutènement. Ces axes contribuent au développement économique et social de la Vendée.
Les missions consistent en la gestion du domaine public routier, l'entretien de celui-ci et la mise en œuvre des dispositions relatives à sa bonne exploitation, avec pour priorité leur sécurité.
La Direction est en charge par ailleurs, de la mise en œuvre des politiques de mobilités, d'urbanisme et d'habitat du Département.
Elle est composée pour l'exercice de ces missions, de 13 services dont 5 Agences Routières Départementales, réparties sur le territoire vendéen, et coordonnant l'intervention sur les routes de 22 centres d'exploitation routiers.
Les missions consistent en la gestion du domaine public routier, l'entretien de celui-ci et la mise en œuvre des dispositions relatives à sa bonne exploitation, avec pour priorité leur sécurité.
La Direction est en charge par ailleurs, de la mise en œuvre des politiques de mobilités, d'urbanisme et d'habitat du Département.
Elle est composée pour l'exercice de ces missions, de 13 services dont 5 Agences Routières Départementales, réparties sur le territoire vendéen, et coordonnant l'intervention sur les routes de 22 centres d'exploitation routiers.
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité de la Directrice adjointe Urbanisme, Habitat et Mobilité, en sa qualité de cheffe du Service Urbanisme et Foncier, vous êtes en charge de :
- Piloter et mettre en œuvre les procédures d'aménagement foncier agricole et forestier pour le compte du département
- Apporter une expertise foncière dans le cadre des projets départementaux
- Assurer des négociations foncières dans le périmètre de la direction
- Assurer le suivi des procédures d'acquisition dans le cadre des DUP (expropriation), rédiger les mémoires, représenter le département dans la procédure
- Préparer la décision sur les sujets fonciers (rédaction de notes d'aide à la décision)
- Gérer les conventions d'occupation du domaine privé départemental
- Rédiger les rapports pour la Commission Permanente
- Assurer le suivi de l'activité du service foncier (élaboration de tableau de bord)
- Assister le chef de service dans l'analyse des documents d'urbanisme au regard des enjeux départementaux
- Assurer une veille réglementaire en droit de l'urbanisme (planification) et foncière (procédure expropriation)
- Assurer la suppléance de la Cheffe de service Urbanisme et Foncier
- Piloter et mettre en œuvre les procédures d'aménagement foncier agricole et forestier pour le compte du département
- Apporter une expertise foncière dans le cadre des projets départementaux
- Assurer des négociations foncières dans le périmètre de la direction
- Assurer le suivi des procédures d'acquisition dans le cadre des DUP (expropriation), rédiger les mémoires, représenter le département dans la procédure
- Préparer la décision sur les sujets fonciers (rédaction de notes d'aide à la décision)
- Gérer les conventions d'occupation du domaine privé départemental
- Rédiger les rapports pour la Commission Permanente
- Assurer le suivi de l'activité du service foncier (élaboration de tableau de bord)
- Assister le chef de service dans l'analyse des documents d'urbanisme au regard des enjeux départementaux
- Assurer une veille réglementaire en droit de l'urbanisme (planification) et foncière (procédure expropriation)
- Assurer la suppléance de la Cheffe de service Urbanisme et Foncier
Profils recherchés
- De formation supérieure Bac +3 minimum dans le domaine de l'urbanisme et du foncier
- Expérience souhaitée sur un poste similaire et/ou connaissance des procédures en droit de l'expropriation et du code rural
- Expertise dans le domaine foncier, notamment agricole : maîtrise des concepts, des outils, des procédures et de la réglementation en matière de droit de l'expropriation et de maîtrise foncière
- Permis B exigé dans le cadre de vos missions
Qualités requises :
- Aptitude managériale
- Capacité d'analyse et de synthèse
- Rigueur et sens de l'organisation
- Aptitude à travailler en équipe
- Qualités relationnelles (aptitude au dialogue et à la négociation)
- Capacité rédactionnelle
- Assurance dans le relationnel avec les entreprises
- Expérience souhaitée sur un poste similaire et/ou connaissance des procédures en droit de l'expropriation et du code rural
- Expertise dans le domaine foncier, notamment agricole : maîtrise des concepts, des outils, des procédures et de la réglementation en matière de droit de l'expropriation et de maîtrise foncière
- Permis B exigé dans le cadre de vos missions
Qualités requises :
- Aptitude managériale
- Capacité d'analyse et de synthèse
- Rigueur et sens de l'organisation
- Aptitude à travailler en équipe
- Qualités relationnelles (aptitude au dialogue et à la négociation)
- Capacité rédactionnelle
- Assurance dans le relationnel avec les entreprises
Contact et modalités de candidature
Contact
0228858585
Informations complémentaires
- Contact service : Madame Anne SAUSSAYE, directrice adjointe urbanisme, habitat et mobilité au 02 28 85 86 02
- Contact DRH : Madame Amélie ORVEAU, chargée du recrutement au 02 28 85 84 62
Merci d'adresser votre dossier de candidature en ligne (CV + lettre de motivation) ET pour les titulaires de la Fonction Publique : dernier arrêté de situation administrative ou attestation de réussite au concours + 3 dernières évaluations professionnelles.
- Contact DRH : Madame Amélie ORVEAU, chargée du recrutement au 02 28 85 84 62
Merci d'adresser votre dossier de candidature en ligne (CV + lettre de motivation) ET pour les titulaires de la Fonction Publique : dernier arrêté de situation administrative ou attestation de réussite au concours + 3 dernières évaluations professionnelles.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.